オーディオ・楽器・カメラのリユース品買取スタッフ

仕事内容 ＼転勤なし！地元で長く働ける正社員募集／ 好きな街で、好きなモノに囲まれながら働きませんか？ オーディオ・楽器・カメラ・腕時計など、 趣味性の高い商品を扱う買取専門店「ニーゴ・リユース」では、 『札幌店専属』の買取スタッフを大募集中！ 「正社員として安定した仕事に就きたい」 「好きなことに関わる仕事がしたい」 そんな20代～30代の先輩たちが、 未経験から活躍している会社です。 当社の買取スタッフは全国の支店を回り、 様々な経験を積む人も多いですが、 今回は『転勤なし』の募集です。 慣れ親しんだ街で、 お客様と信頼関係を築きながら、 長く働ける環境をご用意しています。 地元で安定して働けるのはいいけれど、 「買取って難しそう」と思われる方もいるはず。 そんな方でも安心して始められるよう、 未経験から成果を出せる仕組みを整えています。 ✅ テレアポなし ✅ 飛び込み営業なし ✅ ノルマなし ✅ 査定価格は専門部署がサポート だからこそ、営業経験や専門知識がなくても大丈夫。 未経験スタートの社員を含めても、 当社の買取成約率は86％以上。 経験や知識ではなく、 「お客様と丁寧に向き合うこと」を 大切にできる方が活躍しています。 ＝＝＝＝＝【 アンドトランクについて 】＝＝＝＝＝ 買取専門店「ニーゴ・リユース」を運営する当社は、 「やってみたい！」という挑戦を本気で応援する会社です。 仕事はもちろん、社内でバンドを結成したり、 動画やラジオ配信に挑戦したり、 年に一度は全社員が集まるイベントを開催したりと、 社員一人ひとりの「好き」や「挑戦」を大切にしています。 社歴や年齢ではなく、「まずやってみよう」という文化が根付いていますが、 今回募集する『一般職』は転勤がなく、地域に根差してキャリアを築ける働き方です。 慣れ親しんだ街で、お客様一人ひとりと丁寧に向き合いながら、安心して長く働けます。 北海道から福岡まで店舗を展開し、 月間1,500件を超える買取依頼をいただくまでに成長。 6期連続で売上140％を達成し、 全国100店舗出店を目標に事業を拡大しています。 ＝＝＝＝＝【 お仕事内容 】＝＝＝＝＝ ＜査定はシンプル4ステップ＞ 【1】商品の状態を確認 【2】商品情報・画像を本部へ送信 【3】本部スタッフが相場をもとに査定価格を算出 【4】査定価格をお客様へご案内 査定価格は専門スタッフがサポートするため、難しい知識は不要。 専用アプリへ商品の情報を入力するだけなので、 未経験の方でも安心して始められます。 1日の訪問件数は平均3～4件ほど。 無理な件数をお願いすることはなく、 一件一件のお客様と丁寧に向き合える環境です。 ＝＝＝＝＝【 ノルマはありません 】＝＝＝＝＝ 当社が大切にしているのは「満足買取」。 価格だけではなく接客を通して、 お客様に満足していただくことを目指しています。 そのため、数字だけを追うノルマや目標は設けていません。 日々の行動をデータで振り返りながら、 「成果が出る行動」を積み重ねることで、 未経験でも成長できる仕組みを整えています。 ＝＝＝＝＝【 入社後の教育 】＝＝＝＝＝ ・入社～1週間：座学研修 ・2～3週間：先輩同行 ・3～4週間：先輩同席で査定を体験 最初の1ヶ月間で商品知識や買取の流れなどの基本知識を習得と、 先輩の買取査定の見学、買取査定の実施を一通り行います。 1ヶ月後(5週目)以降も専門部署がフォローするので、 2ヶ月～半年間じっくり時間をかけて トライ&エラーで仕事を学ぶことができます。 ＊独り立ち初日に先輩同行無しで初買取を成約するケースがほとんどです。 また、買取営業のスキルアップ向上のために 「営業スキル研究会」という営業(査定士)の先輩と 買取査定に関する質問や意見交換などができる 交流の機会を毎月1回実施しています。 ＝＝＝＝＝【 若手が活躍する会社です 】＝＝＝＝＝ アンドトランク全体の平均年齢は32歳。 20代～30代が中心に活躍しています。 当社ではキャリアアップに社歴や年齢は不問。 「まずはやってみる」方針を大切にしています。 そのため、意欲次第で入社後1年で店長代理や店長へ 昇格する社員も決して珍しくありません。 （僅か入社3年で経営陣入りしたスタッフもいます） 経験不足により失敗に終わってしまっても、 一度ダメだから次は無い、なんてことは一切無し。 経験を積んでから再チャレンジをすればOK！という考えです。 ＝＝＝＝＝【1年に1度、全社員が札幌に集結！ 】＝＝＝＝＝ 仙台や関東、福岡など本州にも拠点を構える当社は1年に1度、 本社がある札幌に全社員が集まり、 1年の振り返りと翌年度の目標を確認する「社員総会」を開催しています。 と言っても堅苦しい雰囲気の会では無く、有志によるバンド演奏、 各店舗で作成したPR動画の発表、ライブハウスでの飲み会など イベント盛りだくさんの「年に一回のお祭り」のようなものです！ (もちろん営業報告や表彰式など真面目なプログラムもあります笑) 仕事もイベントも「全力で楽しむ」が当社のモットーです！ 転勤無しのお仕事でもこの日だけは旅行気分で「仕事」を楽しめます！ (ほぼイベントですが、一応仕事です笑)

