ケアマネージャー

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ケアプランセンターファースト オープニングスタッフ募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 今の職場、こんな不満はありませんか？ 「ルールが細かすぎる」 「周囲が騒がしく事務作業が進まない」 ここは、プロであるあなたが 一番働きやすい方法を選べる場所です。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ＜ この求人の魅力 ＞ ＜ 経験者に選ばれる理由 ＞ 【1】ストレスフリーな執務環境 職場はマンションの一室。 ケアマネだけの静かな空間なので、 驚くほど業務に集中できます。 もちろん、リモートワークや直行直帰も自由。 あなたのペースで働いてください。 【2】「個」を尊重しつつ孤立させない 基本は個人の裁量にお任せしますが、 管理者が徒歩圏内に控えています。 困った時はすぐに電話がつながる環境。 干渉はせず、必要な時だけ頼れる。 そんな程よい距離感を約束します。 【3】医療連携がスムーズ 同法人の訪問看護ステーションと連携。 「話が早い」「相談しやすい」関係性があり 調整業務のストレスを軽減します。 月1-2回のランチ会議で意思疎通もスムーズ。 【4】プライベートも大切に 土日祝休みの完全週休2日 年間休日120日 年末年始休暇（12/30-1/3） 有給は「1時間単位」で使用可能 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 【業務内容】 ケアマネ業務 ・ケアプラン作成（計画書作成、説明、交付） ・介護保険の申請サポート ・関係機関との連絡調整 ・給付管理、認定調査 など ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 【私たちが目指すこと】 ケアプランセンターファーストは 「地域密着」を大切にしています。 決まりきったルールよりも 目の前の利用者様を大切にしたい。 そんな想いを持つ方を歓迎します。 公式HP：https://first.frenuse.com/ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊

求めている人材 【必須資格】 ・介護支援専門員 ・実務経験（施設形態・年数・ブランク問わず） ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・居宅支援事業所での居宅ケアマネ経験 ・特別養護老人ホームでの施設ケアマネ経験 （有料老人ホームや介護老人保健施設など） ・地域包括支援センターでの経験 ・生活相談員の経験

471-0805愛知県豊田市美里2丁目1-16ミサトピア北山1C 株式会社ふりなす ケアプランセンターファースト 【交通手段】 交通・アクセス バス停「渋谷町1丁目」より徒歩4分

月給22万円～30万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万円 〜 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万円 〜 8万円 上記の詳細 基本給：180,000円～220,000円 給与に含まれる一律手当： ・職務手当：40,000円～80,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・役職手当 20,000円 ・住宅手当(世帯主本人のみ) 10,000円～20,000円 ・車両手当 8,000円/月(マイカー使用の場合) ・通勤手当 上限15,000円(12円/km) ・業務手当 15円/km ・賞与あり（2～3ヶ月分） 【給与例】 給与例 ＼想定年収／ 300万～426万！

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 ・8:30〜17:30（休憩60分）

休日休暇 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・年間休日 120日 ・年末年始休暇（12/30～1/3） ・年次有給休暇（1時間からの取得OK！）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・ジム利用（スポーツジムの利用無料！） ・インフルエンザワクチン全額補助 ・タブレット/社用携帯は1人1台支給

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 面接1回