建築部門での部門責任者

仕事内容: 建築営業部の部長候補として、部門内の組織マネジメント全般（管理監督、指導及び育成評価など）、取引先ゼネコン担当者や発注者との打ち合わせ、見積り、金額の折衝、受注可否の意思決定などを行います。 また、安全大会・懇親会・ゴルフコンペなど各種会合への参加や、社内定例会議への参加など、社内外の様々な業務もお任せします。 同社の建築事業部は、外壁工事や内装工事を主に手掛け、大手や地場ゼネコンから工事を受注しています。 ＜これまでの主な実績＞ 愛媛県県民文化会館、フジグラン松山、今治イオンなどがあり、60年超の歴史のある部門でこれまで多くの実績を積み重ねてきました。 建築事業部は、直近決算では約2億円、近年のピークは約5億円となっています。大手・地場ゼネコンとの長い取引・実績と強固な信頼関係があり、事業基盤が確立されて安定した受注・売上がある点が特徴です。

求める人材: ＜応募条件＞ 一級建築士・二級建築士、一級建築施工管理技士・二級建築施工管理技士 【必須】 施工管理業務経験をお持ちの方 【尚可】 建設業（内装仕上工事）の全体管理

愛媛県新居浜市 藤田産業株式会社 勤務地: 愛媛県新居浜市

月給32万9000円～42万9000円 給与: 【年収】450万円-600万円 【基本給】229,000円-259,000円 【昇給】年1回（9月）過去実績：1月あたり 2,000円～6,000円 【賞与】年２回（6月・12月）※過去実績：基本給2ヶ月分/回 【その他手当】 通勤手当：上限 4,000円/月 経験手当：20,000円 管理職手当：50,000円-80,000円 役職手当：30,000円-70,000円 家族手当

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 8：30-17：30（所定労働時間：8時間）

休暇・休日: 年間休日123日　週休二日制（土日祝日※年5回土曜出勤あり）夏季休暇（4-6日）、年末年始休暇（12/29-1/4）、慶弔休暇、産休育休（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: マイカー通勤可（無料駐車場あり）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募方法・応募後の流れ】 まずはWEBよりご応ください。 担当よりお電話かメッセージ（メール）ご連絡をさせていただきます。 この求人は職業紹介の求人です。 求人登録企業情報 アビリティーセンター株式会社 許可・届出受理番号 有料職業紹介許可番号 38-ユ-050003 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 329,000円 - 429,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間