病院の看護師

仕事内容 賞与4ヶ月！看護師募集！子育てからの復帰にもピッタリ！日勤のみOK！5月オープンの新築病院！ ／ 「子どもが少し大きくなったから ムリなく看護の場に復職したい」 「ブランクが長くて不安…」 家庭と両立しながら働ける病院あります！ ＼ 協心橋病院なら… ・日勤のみOK！送迎や夕食準備ができる！ ・オペなし＆残業ほぼゼロ ・ブランクのある方にもじっくり最大1年研修 ・腰痛予防のために複数名で対応 ・ボーナスもしっかり4ヶ月分♪ ――――――――――――――――――――― 【仕事内容】 外来または病棟での看護業務 ＜外来＞ ・診察補助、処置、採血 ・検査や処置の誘導 ・記録業務 ＜病棟＞ ・バイタルチェック、処置 ・検査の付き添い・誘導 ・オムツ交換や入浴時の処置など ※希望や生活スタイルに合わせて 配属先を決定します！ ※看護師35名在籍（8割が正看護師） ※オペの対応なし ＼育児ブランクがあっても安心！／ 1年ほどかけて丁寧にサポート！ eラーニングや院内研修もあり、 最新の知識も着実に学べます。 子育て中のスタッフも多数活躍中！ 急な発熱などの休みにも 『お互いさま』の気持ちでフォロー！ 仕事の事だけでなく、育児についての 相談も気軽にできるような雰囲気です◎ ――――――――――――――――――――― 【スタッフの声：看護師/30代】 前職では無理なシフトでや残業が多く、 家庭との両立が難しくて… 今では定時で帰れる日がほとんど。 学校の用事があっても 柔軟に対応してもらえるから、 安心して仕事と育児を両立できています♪ ――――――――――――――――――――― ＼2025年5月に新築移転！協心橋病院！／ 高田病院の創立100周年を機に誕生した病院です。 新築された病棟は広々＆ピカピカ！ 最新設備も整っており、快適に働けます！ 【診療部門】 内科／外科／整形外科／リハビリテーション科 【入院施設（総病床56床）】 ・地域包括ケア病棟（38床） ・医療療養型病棟（18床） 高齢化が進む玖珠町において、 高齢者の診療・訪問・リハビリに力を入れ、 地域の健康を守っていきます！ ◎玖珠町へのUIJターンも歓迎！ ┗引っ越し支援あり！ ◎設置型健康社食導入！ ┗ヘルシーでおいしいご飯を100円からご用意♪ ┗お野菜も買えます！ 【入職時期も調整OK！】 「賞与をもらってから転職したい」 「家庭の都合に合わせたい」なども 柔軟に対応します！

求めている人材 【応募資格】 ・看護師免許をお持ちの方 ※学歴・経験は問いません！ ＼こんな経験が活かせます／ ・病院（急性期／慢性期／回復期）での勤務経験 ・外来、病棟、クリニック、診療所での経験 ・療養型病棟、緩和ケア、オペ室、ICUなどでの経験 ・在宅医療や訪問看護、介護施設での看護経験 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ＼当院はこんな方を歓迎します／ ・子育てと仕事を両立したい方 ・地元・玖珠町やその近隣へU・Iターンを考えている方 ・久しぶりに現場復帰を目指す方 ・地域に根ざした看護をしたい方 ※玖珠町・九重町・中津市 小国町・日田市などからの通勤者も多数在籍！

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 受動喫煙対策： 敷地内禁煙

879-4403大分県玖珠郡玖珠町帆足357番地1 医療法人玖寿会　協心橋病院 【交通手段】 交通・アクセス 車通勤OK

月給26万2300円～29万3700円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万4000円 〜 22万5400円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり6万8300円 ＜給与の内訳＞ ・基本給：194,000円～225,400円 ・食事手当：6,300円 ・資格手当：10,000円 ・夜勤手当：40,000円（月4回分） ・処遇改善手当：12,000円 ┗2025年9月から倍額にアップ♪ ※経験・能力などを考慮し決定します。 ※残業が発生した場合は、残業代を別途全額支給します。 ※基本給は5年経験の方を想定しています。 【各種手当・昇給・賞与】 ・家族手当：社会保険上扶養している者に限る 配偶者7,000円、子ども1人につき5,000円 ・住居手当：家賃の50%支給／上限20,000円 ・通勤手当：月上限15,000円 長距離通勤手当の相談OK ・昇給あり：月1,000円～3,000円／前年度実績 ・賞与あり：年2回／計4ヶ月分／前年度実績 【給与例】 給与例 ★想定年収：3,923,600円～4,426,000円

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり171時間3分 (1) 08:00～17:00（休憩60分） (2) 08:30～17:30（休憩60分） (3) 09:00～18:00（休憩60分） (4) 17:00～09:00（休憩180分） (5) 08:00～12:30（休憩なし） (5)は土曜日のみ 1ヶ月単位の変形労働時間制 ※22時以降の勤務は18歳以上となります。 ＊残業ほとんどなし（月平均1時間程度） ＊日勤のみの相談も可能です！

休日休暇 ・週休2日制（就業カレンダーによる／シフト制） 希望休を月3日申請でき、ほぼ希望通りに休めます♪ ・年間休日108日 ・年次有給休暇（10日） 2時間単位で取得OK！ お昼休憩と繋げて、お子さんの学校行事などに 参加している職員もいます♪ ・育児休業（実績あり） ・介護休業（実績あり） ・看護休暇（実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 〇 保険関係 ・社会保険完備（法定通り） ・雇用保険・厚生年金 ・健康保険・労災保険 ・AIG保険（法人負担） ┗業務・私生活のケガや病気をサポート 〇 手当・制度 ・食事補助（食事手当支給） ・財形貯蓄制度 ・退職金制度（勤続1年以上） ・移住支援（引っ越し費用の負担あり） 〇 キャリアサポート ・資格取得支援 ┗初任者研修の全額補助 ┗介護福祉士の取得全額補助 〇 定年・再雇用 ・定年60歳 ・再雇用制度 ┗上限65歳（以降要相談） ┗再雇用中の給与・賞与条件変更なし 〇 通勤関連 ・車通勤OK ・無料駐車場あり ・交通費規定内支給 〇 その他 ・制服貸与 ・設置型健康社食を導入！ 院内で新鮮な冷凍おかずや野菜を 100円～300円で購入できるサービス！ 「おいしい」「夕飯を作らなくていい」と好評です♪ 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 早朝
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 深夜
• 食事補助あり