【リモート中心/週1出社】情報システムチーム　業務リーダー候補 社内システムエンジニア

企業名 クリエーションライン株式会社 求人名 【リモート中心/週１出社】情報システムチーム 業務リーダー候補 仕事の内容 エンタープライズ企業の変革を支援する当社にて、情報システムチームの業務リーダー候補をお任せします。社内インフラの運用からセキュリティ企画まで幅広く牽引し、将来的にはＰＭへのステップアップを想定 【具体的には】情報システムチームの業務全般をリードし社内運営を支援。 ･社内ネットワーク管理（インフラ維持やトラブル対応、各種復旧対応等）。 ･ＰＣの管理や設定、貸与対応、各種ＯＡ申請への迅速な対応業務。 ･情報セキュリティ委員会の運営および社内リスク管理の推進。 ･ＭＤＭや外部共有ファイル管理ツールの導入等のセキュリティ企画 ･ＡＷＳやＧＣＰ、Ａｚｕｒｅ等のクラウド環境およびＡＩツールの管理 募集職種 【リモート中心/週１出社】情報システムチーム 業務リーダー候補

必要な経験・能力等 【必須】･社内インフラの運用経験（ＮＷ図を見て機器類の復旧対応ができる方）･簡単なプログラミングや仕様の理解ができる開発業務経験 ･クラウド技術への知識と実務経験 【必須】･将来的にエンジニアリング事業のＰＭへの職種転換を望む成長意欲 【歓迎】 ･ＡＷＳ/ＧＣＰ/Ａｚｕｒｅ/ＧＷＳ/Ｔｅｒｒａｆｏｒｍ等の知識や実務経験 ･ＤＮＳＳＥＣ運用経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

月給33万1467円以上 想定年収 53万円～790万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥331,467～ 基本給￥234,417～ 固定残業代￥77,600～ 諸手当￥19,450～を含む/月 ■賞与実績:年1回 4月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始3日 その他（年末年始休暇（企業カレンダーによる）） 有給休暇：（法令に準じて付与します。）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：【昇給】あり（年1回 4月） 【賞与】あり（年1回 4月） 【手当】その他、リモートワーク手当あり 【その他制度/備考】 ・産業医制度、技術研修あり、人材教育支援あり、服装自由 ・出産・育児支援制度（男性育休実績あり） ・スキルアップ支援制度（書籍購入補助、研修補助、資格取得支援、e-learningなど） ・社内教育制度：CL DOJO ・企業型確定拠出年金制度 ・本社内フリードリンク無料 ・カウンセリング制度

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 ・就業場所の変更 なし ・業務内容の変更 （雇入れ直後）情報システムチーム 業務リーダー候補 （変更の範囲）ご自身の適性やキャリア志向、およびプロジェクトの状況により、双方相談の上エンジニアリング事業のPMへの職種転換を想定しています ・試用期間 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：多くの東証プライム市場上場企業と直接案件を実施する為、スキルも経験も大きな会社では到底経験出来ないような速度で成長します。ＨＲＴ(Humility/Respect/Trust)をポリシーとして事業を行っています。 設立：2006年01月 代表者：代表取締役 安田 忠弘 従業員数：92人 平均年齢：38.0歳 資本金：365百万円 株式公開：非公開 主な株主：株式会社デンソー 株式会社ヨドバシホールディングス 本社所在地：〒101-0025 東京都千代田区 神田佐久間町３－６ 本社以外の事業所：富山事務所：富山県富山市花園町3-2-9 池田ビル2-2号 その他備考・企業からのフリーコメント：■当社は2006年に設立され、デンソー、ヨドバシカメラ様と資本業務提携を結び拡大中の企業です。システム開発の支援を通じ、クライアント企業様の「文化」「環境」「技術」「人」の変革支援を行っています。企業様の要望が具体化された一般的な受託開発企業と異なり、事業を担うプロダクトオーナーに寄り添い、達成したい目標に伴走・リードすべく、開発手法(VSM・アジャイル他)、技術(AI駆動開発、プラットフォームエンジニアリング、DevOps他)、海外ソリューション(GitLab、MongoDB他)を活用した他社にないアプローチを行っています。これ以外にも、多くの企業様と直接やりとりをしており、様々な業務を担当することが可能な会社です。 ■私たちは自社のカルチャーを何よりも大切にしています。 その中心に掲げるのは『HRT+Joy』という考えです。HRTはHumility（謙虚）、Respect（尊敬）、Trust（信頼）の頭文字から作られたもので、それにJoy(喜び)を足したものが私たちの理念です。カルチャーを明文化するにあたり、書籍"Team Geek"を参考にしており、こちらを最終選考までにご一読いただければと思います。 私たちの考え方に共感し、ともに夢を語りたい！という方はぜひご応募下さい。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 副業・WワークOK
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