健康補助食品メーカーの総務事務

仕事内容 健康補助食品・医薬品受託製造を行う当社で、健康補助食品の製造を担う生産本部での人事関連業務全般をお願いいたします。 配属先は生産本部 ワークサポートグループ。 メンバーは女性1名、男性3名、20代～60代の少数精鋭のチームです。 今回は産休に入る女性メンバーの補充、また将来的なグループ体制を整えるため、即戦力として会社に貢献していただける方を求めています。 ワークサポートグループの使命は『生産本部の従業員が気持ちよく働くためのサポートをすること』。この役割に共感できる方のご応募をお待ちしております！ ☆各工場とも女性従業員が多い環境のため、人間関係の相談を受ける場面もあります。従業員に寄り添いつつも、会社としての目線も同時に持ちつつ物事を考える柔軟性が求められます。 ＜主な仕事内容＞ ■中途採用業務（中途キャリア、契約社員、派遣等） ・人材紹介会社、広告代理店、官公庁（県・市町村・ハローワーク等）等対応 ・採用面接（日時調整、面接他） ・求人媒体選定、申込み、原稿確認等 ・会社説明会企画、実施 ■生産本部の全従業員フォロー ・定期面談実施（新規入社、新卒、異動者等） ・トラブル時対応 ・休業者対応 ・障がい者サポート ■生産本部内研修 ・講師選定 ・研修内容企画・打合せ、運営 ■その他 ・人事制度構築 ・生産本部内労働時間管理 ・安全衛生委員会 ・・・等 【アピについて】 ・事業内容 健康補助食品の受託製造（サプリメント、ドリンクなど） 蜂関連事業（はちみつ、ローヤルゼリー、プロポリスなど） 医薬品事業（抗生剤充填、原薬精製など） ・地域に根差した健康補助食品・医薬品受託製造のプロフェッショナル！ 110年以上の歴史を持つ蜂産品の加工技術を土台に、業界に先駆けて健康食品のOEM製造を開始。「お客様のニーズをいち早くキャッチし、どこよりも早く対応する機動力・発想力」を強みに、研究開発から企画、生産、品質保証迄一貫して行う「1stopOEM」体制で、業界でも類を見ない開発型総合受託メーカーとして生産規模・売上共に拡大を続けています。 ・国内屈指の技術力 大きな特徴は打錠品や顆粒、ハード・ソフトカプセルなどの剤型だけでなく様々な清涼飲料水の受託製造もできること。これまで蓄積した技術を駆使し、業界初のリトルPETドリンクの受託製造も行っています。

求めている人材 人とのコミュニケーションを楽しみ、仕事の管理が標準的に出来る方を幅広く歓迎します！ 【必須条件】 ・何らかの人事関連業務のご経験のある方（採用、教育研修、メンタルヘルスケア、労務管理、外国人雇用など） ※子育て等によるブランクのある方も歓迎いたします！まずはご応募ください。 【歓迎条件】 ・マルチタスクに苦手意識や抵抗のない方 ・グループ内での密な情報共有ができる方 ・イレギュラー事項に臨機応変に対応できる方 ・営業、営業アシスタントなど社内外での折衝経験がある方 ・製造業のお仕事の流れを理解している方（業界不問） 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください（紹介状不要）

職場環境 勤務地はネクストステージ工場ですが、面接や面談等のため生産本部の各工場間移動がございます。 喫煙所：喫煙所あり（屋内）

501-0627岐阜県揖斐郡揖斐川町市場1547-3 アピ株式会社　ネクストステージ工場 勤務地 UIJターン歓迎／マイカー通勤ＯＫ／駐車場完備／社員寮あり 【交通手段】 交通・アクセス 「揖斐」駅～車で10分

月給23万円～27万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 上記はあくまでも最低給与です。経験や能力を十分に考慮します。 ＜別途支給／月額＞ 交通費支給（15万円迄） 住宅手当（1万～3万円／社内規定による） 家族手当（扶養配偶者1万5000円、他扶養者1人あたり3000円） 昼食手当（6600円／毎日無料でお弁当が支給されるのでお昼を用意しなくてOK！特にカレーが大人気！） 残業手当 深夜手当 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 450万円／月給32万円＋賞与＋手当（29歳・入社1年目） 560万円／月給37万円＋賞与＋手当（36歳・入社3年目）

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 8：30～17：30 ◎昼休憩1時間 ◎残業平均時間…毎月10時間以内（ご自身の裁量で仕事していただけます。）

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ※当社カレンダーによる 長期休暇（GW、夏季、年末年始） 有給休暇 慶弔休暇 子の看護等休暇 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇 ◎年間休日123日 ＜有給も推奨＞ お子さんの急な発熱や授業参観などの学校行事にも、気兼ねなくお休み申請しやすい雰囲気です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費規定支給（月額支給上限 150,000円） 昇給（年1回） 賞与（年2回：昨年度実績4.5ヶ月分／実績により決算賞与あり／直近数年間の支給実績あり） 社会保険完備 昼食支給（仕出し弁当を0円で食べられます） 制服貸与 個人ロッカー完備 社員寮あり（キッチン、シャワー付・水道代含む） 退職金制度 社員表彰あり 事業所内託児所あり 年1回社員旅行あり（海外／希望者は参加できるようシフトを調整します） 福利厚生倶楽部 ＜社内交流＞ ■クラブ・サークル マラソン、野球、雪山滑走部、サイクリング、ヨガなど、若手を中心に活動中！ 部署を超えた交流につながっています。会社から活動支援金がでます。 【 創業110年を超える歴史と、最先端の研究開発力 】 1907年に養蜂事業からスタートしたアピは、その実績をもとに健康食品分野へと進出。 大手食品、医薬品メーカーを中心にお取引を続け、OEM・ODM生産において、業界トップクラスの規模を誇ります。 強さの理由は、生産だけではなく企画提案、研究開発、技術開発、品質管理のすべてを自社で担えること。長年培ってきた知見を活かして機能性表示食品の開発や、学術ベースの処方設計などにおいても貢献し、製品化実績は年間400件以上にも及びます。 【 チャレンジを応援 】 工場には通常の予算とは別に「チャレンジャブルコストダウン予算」が存在し、大きな結果に繋がる取組みであれば、ハイリスクな企画でも決済が可能。現場の挑戦に向けて、積極的に投資する社風です。 【 定着率95％以上！続けやすい環境です 】 ・毎週土日祝休み＆年間休日123日 ・転居を伴う転勤なし ・昼食の日替わり弁当無料 ・事業内に託児所あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり
• 託児所あり