求めている人材 【学歴・経験不問】 ・第二新卒歓迎（早期退職された方も歓迎） ・社会人経験不問（フリーター歓迎） ・20代～30代が中心に活躍中！ ・要普通運転免許（業務使用のため） 【こんな方歓迎！】 ・音楽やカメラに興味がある方 ・人と話すのが好きな方 ・元気な挨拶など明るい対応ができる方 ・住み慣れた街で働き続けたい方 【こんな方は即戦力！】 ・販売や接客、営業などの経験がある ・居酒屋やカフェなど飲食店でのホール経験がある ・スーパーやコンビニ、書店や本屋での販売・レジ経験がある ＊先輩インタビュー＞Q.入社を決めた理由は？ 実は仕事とは別で音楽活動をしています。 そのため、楽器やオーディオに興味があり、 さらにカメラも趣味なのでアンドトランクの事業と 僕の趣味が完全に合致しているんですよね(笑)。 何社かの面接を受けて、この会社だけが 「アーティストの夢も応援したい」と言ってくださり、 ここで働きたい！と強く思い入社を決めました。 ・Oさん（入社3年目/元不動産営業）

月給23万6500円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万6500円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 ＊10:00～19:00（休憩1時間有） ＊買取件数は1日平均3～4件ほどです ＊買取のご依頼及び日々のデータに基づき、1日のスケジュールを決定しています

休日休暇 月8日休み（土日を使った連休希望も相談可能）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費規定支給 ・誕生日手当 ・出張手当 ・単身赴任手当 ・作業服貸与 ・配偶者誕生日早上がり制度 ・オンライン交流会支援制度 ＜レア物の楽器やカメラに出逢ったら・・・？＞ 音楽やカメラ好きの社員が多い当社では、 福利厚生として「社割制度」も設けています。 一点物の楽器やカメラを買い取ったときなど、 自分が欲しい物をお得に購入することも可能。 使い心地を知りたい場合はお試しレンタルもOK！ そのため、良い商品に巡り合えたときは、 スタッフとしてだけでなく「ユーザー」として、 ワクワク感を味わうこともできる仕事です！

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 19万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万4500円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 社割あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし