【公務員】神戸市営地下鉄の電気設備保守、車両保守

仕事内容: 神戸市営地下鉄の電気設備保守、車両保守 神戸市営地下鉄の電車や駅施設に電気を供給している受変電設備や、安全な運行を守る信号通信設備及び地下鉄車両の保守・点検・管理が主な業務になります。列車が運行していない状況で保守業務をしなければならない場合もありますので、最終電車後の業務（夜間作業）もあります。

求める人材: * 年齢：採用日時点の年齢が18歳以上35歳未満の人（1992年4月2日から2009年4月1日生の人） * 採用予定日：2027年4月1日 * 資格：次の(a)(b)(c)いずれかの資格を有する人　(a)電気工事士の免状を有する人　(b)第三種電気主任技術者以上の資格を有する人　(c)高等学校・大学等の電気・電子・機械関係学科を卒業した方(卒業見込可) * 学歴：不問 * 住居：勤務に支障がないところに居住している人(採用確定の際、この条件を備えることができる人はこの限りではありません) * 身体：視力(両眼で1.0以上、かつ、１眼でそれぞれ0.7以上の人(矯正視力を含む))、視野、聴力、言語・運動機能等に障害がなく、赤色・青色・黄色の識別ができる人 * ※応募条件の詳細についてはホームページよりご確認ください

月給21万8000円以上 給与: 【初任給例】 採用時年齢　　月給 18歳　　　218,000円～ 22歳　　　228,000円～　 28歳　　　257,000円～　 34歳　　　273,000円～ ※地域手当含む ※年齢・経験年数等によって異なります

変形労働時間制 勤務時間・曜日: * 日勤時8：45～17：30(実働7.75時間) * 夜間作業・泊まり勤務時24時間交代制(実働15.5時間程度) * ※1ケ月単位の変形労働時間制(週平均38.75時間)

休暇・休日: 〈公休日〉 シフト制に基づき、４週間につき８日となるよう、土・日・祝関係なく指定した日 〈休暇〉 ・有給休暇（20日／有休取得平均19日超） ・夏季休暇 ・結婚休暇 ・産前産後休暇 ・育児参加休暇　など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: * 扶養手当 * 住居手当 * 通勤手当 * 期末・勤勉手当4.65月分（2025年度実績）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 最後までご覧いただき、ありがとうございました。神戸市交通局採用ホームページに掲載の試験案内を参照のうえ、電子申請（e-KOBE）にてお申込み下さい。 * 神戸市交通局採用ホームページ：https://kotsu-saiyou.city.kobe.lg.jp/ * 電子申請サイト（e-KOBE）：https://lgpos.task-asp.net/cu/281000/ea/residents/procedures/apply/981e4eba-32db-49b7-8fde-aa82dd967715/start 受付期間 2026年９月17日(木)～2026年10月20日(火)正午 募集人数 5名程度 第1次試験 適性検査（SPI3） 2026年10月25日（日）～11月4日（水）のうち、各受験者が選択する日時 第2次試験 口頭試問 適性検査 身体検査 2026年11月下旬～12月中旬予定 雇用形態: 正社員 給与: 218,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給