MD管理課でのホークスグッズEC及び店舗の販促企画

■仕事内容 【業務内容】 ホークスグッズの販売業務について、パートナー企業と協業しながら販売管理、販促企画を行っていく業務となります。 【具体的な業務例】 1. 販促業務 (1) 告知（訴求）計画策定・調整・管理 a. スケジュール・活用媒体 b. 原稿確認（作成） c. バナー・LP（構成・確認） d. POP（構成・確認） (2) 販売施策（キャンペーン）計画・調整・実行・管理 2. ECサイト上の販売管理 (1) 発売日調整・在庫調整・UX改善調整・その他対応（CS対応等） (2) 販売目標策定・計数管理・分析（売上・KPI・ファネル・顧客層分析） 3. 実店舗の販売管理 (1) 発売日調整・店頭・店内装飾調整・VMD調整・在庫調整・その他対応（CS対応等）・場所調整 (2) 販売目標策定・計数管理・分析（売上・KPI・ファネル・顧客層分析） 【事業内容】 ・プロ野球球団の保有 ・野球競技の運営 ・野球等スポーツ施設等の経営・管理 ・各種メディアを利用した映像・音声・データ等のコンテンツ配信サービス 【当社について】 球団・事業・管理の3つの部門が1つになった事業形態が大きな特徴です。 各部門が横で繋がりながら取り組むことを大事にしています。 目の前にお客様がいて、自分たちが取り組んだことがすぐに結果となって返ってくることが大きなやりがいです。 真のエンターテインメントサプライヤーとして、プロ野球チーム「福岡ソフトバンクホークス」や「PayPayドーム」を活用した幅広いビジネスを推進しています。 【地域に根ざした球団であること 〜社会貢献活動〜】 ◎熊本・大分 地震災害復興支援プロジェクト ・選手会による被災地訪問 ・被災された方1,800名を福岡PayPayドームでの試合観戦に招待 ・選手自らが藤崎台県営野球場の復旧支援のため、義援金を寄付 ・ホークスOBが野球教室を開催 ・チャリティグッズの販売 ・義援金寄付 ・選手による募金呼びかけの実施 ・ヤフオク！を通したチャリティーオークションの実施 など ◎青少年育成活動 ・NPO法人ホークスジュニアアカデミー NPO法人ホークスジュニアアカデミーは、地元九州を中心に 日本の野球発展・普及に対する支援活動を通じ社会貢献をするものです。 運動の場の提供や親子・家族間の交流を含めた地域住民との交流事業を行うことで 子供の健全育成に寄与していきます。 ・野球教室 ホークスOBによる野球指導（対象年齢別） ・SoftBank HAWKS ベースボールキッズ in 九州 選手による野球指導、記念撮影やプレゼント抽選会など ・ホークスカップ 九州、山口地区の中学硬式野球クラブがリーグの垣根を越えて交流する場として、 また同地区のクラブNO.1を決める場として開催 ◎エコ活動 ・HAWKS CLEAN UP宣言 環境問題へのさまざまな啓発活動を通じて『日本一きれいな球場づくり』を目指します。 ・HAWKS ECOデー 様々な活動を行うことで、お子様を始めとするご来場の皆様が、 積極的かつ楽しく参加頂ける場を提供し、日々の暮らしの中で 環境問題を意識していただくきっかけとなるイベントを実施。 ◎地域振興活動 ・選手による小学校訪問、病院慰問など ◎チャリティ活動 ・成績連動型チャリティ活動 ・各震災募金活動 福岡PayPayドームでは、主催試合開催時に募金活動を行っています。 【応募要件】 ≪必須≫ ・販促企画業務の実務経験がある方 ・Word、Excel、PowerPointが一通り操作できる方 ・電話応対、メール等の一般的なビジネスマナー ・社会人歴3年以上 ≪歓迎≫ ・通信販売の経験・知識がある方 ≪求める人物像≫ ・ミッションに対して主体的に粘り強く物事を推進できる ・チームで協力し、顧客に向き合える ・自ら考え、周りに伝えることが出来る ・ルールやフローに沿って正確に仕事を進めることができる 【休日休暇】 ◎年間休日125日 ・土曜・日曜・祝日 ・年末年始6日 ・恩人感謝の日 ・有給休暇（入社月に応じた有給休暇を入社後すぐに3日〜11日を付与、翌年16日付与） ・慶弔休暇・キッズ休暇・積立年休・結婚休暇・配偶者出産休暇・ボランティア活動休暇 ・産前産後・育児・介護に関する休暇等 ※5日間連続有給休暇取得可能 ※野球興行のある場合の土日祝等の出勤は、部門内でのローテーションにより出勤するケースがあります。 その際は平日の振替休日で対応しています。 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（規定あり） ・残業手当（残業時間に応じて全額支給） ・確定拠出型年金制度（日本版401k） ・財形貯蓄 ・福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携 ・グッズ割引販売・野球観戦など ・プレミアムマンデー・休暇取得推進週間 【選考プロセス】 1. 書類選考 2. 1次面接（部門長、人事担当/45分〜1時間） 3. 2次面接（本部長、人事部長/1時間）＋筆記試験（2時間程度） 4. 最終面接（役員/1時間） ※面接回数は変わることがございます。 ※面接は原則オンラインにて実施いたします。ZOOMにて実施予定です。 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 ※期間中の条件変更等無し 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1969年3月 ＜従業員数＞ 289名 ＜資本金＞ 1億円 ＜売上高＞ 非公開 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

■受動喫煙対策 本文中に記載

〒810-0065福岡県福岡市中央区地行浜2-2-2PayPayドーム内 福岡ソフトバンクホークス株式会社 ■勤務先 福岡ソフトバンクホークス株式会社 〒810-0065 福岡県 福岡市中央区地行浜2-2-2 PayPayドーム内 ※アクセス情報: ※転勤：当面無し ※最寄駅: 地下鉄「唐人町駅」徒歩10分

年俸465万円～591万円 ■給与 年俸 4,650,000円~5,910,000円 ◎想定年収465万円〜591万円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・月給246,000円〜316,000円 ・昇降格年1回（毎年3月に見直し） ・賞与年2回（6月、12月） ・特別賞与：リーグ優勝・日本一の際に支給 固定残業代の有無：なし

フレックスタイム制度 ■勤務時間 ◎フレックスタイム制（コアタイムなし） ・所定労働時間7時間45分 ・休憩60分 ・標準的な勤務時間9:30〜18:15 ■労働時間 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 平均残業時間：1ヶ月あたり20時間0分〜30時間0分 平均所定労働時間：1ヶ月あたり155時間

■休日休暇 有給休暇 冬期休暇 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇 慶弔休暇 土日祝休み 年間休日120日以上 週休2日制

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ■待遇・福利厚生 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 残業手当

試用期間なし

■職種 販売促進・キャンペーン ■勤務形態 フレックスタイム制度 ■雇用期間の定め 本文中に記載 ■職業紹介事業者 リクルーティング・パートナーズ株式会社 ■更新日 2025年12月17日

• 年間休日120日以上
• 交通費支給
• 土日祝休み