施工管理補助、工事管理ディレクター CA380

仕事内容: 工事管理ディレクター★入社研修はマナーから|2年目平均月収30万以上|5年連続従業員満足度No.1! ビル・住宅・インフラ整備などの建設現場で、現場監督のポジションである「施工管理」のサポート役として、工事の進捗確認や図面のチェックなどをお任せしま す。基礎から学べる研修をご用意していますので、全くの未経験で大丈夫です。 ■「社会人マナー」から学べます。 入社後は、テイクオフ研修のカリキュラムに沿って「ビジネスマナー」「建設業界の全体像」「建物ができるまでの流れ」「施工管理という仕事について」「建築 図面の書き方・読み方」などじっくりコツコツと学んでいきましょう。 ■まずは、現場監督のアシスタント業務を担当。 図面どおりに工事が進んでいるか確かめるための写真データを管理したり、工事の進捗が当初の計画より遅れていたら、協力会社に連絡して職人さんの手配をしま す。施工管理者のアシスタント役として、工事をスムーズに進められるよう、とりまとめ業務をお任せします。 <仕事のポイント> ★あなたの理想のキャリアを叶えます! まずはサポート業務からのスタートですが、その後のキャリアはあなた次第。将来的には、設計図を描く「CAD技術者」や、現場のリーダーである「施工管理 者」、内装デザインを手がける「インテリアデザイナー」など、さまざまな道に進むことができます! <10名以上の積極採用です!> 電子化・3D化・設計〜施工、メンテナンスの一元データ管理化など...。先端技術の変化に富む建設業界で、ここ数年で人材登用のニーズが増大しています。JAG フィールドは総合建設エンジニアリングとして、これまでに建設会社・設計会社への営業活動により幅広いキャリアルートを創造。そして現在、未経験の若手から 50代・60代のベテランまで様々な技術者が活躍しています。 この先10年後、20年後も建設業界の発展に貢献すべく、今回は未来の技術者を募集します。10名以上の採用を考えているため、同時期入社の仲間もいる心強い環境 です。

兵庫県神戸市 JAGフィールド株式会社 勤務地: 全国47都道府県の各プロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します ※U・Iターン歓迎 ※車通勤相談OK ※中四国希望の場合、中国エリアもしくは四国エリアの出張が可能な方のみ 出張：可能性あり 住まいにもよりますが原則としては通勤90分以内で検討します。 但し採用エリアによっては同エリア内での期間(最長でも6ヶ月程度)を設けた赴任はあり。 東京・大阪のような大都市圏では可能性は低いですが、例として福島県採用で東北圏への出張など ※大阪支店に限ってなのですが、 ４月入社希望者の枠が埋まってしまっているため大阪支店は5/11以降の入社でも対応可能な方のみ現状ご紹介お待ちしております。

月給26万140円以上 給与: 想定年収：350万円 〜 360 万円 月給260,140円（20時間の固定残業手当込※） ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 ①平日8ｈを超えた残業時間 ②土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8：00～18：00×20日（残業：20時間） 土曜8：00～19：00×1日（休日出勤時間：10時間） 日曜8：00～12：00×1日（休日出勤時間：4時間） →平日20時間＋土曜10時間＝30時間 30時間ー固定残業20時間＝10時間＜残業代支給＞ 日曜4時間＜休日出勤手当代支給＞

固定時間制 勤務時間・曜日: 08:00〜17:00 休憩時間 60分

休暇・休日: ◆週休2日制(土・日/休日日数は月6〜10日) ※プロジェクト先によって異なる場合があります。 ◆祝日 ◆有給休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休業(取得実績あり) ◆育児休業(取得実績あり)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆社宅制度 ◆資格取得支援制度 ◆給与仮払い制度 ◆無料CAD講習 └オートデスク社(ATC)認定トレーニングセンター、グラフィソフト社(GAT)認定トレーナー在籍 ◆テイクオフ研修 └若年層/未経験エンジニア向け技術研修 ◆技術者紹介特典 └紹介で入社した方には祝金最大15万円支給。紹介者にも最大15万円支給(規定あり) ◆屋内受動喫煙対策:有 └屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし ◆福利厚生倶楽部(飲食店・娯楽施設・ホテルなどの割引特典あり) └eラーニング【300コース以上】、健康増進支援【フィットネスクラブ・レジャー施設・日帰り入浴施設など】、育児補助制度【育児相談・家事代行サービス】、 介護補助制度【介護グッズ購入補助】

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 書類選考→面接1回→内定 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 260,140円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間