訪問介護ステーションの介護職員

仕事内容 ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋ ＼訪問介護、ちょっと気になってたけど。／ 「夜勤がしんどくなってきた」 「体力的にいつまで続けられるか不安…」 —— そんな方に、オススメです♪ ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋ ＼ここがポイント／ ■ 柔軟な勤務シフト 週30時間のなかで、 勤務日数やシフトは組み合わせ自由！ 中抜けもOKなので、スキマ時間も有効活用♪ ■ ゆとりを持ったケア 1日の訪問件数は2～6件です。 「流れ作業」ではなく、 一人ひとりに寄り添う介護ができます！ ■ 施設経験が「武器」になる 施設でのリアルな生活を知っているからこそ、 「住み慣れた自宅でどう過ごしたいか」 という利用者様の想いに寄り添えます。 【業務内容】 ・訪問（1日あたり2～6件程度） ・ケアプランの作成補助 ・訪問スケジュールの調整 ・外部機関（ケアマネ・医療機関等）との連携 など ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋ 【グランシェルについて】 ▼ 職員構成 ・ケアマネジャー：9名 ・看護師：5名 ・福祉用具専門相談員：3名 ・サービス提供責任者：1名 ・介護職員：5名 (増員募集中です♪) ・事務職員：5名 ＼カジュアル見学OK／ 「どんな仕事なのか見てみたい」 「まずは話を聞いてみたい」でもOK！ お気軽にお問い合わせください♪ ▼ HPはこちら https://granshel.com/ ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋

応募資格 ■ 訪問介護のご経験は不問です！ ＼必須資格／(下記いずれか) ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 ※資格取得予定の方もご相談ください♪

月給19万6500円以上 給与 月給 196,500円〜 ＜上記の詳細＞ ・基本給：144,000円～ ■ 給与に含まれる一律手当 ・資格手当(介護福祉士)：7,500円 ・処遇改善手当：45,000円～ 【その他手当・昇給・賞与】 ・経験手当：3,000円～ ・資格手当(初任者研修)：1,100円 ・資格手当(実務者研修)：3,300円 ・インセンティブ：あり ・交通費：上限10,000円 ・昇給：あり ・賞与：あり 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間：3ヶ月（その間の条件に変更はありません。）

フレックスタイム制度 勤務時間 【勤務時間】 ・08:30〜17:30の間 ■ 直行直帰OK ■ 中抜けOK ■ 勤務時間の変更OK(フレックス制度) 【休日・休暇】 ・「週休2日」または「週休3日」が選択可能 ・年間休日123日(週休2日) 〜 最大156日(週休3日) ・日曜固定休 ・夏季休暇：4日間 ・冬期休暇：4日間 ・年次有給休暇（法定通り） ・産休休暇：実績あり ・育休休暇：実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK フレックスタイム制度あり 車通勤OK 社会保険完備 研修あり

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：試用期間：3ヶ月（その間の条件に変更はありません。）

職種 訪問介護 雇用形態 職業紹介（正社員） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ・車通勤可（無料駐車場あり） ・ファミリー休暇：あり(3日) ・インフルエンザ予防補助 ・オンラインカウンセリング(外部の心理士による) 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし

• 車通勤OK
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 交通費支給