施設看護師(准看護師)

仕事内容: 特別養護老人ホーム医務室での勤務 入所者の健康管理、看取り看護への積極的な関わりを望みます 転勤の可能性あり:転勤範囲　京都市、城陽市、宇治市、木津川市 業務内容の変更範囲:会社の定める業務

求める人材: 正看護師または准看護師　※いずれかの資格を所持で可 病院等で3年以上看護師（准看護師）としての勤務経験あれば尚可 年齢制限あり　～62歳（年齢制限の理由:定年の定めがある雇用のため） 学歴不問 歓迎要件 UIJターン歓迎

京都府京都市山科区大宅御所田町１１５－１ 特別養護老人ホームヴィラ山科 【交通手段】 アクセス: 京都市営地下鉄東西線 椥辻駅から徒歩で16分 京都市営地下鉄東西線 東野駅から徒歩で25分

月給18万4000円～31万2500円 給与: 月給184,000円〜312,500円 給与内訳 ・基本給　174,000円～302,500円 ・処遇改善加算手当　10,000円 【その他手当】 皆勤手当　3,000円/月 待機手当　1,500円/回（月5～6回） ※法人規程により別途支給 通勤手当　実費支給　上限月額　50,000円 昇給あり　実績月あたり1,500円～ 賞与あり　実績年2回・計3.45ヶ月分 職務給制度あり:給与規程にて、資格・職種・業務により給与は異なります 試用期間3ヶ月間（期間中同条件） 固定残業代なし

シフト制 勤務時間・曜日: 交替制（シフト制） （1）8:00～16:30 （2）8:30～17:00 休憩60分 月平均時間外労働時間　10時間 【待機手当について】 ・入居者さまの急変に備えた待機当番あり ・待機時間は17:00～翌8:30の間で、実際の呼び出しはほとんどありません ・また、呼び出し勤務が発生した場合は時間外手当及び22:00～翌5:00の時間帯は深夜割増手当を支給いたします

休暇・休日: 週休2日制 休日8～9日/月（月の勤務表による） 年間休日112日 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 年次有給休暇は入職から3ヶ月後に付与（入職日により最大10日） 年末年始5日、夏期休暇3日（入職初年度のみ0～3日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形 企業年金（確定給付年金） マイカー・バイク・自転車通勤可・駐車場あり（駐車場代の自己負担なし） 退職金制度あり（勤続年数1年以上） 定年制あり（一律 63歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ※敷地内禁煙 認知症に関連する勉強会の開催あり 現場でのカンファレンスに多職種が参加

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 184,000円 - 312,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK
• 交通費支給