就労継続支援A型事業所のサービス管理責任者補佐

仕事内容: 利用者の成長を支援する、社会参加や自己実現をサポートする感謝されるお仕事♪ ☆サービス管理責任者補佐として以下の業務をお任せします - 就労継続支援事業所のサービス提供体制構築 - 利用者さんのフォロー（面談・アセスメント・計画作成） - 新規利用者さんの受け入れ（見学・対応） - 個別支援計画の策定・進捗管理 - スタッフ育成 - 既存サビ管との連携・チーム体制での支援　など

求める人材: 【必須】下記のいずれかを満たした方は応募できます。 - サービス管理責任者の要件を満たしている方 - サービス管理責任者基礎研修のみの方、 - 福祉経験５年以上の方 【歓迎】 - 実務未経験者、ブランクのある方も歓迎 - 福祉・介護業界での経験を活かしたい方

京都府京都市伏見区深草飯食町840セントラルプラザ1階 Reborn株式会社 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 京阪本線　藤森駅　西口　徒歩３分

月給27万円～37万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥270,000 〜 ￥370,000は1か月当たりの固定残業代￥60,000〜￥61,000（38時間相当分）を含む。38時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与内訳】 基本給：100,000円 能力手当：90,000～189,000円 役職手当：20,000円 【その他手当】 資格手当：0円～10,000円 勤続給：1年経過毎に基本給アップ（2,000円／月） 交通費：上限20,000円／月 ※固定残業時間 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給します。26～38時間を超える時間外労働は追加で支給。（下限額に対し26時間、上限額に対し38時間）当社では残業削減を推進しており、実際の平均残業時間は５時間程度です。

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00〜18:00（実働8時間） 12：00～13：00（休憩60分） 残業：ほとんどなし（繁忙期を除く）

休暇・休日: 週休2日制（土日） 年間休日換算112日 夏季休暇3日（8/13-8/15） 年末年始休暇5日（12/30-1/3） 有給休暇法定通り付与 ※6ヵ月経過後の年次有給休暇日数10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: - 社会保険完備 - 交通費支給（上限20,000円/月） - 資格取得支援制度あり（研修費用全額補助） - 資格手当あり（介護福祉士、精神保健福祉士、公認心理師など） - 役職手当（社内規定） - 女性管理職も在籍！若手・中堅も活躍中！

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 勤務開始日：応相談 学歴・年齢：不問 資格があれば経験不問 弊社は人柄重視採用です☆ 現在20〜50代のスタッフが活躍中。 チームで業務分担しながら働ける風通しの良い職場です！ グループ内では女性管理職も在籍中！ 弊社は新しい事を 柔軟に取り入れる若さ溢れる企業です(=ﾟωﾟ)ﾉ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 270,000円 - 370,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内