リモート可/データエンジニア

仕事内容: 株式会社ホープスでは、データエンジニアとして、ヘルスケア領域のDX推進に貢献いただける方を募集しています。 現場のニーズを深く理解し、データ基盤の企画・設計・構築から、データ分析を通じたサービス改善まで、幅広いフェーズでご活躍いただけます。例えば、医療機関や介護施設から寄せられる「蓄積されたデータをどう活用すれば、より良いサービス提供につながるか」という課題に対し、ETLツールを活用したデータ移行、RDBやDWH、DataLakeを駆使したデータ活用基盤の構築、さらにはBIツールでの可視化や機械学習を用いた分析まで、多角的にアプローチしていきます。 システム開発経験や、ETLツール、DWH製品、BI製品に関する知識、数学・統計の知識をお持ちの方であれば、これまでのご経験を活かせるプロジェクトからスタートし、着実にスキルアップできる環境です。未経験の方でも、先輩エンジニアのサポートを受けながら、段階的に専門性を高めていくことが可能です。 ヘルスケア分野の発展に、データという側面から貢献したいという熱意をお持ちの方、ぜひ私たちと一緒に働きませんか。リモート勤務も可能ですので、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方をご検討いただけます。

求める人材: 【リモート可】データエンジニアの資格をお持ちの方

年俸400万円～1000万円 給与: 400万円 ～ 1000万円

シフト制 勤務時間・曜日: 09:00～18:00 休憩12:00～13:00 残業月10時間程度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 年俸：400万円 ~ 1000万円 賞与：半期年俸制のため定期賞与なし（月額給与に含む）※臨時・業績賞与はあり 昇給：給与改定：年2回 福利厚生･教育制度： 選択制確定拠出年金制度、社内イベント、各種懇親会、健康診断、結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金、産前・産後休業、育児・介護休業、生理休暇、看護休暇、育児短時間勤務制度、資格取得奨励金制度、新入社員有給付与制度、ふるさと納税応援制度、フィットネス・レジャー施設・保養施設など割引制度、メンタルヘルス・健康相談、部活動、研修、メンター制度、キャリアコンサルティング制度 ・部活動：ボードゲーム部、麻雀部など ・入社前研修：出身学部やIT経験の有無に関わらず、安心して入社準備をしていただけるように、独自の教育カリキュラムで、ITリテラシーやPCリテラシーの研修に取り組んでいただきます。また、先輩社員や同期との交流を入社前に行なうことで、入社後に相談する相手ができたり、プライベートを一緒に楽しめる仲間を見つける機会があるのも、魅力のひとつです。 ・入社後研修：入社後2か月間程度の研修で、ビジネスマナーやITスキルを基礎から学んでいただきます。ITスキル研修を中心に、マネジメント研修などがあります。 業務上ではチームリーダーがみなさんをフォローしますが、プライベートなども含めた悩みをメンターに相談することもできます。また、同期同士の交流を深めるため、定期的に親睦会などを実施してコミュニケーションがとりやすい環境構築に配慮しています。 ・キャリアコンサルティング制度：所属する事業部を中心に、キャリア面談を実施し、案件先の上司、組織の上司と面接しながら、自身のスキルステータスを可視化します。その中で短期や中期目標を設定し、次はどういった取り組みが必要か認識を合わせ、自己評価の面談を経て評価会議、評価フィードバックの面談を半期ごとに行なっております。また、1-2か月に1回、上司と取り組み状況の確認や日々の悩み事を相談する1on1面談を部署ごとに実施し、キャリア面での助言・指導も行なっております。

試用期間なし

その他: 本求人は株式会社B.RINGの人材紹介求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK