Google広告のインサイドセールストレーナー_31300

仕事内容 Google広告に関するインサイドセールスセンターでトレーナーとしてご活躍いただきます。 クライアントは外資系大手企業様です。世界を動かす企業の中で働くことで、グローバルで体系的な仕事の進め方やデジタルマーケティングの知識を身につけることができます。 業務に関する専門知識はご入社後に身につけられるのでご安心ください。 【在宅勤務】週2日可能。週3日は出社いただきます。 ※センタールールに準じて変更あり ※新人研修期間中は出社(年に4～5回程度、約1か月間) 【センター環境】ドリンク・軽食フリー(上限あり) ＜ご担当いただく業務内容＞ ・クライアント企業からの研修受講 (セールスノウハウ・サービス情報など ※研修は英語で実施) ・クライアント提供情報に関する質疑などのコミュニケーション ・育成状況に関する情報連携 など 研修開発 ・研修内容の日本語化(英→日) ・クライアント提供マテリアルの翻訳(英→日) ・育成カリキュラムの作成 講師・トレーナー業務(日本語) ・スタッフに対する研修講師(新人研修：対象10-20人・既存研修：対象100人) ・スタッフ育成フォロー/サポート(セールススキルに関する個別育成対応あり) センター管理者業務(日本語) ・スタッフ育成に関する協業(育成状況の共有、育成方針の検討 など) ・業務情報の連携 ・社内ノウハウなどの研修コンテンツの作成依頼 ■想定年収モデル：449万円～500万円(残業手当20時間を含む年収) ※400万円～ 450万円(残業手当含まず) ＜キャリアパス＞ 社内には多様なキャリアパスがありますので、将来的にはご自身のご希望や適性などにあわせて様々なステップに進んでいただくこともできます。 職種・地域限定正社員として専門性を高めていただくルートだけでなく、エリア・仕事内容を問わずにご活躍いただける総合職正社員への登用試験にも挑戦いただけます。 (登用試験は年1回、何度でもチャレンジ可能) 【安心してスタートできます！】 スキル毎に段階を踏んだ研修制度あり！ 分からないことはなんでもすぐに聞ける環境です！ 【長く安定して働ける！】 昇給制度や昇格制度も充実しており、 安定して働きたい方にオススメです！ ◎当社はSNSにも力を入れており、 お役立ち情報や社員インタビューを掲載中。 ★【TMJ 採用】で検索！ ★Instagramはこちら！ https://www.instagram.com/tmj_saiyou? ★ noteはこちら！ https://note.com/tmj_saiyou ・雇用契約は株式会社TMJと結ばれますが、業務請負となるため、発注企業の業務をお任せする形となります。

求めている人材 迷われる場合はカジュアル面談も実施しておりますので、ぜひご相談ください！ ＜必須＞ 以下のいずれかご経験ある方 ・日本国内で、企業に所属しての就業経験 かつ 対人コミュニケーションを含む業務経験がある方(個人事業主・アルバイト経験のみはNG) ・BtoBの業務経験、営業・セールスを含む販売サービスの業務経験のある方 ・新人・後輩の指導育成・OJTなどの人材育成の経験がある方 ＜言語＞ ・業務上必要な日本語能力を有している方 (スキル目安：N1相当 かつ ビジネスに支障がない会話能力がある) ・業務上必要な英語能力を有している方 (スキル目安：TOEIC800点～ ビジネス英語のスキル・経験は問わない)

100-8602東京都港区 株式会社TMJ 【交通手段】 交通・アクセス 都営大江戸線 大門駅 徒歩3分、都営三田線 芝公園駅 徒歩4分、JR浜松町駅 徒歩7分

月給31万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 31万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 基本給＋地域手当＋英語スキル手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ＜シフト＞ 月～金の週5日勤務 ※配属先変更の際には休日の曜日は配属先センターのシフトによる ＜勤務時間＞ 9:00～18:00(実働:8時間・休憩1時間) ※残業：月20～30時間程度発生可能性あり(業務繁閑により前後あり)

休日休暇 完全週休2日制

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 通勤手当：支給(規定あり) 時間外勤務手当：実績全額支給(1分単位) 昇格制度 昇給制度(年1回/4月) 賞与(SV年1回/LSV年2回) 定期健康診断 表彰制度 退職餞別金制度(基準あり) 育児休暇(取得・復職実績あり) 財形貯蓄 育児介護支援制度 年次有給休暇の未消化分積立制度 グループ会社、関連企業の各種割引サービス 慶弔金・慶弔見舞金制度 (結婚祝金／出産祝金／弔慰金／傷病見舞金／災害見舞金) 企業主導型保育事業共同利用契約 (提携保育園の利用が可能です) セコムグループの福利厚生サービス NOMURA WORK-LIFE PLUS 年間休日：127日(※2025年度：完全週休2日、祝祭日、夏季休暇3日、年末年始休暇4日含む) 有給休暇(年間10日～22日) ※初年度は入社後14日経過後に付与 特別休暇(結婚休暇・服喪休暇等) 夏期休暇・年末年始休暇 その他休暇(育児休暇・介護休暇)※勤続1年以上より取得可能 定年：60歳 オフィスカジュアル 執務室内は完全禁煙・屋外に指定喫煙場所あり 試用期間3ヶ月(条件変更なし) ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

試用期間あり 試用・研修期間：2カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ■業務研修 ご入社2カ月の研修受講後、OJT形式で業務習得いただき徐々にSV業務を担当いただきます。 研修後6カ月程度、業務習得のためオペレーター稼働をしていただきます。習得状況によって期間は前後する可能性あり。 TMJのコールセンターノウハウを身に着けられる社内研修もございます。

• 介護休暇あり
• 転勤なし
• 英語
• 研修あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 面接1回
• 土日祝休み