人材コーディネーター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【2026年3月スタートの福岡支社】 “これから”を一緒につくる 立ち上げメンバーを募集します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼採用だけ、営業だけじゃない！／ お任せするのは、派遣スタッフや自社社員の採用から、求職者との面談、企業への人材提案まで、“人材”に関わる幅広い仕事。 「人と関わる仕事がしたい」 「採用や営業に興味がある」 「自分のアイデアを活かして働きたい」 こんな方にピッタリのポジションです。 福岡支社は、2026年3月にスタートしたばかり。 まだまだ仕組みやルールをつくっている段階だからこそ、決められた仕事をこなすだけではありません。 「こんな採用方法を試してみよう」 「この企業にアプローチしてみたい」 「応募者が集まる求人にするには？」など あなたのアイデアや行動力を活かして、支社の成長そのものに携われます！ 【具体的には…】 ⏩採用・応募者対応 派遣スタッフ・正社員の採用、応募者への連絡・対応など ⏩求職者との面談・仕事紹介 これまでの経験や希望を丁寧にヒアリングし、条件に合った仕事をご紹介 ⏩企業への人材提案 新規企業へのアプローチや既存企業のフォローを行い、採用ニーズをキャッチ ⏩マッチング 「こんな人材を求めている」という企業と、「こんな仕事がしたい」という求職者をつなぎます ⏩求人媒体の運用 求人情報の掲載・更新、応募状況の確認など ⏩イベント・説明会への参加・企画 合同説明会や採用イベントへの参加、新しい企画の立案など 採用から企業への提案まで一貫して携われるため、 「人を見る力」「提案力」「営業力」「採用の知識」など、幅広いスキルを身につけられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ この仕事のPOINT ★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎福岡支社の立ち上げメンバーとして活躍 ◎採用・面談・営業まで幅広く経験できる ◎自分のアイデアを仕事に反映できる ◎企業と求職者、双方から頼られる仕事 ◎将来は支社の中核メンバーも目指せる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ zionの雰囲気をSNSで公開中！ ★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場の様子や企画の裏側など、 zionの日常をSNSで発信しています♪ 「どんな人が働いているの？」 「職場の雰囲気を見てみたい！」 ぜひ応募前にチェックしてみてください！ ▼Instagram https://www.instagram.com/zion2010_nagoya/ ▼TikTok https://www.tiktok.com/@zion2010_nagoya ▼YouTube https://www.youtube.com/channel/UCCxyTLoaIH643oDG07zN5fQ ★ … ★ … ★ 【まずは“現場を知る”ことから】 未経験からでも安心◎ 入社後は、当社の提携先企業（現場）で研修を兼ねた実務からスタート。 実際に現場で働くことで、 「どんな環境で働いているのか」 「スタッフはどんなことを大切にしているのか」 「企業はどんな人材を求めているのか」 自分自身の目で見て、体感していただきます。 業界の知識や仕事の進め方、コミュニケーションのコツなども、実務を通して少しずつ身につけていけばOK！ 現場を知っているからこそ、求職者にも企業にも寄り添った提案ができるようになります。 「人材業界は初めて」という方も、イチから成長できる環境です。 【株式会社zionについて】 式会社zion（ザイオン）は、名古屋を拠点にイベントプロモーション・営業支援・人材サービス・新規事業開発など、幅広い事業を展開しています。 私たちが大切にしているのは、 「まずやってみる」という姿勢。 年齢や社歴に関係なく、新しいアイデアや挑戦を歓迎する風土があります。 特に今回の福岡支社は、まだ始まったばかり。 だからこそ、あなたの意見やアイデアが、そのまま新しい仕組みや事業づくりにつながるチャンスも。 「言われたことをやるだけじゃ物足りない」 「自分で考えて、行動して、会社を大きくしていきたい」 こんな方には、きっと面白い環境です。 福岡支社の“これから”を、一緒につくっていきませんか？

求めている人材 ◎業界・職種未経験歓迎 【必須】 ■高卒以上 ■基本的なPC操作ができる方 ■業界・職種問わず1年以上の社会人経験 ＼こんな方を歓迎します！／ ・人と話すこと、誰かをサポートすることが好きな方 ・採用や人材業界、営業の仕事に興味がある方 ・相手の話を聞き、ニーズをくみ取ることが得意な方 ・自分で考えて行動することが好きな方 ・「こんなことをやってみたい！」とアイデアを発信できる方 ★ … ★ … ★ 福岡支社は、まだスタートしたばかり。 だからこそ、決まった道を歩むのではなく、これからの道を一緒につくっていけます。 採用、求職者との面談、企業への提案など、幅広い経験を積みながら、自分自身の可能性も広げていける環境です。 「新しいことに挑戦したい」 「自分のアイデアをカタチにしたい」 「将来は会社の中心メンバーとして活躍したい」 そんな想いをお持ちの方、ぜひ私たちと一緒に福岡支社を盛り上げていきませんか？ ・新しい環境でイチから挑戦したい方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・将来的に会社の中核メンバーを目指したい方

月給22万円～30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万7262円 〜 25万5360円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2738円 〜 4万4640円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力に応じて優遇します。 ▼ 人材紹介決定インセンティブ 【1名の入職が決まれば、30万円を支給！】 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 ・年収430万円／22歳・入社1年目（未経験スタート） ・年収480万円／24歳・入社1年目（営業経験あり） ・年収570万円／28歳・入社3年目 ※上記はインセンティブを含む想定年収です。 ※経験・能力により異なります。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩60分）

休日休暇 週休2日制（シフト制） 【年間休日】 113日 【休暇制度】 ◆有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆役職手当 ◆交通費支給（月1万5000円まで） ◆健康診断 ◆年1回の社員旅行、幹部旅行あり ◆月1回の社員発案のイベント開催 ◆独立応援制度

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎
• 友達と応募OK