リニューアル24hスーパーの夜間管理スタッフ

仕事内容 ＋―＋―＋―＋―＋―＋―＋―＋―＋―＋ 【夜勤で安定収入】 「定年後も現役で頑張りたい」 「経験を活かして地域に貢献したい」 その想いを応援します！ ＋―＋―＋―＋―＋―＋―＋―＋―＋―＋ この求人は、定年退職後のセカンドキャリアを お考えのミドル世代・シニア層の方に最適です。 「夜勤で生活リズムを整えたい」 「安定した環境で長く働きたい」という方に、 イズミグループの安定基盤と 充実の福利厚生を用意してお待ちしています。 夜間の店舗責任者という「やりがい」ある仕事に、 未経験から安心してチャレンジできる環境です。 ⭐あなたにお任せしたい夜間管理の仕事 契約社員として、 24時間営業スーパーの夜間責任者（21時以降） をお任せします。 夜間は契約社員3名体制。 複数名で連携するため、 「一人きり」で不安になることはありません。 店舗運営の鍵となる責任者ですが、 マネジメント経験は不問です。 「真面目に責任感を持って取り組める」 そのお人柄を評価します。 【管理業務】 夜間の店舗責任者として、 店舗全体のサービス維持と安全管理をお任せします。 作業計画の進捗確認やパートさんへの作業指示。 日報作成などの報告業務。 深夜帯の少なめなお客様対応など。 【作業業務】 店舗を維持するための裏方作業が中心です。 お客様との対話は少ないお仕事となります。 商品の発注・陳列、在庫管理、日付チェック。 早朝出勤のパートさんへの引継ぎ。 レジ業務（社員も交代で担当します）。 清掃、検収、設備保全、返品処理など。 ⭐未経験・シニア層が安心できる理由 ✅夜間は少人数体制！サポートし合う環境 夜間は契約社員3名体制です。 作業計画の立案や判断に迷うことがあれば、 すぐに他の社員に相談できるため、 安心してチャレンジできます。 ✅丁寧な研修でイチからスタート レジ業務や品出し作業などの研修をご用意しています。 販売や接客が未経験の方にも、 OJTで一つずつ丁寧にお教えしていきます。 ✅実際にセカンドキャリアで活躍中 現在、他店舗では40代・50代・60代の ミドル・中高年スタッフが多数活躍中です。 夜間管理スタッフの平均年齢は52.8歳。 定年後も安定した環境で、 培ってきたスキルを活かしたい方に、 最適な職場です。 ⭐この求人はこんな方におすすめです ▼安定志向の方へ イズミグループの安定した環境で、 契約社員として長く働きたい方 賞与年2回（計6万円）や決算賞与など、 充実した福利厚生を重視する方 ▼地域貢献とやりがいを求める方へ 深夜帯の地域のお客様の生活を支える、 やりがいある仕事に挑戦したい方 若いスタッフへの指導を通じて、 自分の経験を活かし社会との繋がりを持ち続けたい方 ▼広島市内近郊で働きたい方へ UIターンの方も歓迎！戸坂駅からもアクセス良好。 広島市内及び近郊のみの ご自宅から通える範囲での異動です。 車通勤・バイク通勤OKで通勤の心配も少ないです。 「新しい職場で一歩踏み出したい」という あなたの真面目さと責任感を歓迎します。

求めている人材 ■無資格/職種未経験OK ■夜勤のお仕事を探している方 ■責任感を持ってお仕事ができる方 ■定年退職後のセカンドキャリアを お探しの方 ■ブランクがある方もOK ■主婦・主夫、フリーター歓迎 ■未経験者/経験者歓迎 ■長期勤務が出来る方歓迎 ■中高年/シニアの方も活躍中 ■ハローワークでお仕事を お探しの方も歓迎 ※夜間管理スタッフの平均年齢52.8歳

職場環境 40代・50代・60代のスタッフ活躍中★ 販売・接客未経験の方も １つずつ丁寧にお教えしますので 安心スタート！！ 「いきなり一人で…」 「誰に聞けばいいかわからない…」 などありません◎ お仕事に慣れるまでしっかり伴走します！

732-0004広島県広島市東区戸坂山崎町1－1 ユアーズ　戸坂店 【交通手段】 交通・アクセス 戸坂駅から徒歩9分

月給20万5000円～23万3000円 給与詳細 基本給：月給 20万5000円 〜 23万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆別途、店舗業績により達成賞あり ◆昇給あり ◆将来管理職となればさらに給与UP！ ＜諸手当※規定あり＞ ■交通費規定支給 ■賞与年2回(計6万円) ■決算賞与 ■時間外勤務手当 ■深夜割増手当 【給与例】 給与例 年収例：年収300万円/入社1年目 （月給24万円＋賞与＋他手当） 月収例： ・月収23万3000円（深夜割増含む） ・月収24万円（深夜割増・時間外手当含む）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 23:00～翌8:00 ・上記時間内で実働8時間（休憩1時間） ・シフト制 契約更新期間：1年単位で契約更新

休日休暇 年間休日111日 ■月9～10回休み ■連続休暇6日取得可能 （上期・下期3回ずつ） ――― ■半日有給制度 ■介護・看護休業、時短勤務 ■特別休暇制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊交通費規定支給 ＊半日有給制度 ＊介護・看護休業、時短勤務 ＊病気有給積立制度 ＊特別休暇制度 ＊社員割引制度 ＊インフルエンザ予防接種補助 ＊定期健康診断 ＊GLTD保険 （団体長期障害所得補償保険） ＊総合福祉団体定期保険 ＊生命保険・損害保険団体取扱制度 ＊イズミグループ団体扱自動車保険 ＊ハッピーライフ税制適格型プラン ＊制服貸与 …他

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 60代も応募可
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 夜間
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 社割あり
• 深夜
• 第二新卒歓迎