経理財務 グループ財務 資金管理

【仕事内容】 直営SS約500店舗、数千億円規模の事業を展開する宇佐美グループにて、財務・経理のコアメンバーとして、グループ全体の財務基盤づくりを担っていただきます。 【当社のオススメPOINT】 ・数千億円規模の財務を少数精鋭で担当 ・B/S・資金繰り、M&Aまで経験 ・財務部長の右腕として仕組みづくり 【具体的なお仕事内容】 ・グループ各社の経営状況を分析 ・P/L・B/Sの数値を取りまとめ ・月次・年次決算の実務 ・税務申告・税務対応 ・グループ全体の資金繰り管理 ・CMSの運用・定着を推進 ・金融機関との折衝・調整 ・M&A子会社の財務状況を分析 ・財務管理の仕組みづくり ■財務部長と二人三脚で、財務基盤をつくる 現場叩き上げで温和な50歳の財務部長と意見を交わしながら、B/S管理や資金繰りなどの管理方法を整え、グループ全体の財務基盤をつくっていきます。 決められた業務をこなすだけではなく、経理・財務の経験を活かして改善提案にも取り組めるポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ これからの10年が、将来のキャリアに。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今は、月次・年次決算や税務対応まで一通りできる「経理経験者」。 ここからは、B/S管理、資金繰り、金融機関との折衝、M&A子会社の財務分析、CMS運用など、一般的な経理では得にくい経験を積んでいきます。 目指すのは、ただ「経理ができる人」ではありません。数千億円規模のグループの財務を理解し、財務基盤そのものをつくれる人材へ。 今すぐの年収や肩書きではなく、10年後に「財務まで任せられる」と言われる専門性と実績を。 経理の経験を、これからのキャリアを支える確かな武器に変えていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事に集中できる、無理のない環境。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年間休日は120日、原則土日祝休み。残業も月10～20時間程度と、仕事とプライベートのメリハリをつけやすい環境です。 賞与年2回、退職金制度、資格取得支援など、長く働くための制度も整備。昼食補助や各種サービスの割引など、日々の働きやすさも支えています。 また、全国転勤型を基本としながら、ライフステージの変化に応じて「エリア限定職」へ変更できる制度もあります。 今はしっかり仕事に向き合い、将来も無理なく働き続ける。そんな働き方を支える環境です。

【応募資格】 【経理の枠を超え、本物の財務へ。】 P/Lの数値処理にとどまらず、全社のB/Sや資金繰りを主導するポジション。 財務部長から信頼される右腕として、数千億円規模の仕組みそのものを創り出す手応えが得られます。 ■必須条件 ・経理実務経験5年以上 ・月次・年次決算の実務経験 ・税務申告・税務対応の実務経験 ■優遇条件 ・有価証券報告書の作成経験 ・マネジメントの実務経験 ・連結会計の知識 【メリット】 #資格取得支援あり #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #社会保険完備 #賞与あり #育休制度あり #交通費支給 #長期休暇あり #40代も応募可 #昇給あり #昇格あり

月給27万円～36万円 【給与】 月給 270,000円〜360,000円 【主任職以上での採用の場合】 ・月給36万円～(月給27万円＋役職手当9万円) ※これまでの経験やスキルを最大限に評価し、入社時から「主任職以上」でお迎えする可能性があります。その場合は役職手当がプラスされ、高収入スタートとなります！ 【昇給・賞与】 ■昇給：あり ■賞与：年2回(計4ヶ月分※2025年実績) 【給与例】 【給与例（年収例）】 【全国転勤型の年収目安】 ■主任クラス: 500～550万円 ■課長クラス: 750万円～ ■部長クラス: 800万円～ ※主任以上は管理監督者のため、時間外労働に対する割増賃金の支給対象外。役職手当あり

固定時間制 【勤務時間】 8:30〜17:30(休憩60分) 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり約20日 平均所定労働時間：1ヶ月あたり約160時間

【休日休暇】 週休2日制(原則土日祝休み) ※当社カレンダーにより年数回の土曜出勤あり ■年間休日120日 【休暇制度】 ■有給休暇 ■育児休暇 ■介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 【安心して働ける制度】 ■社会保険完備 ■確定拠出年金／DC制度 ■定年60歳(65歳まで再雇用) 【昇給・賞与】 ■昇給：あり ■賞与：年2回(計4ヶ月分※2025年実績) 【スキルアップ支援】 ■資格取得支援制度あり 【働きやすい環境】 ■通勤手当(会社規程に基づき支給) ■時短勤務制度あり(条件による) 【生活サポート】 ■生活関連サービス(各種割引) ■子ども手当(支給条件あり) ■昼食補助あり(社内設置の冷凍食品を100円～200円で購入可) 【リフレッシュ制度】 ■保養所あり 【転勤について】 基本は全国転勤型ですが、将来的にライフステージが変化した場合は、「エリア限定型」へ変更可能。 今は全国で経験を積み、将来は生活に合わせて働く場所を選ぶ。 そんな長期的なキャリア設計も可能です。

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため、無期雇用となります。 【その他】 経理経験を、財務の専門性へ広げたい方へ。 月次・年次決算や税務対応の経験を活かしながら、B/S管理、資金繰り、M&A子会社の財務分析など、これまで経験できなかった領域へ仕事の幅を広げられます。 「今の会社では財務まで踏み込めない」「将来に向けて市場価値を高めたい」という方に向いているポジションです。

• 資格取得支援あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり