ホテルのフロントサービス・業務運営スタッフ

仕事内容 ホテリエの成長 その舞台が地元にある。 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 水戸で接客のプロから ホテルを動かす“リーダー”へ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ フロントサービス・業務運営スタッフ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ │ 水戸駅徒歩圏のシティホテル │ 地元で安定の正社員（転勤なし） │ 中途入社の経験者が活躍成長中 │ 20代・30代・40代の男女が在籍 │ 適正人数で業務を進められる体制 │ 専門卒／大卒以上・第二新卒歓迎 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【具体的な業務内容】 ◆宿泊部門のスタッフ業務 ・チェックイン・チェックアウト応対 ・会計処理（精算、請求対応） ・予約受付（電話・WEB）対応 ・観光案内や館内案内の接遇 ・文書・資料作成（Excel・Word） ・アメニティ在庫管理、棚卸 ・専用システムを使った経理処理 基本業務からスタートして段階的に 運営面の業務なども覚えられます。 OJTでは実務だけでなく 判断基準や運営意図まで共有し、 次の役割に進むための土台を しっかり築くことができます。 スキル向上に応じて業務範囲も広げ、 着実にステップアップしながら ホテル運営まで身につけられます。 ――――――――――――――――― ◆コートホテル水戸について 全国でホテルを展開するThe Court。 観光利用が増え、宿泊部門の重要性が ますます高まっている水戸での募集。 実務的な判断を重視する社風のもと、 形式に縛られずより良い運営方法を 自ら提案できる環境があります。 地元で長く働ける環境で子育て世代や 40代の主婦も活躍中です。 ＵＩターン希望の方も大歓迎です。 ――――――――――――――――― ◆マネジメントにチャレンジ可 宿泊部門の要となるフロントサービス。 お客様が安心して過ごせる時間を つくっていく仕事です。 観光案内や館内案内などもあり、 ホテルの“顔”として 丁寧なおもてなしをお願いします。 そして、接客スキルだけでなく 管理・運営スキルも伸ばせる職場環境。 将来的に宿泊部門の運営を支える マネジメントへとキャリアアップを 目指したい方にも最適といえます。

求めている人材 【必須】 ＊専門卒／大卒以上 ＊フロント実務経験者（年数不問） ＊日本語能力試験 N2 合格以上 ＊就労ビザをお持ちの方 ※日本語での重要な報告・連絡および 指示・指導等への理解が必要になります。 【歓迎】 ＊中途入社が半数で馴染みやすい職場 ＊ブランクのある方も大歓迎 ＊意欲的に学べる方なら第二新卒者も可 【夜勤できる方は優遇】 22:00～翌5:00（18歳以上の方に限る） ◆こんな方に向いています ・地域に根差して働きたい方 ・お客様の満足を大切にできる方 ・運営にも挑戦してみたい方 ・子育て世代として両立を目指す方 ◆以下にピンと来た方はぜひ！ 地元で安定勤務、転勤なし（水戸市勤務）。 UIターンの希望者も歓迎します。 子育て世代活躍中！40代が在籍、 ブランクのある方もOK！ これまでの経験を地元で活かし、 次のステップへ進みたい方の挑戦を お待ちしています。

310-0803茨城県水戸市城南2-8-22 コートホテル水戸(The Court株式会社) 【交通手段】 交通・アクセス 各線「水戸駅」より徒歩10分・車で3分／水戸南ICから車で13分

月給23万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験やスキルを考慮して決定 昇給あり 賞与あり 交通費支給（規定）

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり176時間 【 1ヶ月単位の変形労働時間制 】 ・08：00～17：00 ・11：00～20：00 ・17：00～翌11：00

休日休暇 月9日休み

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり ・賞与あり ・制服貸与あり（ジャケット） ・車通勤OK ・交通費支給（規定）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 英語
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 夜間
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 深夜
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし