人事労務事務

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ここから、「人事のプロ」としての キャリアをスタートしませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「今の環境では、これ以上成長できない」 「もっとプライベートも大切にしたい」 そんな想いを抱える方に、ピッタリ！ 当社が掲げるのは、 「自分＞家族＞仕事」という価値観です。 社員が無理なく、長く働き続けられる 環境づくりに全力で取り組んでいます。 ★コアタイムなしのフルフレックス制を導入 ★1日の勤務時間は2時間からOK 「今日は資格の勉強をしてから午後に出社」 「明日は外せない用事があるから午前中だけ」 など、ご自身のライフスタイルに合わせた 自由な働き方が叶います！ 【仕事内容】 お任せするのは、バックオフィス業務のアウトソーシング事業における、クライアント企業の給与計算や労務管理などのサポートです。 「複数の企業のルールを覚える」 ということは、 「多種多様な企業の労務管理に触れられる」 ということ！ 一般的な事業会社で働くよりも、はるかに早いスピードで、どこでも通用する「一生モノの人事スキル」を身につけることができる環境です！ 実務経験が1年程度あれば大丈夫です。 まずはできることから少しずつお任せし、着実にステップアップしていけるようサポートします◎ 【社員インタビュー】 今回、人事労務担当者を募集することになりました。 私は事務未経験から社長に採用いただき、感謝の気持ちを大事に、この仕事へ向き合ってきました。 今までのやり方は丁寧にお教えしますので、あなたの経験を掛け合わせ、みんなが働きやすい職場を一緒に作っていきましょう！ 事務 矢野（11年目★趣味…ゴルフとお酒） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「自分＞家族＞仕事」を叶える、 自由な1日の過ごし方！（例） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 例えば、こんな働き方が可能です！ ＜午前はスキルアップに。＞ 資格の学校やセミナーで学んでから、午後に出社。 ＜プライベートな予定もスマートに。＞ 平日の空いている時間を狙って、ジムや通院、役所の手続きもスムーズに。 ＜副業や創作活動と両立。＞ 自身のプロジェクトに時間を使い、スキルとキャリアの幅を広げる。 ＜ライフイベントに合わせて。＞ 将来、生活環境が変わったとしても、勤務時間を柔軟に調整しながら無理なく両立が可能。

求めている人材 ☆クライアント企業の役員クラスと接する機会があるため、 清潔感のある身だしなみを大切にできる方お待ちしております。 ◆学歴不問 ◆20～30代活躍中！ ◆第二新卒・業界未経験の方も歓迎 ▼必須条件 ・基本的なPC操作スキル ・給与計算・労務実務(各1年程度） ・コミュニケーションスキル ▼歓迎する経験・スキル ・マネジメントのご経験（チームリーダー、メンバー育成など） ・人事労務の実務経験（3年以上） ▼こんな方に ◎人と話をするのが好き ◎誰かをサポートする仕事がしたい ◎フットワークが軽く、新しいことに挑戦するのが好き ◎将来役立つスキルを身につけたい

100-0014東京都千代田区永田町2丁目14番2号　山王グランドビル5F アシストライン　東京本社 【交通手段】 交通・アクセス 銀座線,丸ノ内線「赤坂見附駅」徒歩1分 有楽町線,半蔵門線「永田町駅」徒歩3分

月給24万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万5000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万5000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★前職給与を最大限考慮！ ※給与は、あなたのスキルやご経験、前職給与をできる限り考慮し、当社規定により決定します。 ※特に、チームリーダーなどのマネジメント経験をお持ちの方は、そのご経験を高く評価し、給与にしっかり反映させていただきます。 ※フレックスタイム制のための固定残業代を含みますが、残業時間は月平均10時間程度と少なめです。 ・昇給あり（年1回 7月） ・賞与あり（年2回 6月・12月※2年目より対象） 【手当】 ・時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ・扶養手当（配偶者：月1万円／第1子：月5000円、第2子：月10,000円、第3子：月15,000円、第4子：月額20,000円） ※対象の子が満22歳に達した日以後の最初の3月まで ・交通費 40,000円/月まで支給 【給与例】 給与例 年収604万円 35歳・経験5年 （月給40万円＋各種手当＋賞与100万円） 年収418万円 29歳・経験3年 （月給29万円＋各種手当＋賞与58万円）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 1日の標準労働時間 8時間00分 ★コアタイムなし！ ★フレキシブルタイム…8:00～22:00 ★外せない用事がある日は4h勤務、ちょっと忙しい日は長めの勤務など、自由に時間設定できます。 自分や家族の時間を大事にしてほしい…そんな代表の想いから生まれた、当社独自のフレックスタイム制度です。 経験に磨きをかけながら、無理なく働けます。

休日休暇 完全週休2日制（土日、祝日） ＜年間休日125日＞ 【休暇】 ・GW休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ★産前産後休暇、育児休暇の取得＆復職実績多数！ 復帰時には時短勤務へ切り替えるなど、無理なく子育てや家庭と両立可能。 ライフイベントを経た後も、キャリアを諦めることなく働ける環境があります。 「子どもが熱を出した」「病院に行きたい」等の突発的な事態も気軽に相談可能。 女性管理職も多数活躍中です！ 【有給休暇】 10日 ※入社半年後付与 ※半休取得制度あり ※有給が取りやすく、有給取得率100％の社員もいます。 ★「融通度」で当社を選ばれる方が多いです！ バックオフィス職は1ヶ月の中で繁忙の波があり、勤務時間を固定してしまうと効率的に働けない場合も多いです。 事務スキルをお持ちの方が出産や子育てで離職したのち、フルタイムや時間固定で復職しても、家庭と仕事の両立が難しく、「周囲への気遣いや、家族への負担が理由で働くのを諦めた」というケースも多々。 当社なら、自分や家族優先で無理のない働き方が可能！ お持ちのスキルを活かして、効率的な働き方を実現してください。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金（企業型確定拠出年金）…各自に専用口座が設けられており、月額1万円以上を会社負担 ・結婚・出産お祝い金 ・資格取得支援制度 ・時短勤務制度（産休＆育休復帰時）…1日5時間勤務可能です ・永年勤続表彰 ・健康診断 ・華美すぎなければ髪色ネイル自由、アクセサリーOK ・パーソナルトレーニングジム無料（交通費も全額支給/規定）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
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• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
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