耳鼻科クリニックの看護師

仕事内容 ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅全員が新規採用でフラットな人間関係◎ ✅夜勤なしで生活リズムを大切に♪ ✅大学病院出身のベテラン医師のもと安心★ ✅スタッフ全員で より良いクリニックづくり！ ◤ 仕事内容 ◢ ━━━━━━━━━━━━━ 2025年11月に開院する 「つまとり耳鼻科」での 看護業務全般を担当していただきます。 ◤ 具体的なお仕事 ◢ ━━━━━━━━━━━━━ ⏩採血、点滴、耳鼻科検査の実施 └ 患者様一人ひとりの状態を 見極めながら丁寧に対応 ⏩バイタル測定など一般看護業務 └ 来院患者様の基本的なチェックとケア ⏩小児診察時の介助、処置の補助 └ お子様が安心して受診できるようサポート ⏩学校検診の補助 └ 地域の子どもたちの 健康を見守る大切な業務 ⏩器具洗浄や備品管理など └ 安全で清潔な医療環境を 維持するための業務 ⭐クリニックについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2025年11月に福岡市城南区別府で 開院予定の耳鼻咽喉科クリニックです。 院長は大学病院で 長年経験を積んだベテラン医師！ 地域の皆様の健康をサポートする 医療機関として新たなスタートを切ります♪ ⭐安心ポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新規開院のため、 入職するスタッフ全員が同時スタート！ 既存の人間関係に気遣うことなく、 互いを理解し協力しながら、 快適な職場環境を 皆で創り上げていくことができます◎ 当院は日中診療が中心のため、 夜勤はありません。 プライベートの時間も大切にしながら、 長期的に安定して働ける環境です★ 新規開院のメンバーとして、 地域医療に貢献したい方の ご応募をお待ちしています。 共に新しいクリニックの 歴史を創っていきましょう♪

求めている人材 ❗必須条件❗ ￣￣V￣￣￣￣ ■看護師または准看護師免許 ■一般的なPC操作ができる方 ✨歓迎条件✨ ￣￣V￣￣￣￣ ■クリニック勤務の経験がある方優遇 （耳鼻科経験があれば尚良し） ■安定した生活リズムを保ちたい方 ■チーム協働を大切にする方 ■地域医療への貢献に やりがいを感じる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満／定年のため）

職場環境 スタッフ全員が新規採用のため、 フラットな人間関係を構築できます。 大学病院出身のベテラン医師が院長を務め、安心の医療環境です。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

814-0104福岡県福岡市城南区別府4-4-37 つまとり耳鼻科 【交通手段】 交通・アクセス 別府四丁目 バス停 から 徒歩1分

月給25万2490円～26万2540円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万6000円 〜 21万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万6490円 〜 2万7540円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 一律資格手当2万円含む

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり4時間 〜 8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日 ①月・火・水・金曜日 9:00～18:00（休憩60分） ②木・土曜日 9:00～13:00（休憩なし） 木曜と土曜は午前診療のみで 13:00までの勤務となります。 時間外勤務あり／月平均15時間 ※雇用開始時期 2025年10月予定（11月開院）

休日休暇 ⛅日曜・祝日 ⛅年末年始休暇 ⛅お盆休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ※健康保険：医師国保加入 ⭐交通費規定支給 （上限10,000円/月） ⭐昇給あり ⭐賞与あり ⭐再雇用制度あり （上限65歳まで）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中も給与・労働条件は本採用と変わりません。

• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 交通費支給
• 面接1回