経験を活かせる道路維持工事の作業班リーダー

【仕事内容】 【仕事内容】 国道や市道を年間維持するための、作業班長をご担当いただきます。 【現場エリア】 札幌市とその近郊となります。 【アピールポイント】 弊社は2020年で創立50周年を迎えました。建設会社としての現場の力「現場力」に磨きをかけ、安全と品質がさらに評価してもらえるように精進していかなくてはならないと思っています。そのためには、次代を担う人財の育成と活気ある会社づくりに全力で取り組むとともに、地域になくてはならない新たな企業価値の創造を目指して、「まず、やってみる！」の精神で、挑戦し続ける企業でありたいと考えています。 【充実の人財育成制度】 新入社員研修、雇入時安全教育、ISOシステム教育などの定型教育に加え、業務階層別の人財育成プログラム・ICT関連・作業資格・TOC(制約理論)の勉強会など、webと参集で多数実施しています。昨年度の人財育成に関しては、砂子組グループとしては50講義、自社独自としても15講義を実施しました。 【社員インタビュー】 入社してから、「高所作業車・玉掛け・大型免許」を取得することができました。そして、今年に入り1級建設機械施工管理技士の試験にもチャレンジ。資格が増えていくと自分が成長できていると実感できてうれしいですね。あとは、会社の雰囲気も良いなって思います。

【応募資格】 【必須条件】 【学歴】高卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・道路維持工事の経験がある方 【メリット】 #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり

月給22万8100円～25万円 【給与】 月給 228,100円〜250,000円 ※年齢、経験、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 大卒：月給250,000円～ 高専：月給235,000円～ 短大及び専門：月給230,000円～ 高卒：月給228,100円 ※いずれも新卒採用時 昇給：あり(前年度実績4.5か月分) 賞与：年2回(7・12月)＋決算賞与(5月)

シフト制 【勤務時間】 8：00～17：00(休憩時間90分) 総労働時間1ヶ月あたり157時間30分 ■残業時間： 月平均約30時間程度

【休日休暇】 完全週休2日制 夏季休暇、年末年始、お盆休暇など(当社カレンダーによる) 有給休暇：10日～20日 ※年間休日117日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金) ※雇用条件により異なります 【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・昇給あり ・賞与あり ・役職手当 ・職務手当 ・家族手当 ・食事手当 ・夜勤手当 ・連続夜勤手当 ・年末年始手当 ・本社除雪業務手当 ・家賃手当(40歳まで) ・401K制度 ・さぽーと札幌 ・寮完備 ※利用規定あり(光熱費3食食事込みで33,000円) ・社内研修 ・外部研修 ・勉強会 ・OJT研修

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用

• 賞与あり