企業主導型保育園の保育士

仕事内容 ◤ 定員10名で心にゆとりをもって 児童と接することができる環境 ◢ ✧°. この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■実務経験不問 ■夜勤・持ち帰り仕事・残業ほぼゼロ ■完全週休2日制・有給取得率ほぼ100% ■一人暮らしを支援！住宅補助あり◎ ✧°. 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0歳〜2歳児（定員10名）の 保育業務全般をお任せします。 出勤スタッフ5～8人全員で 全園児を見守ります。 ＊クラス担任制ではありません ＜具体的には＞ ■登園・降園のサポート： 保護者様への対応、1日の活動のサポート ■日中の活動： 外遊び（近隣の公園へのお散歩）、 おもちゃ遊び、季節の制作など ＊園庭はありませんが、近隣に公園が多く 年齢に合わせのびのびとした活動を実施 ■生活介助： 食事の介助、排泄の補助など ■行事準備： 月に数回実施する「お誕生日会・ お楽しみ会・制作・各種行事」の準備 ＊空き時間で行うため、 持ち帰り仕事や残業はほぼ発生しません ＜入社後の流れ＞ 先輩保育士とOJTを実施し、 わからないことはすぐ質問できる環境で フォローします！ ✧°. 金町ひよこ保育園について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0〜2歳児まで、定員10名の小規模保育園。 スタッフ1名の卒業に伴い、 正社員スタッフを募集しています。 ✧°. 当園で働くやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼スタッフAさんにインタビュー／ 0歳～2歳は日々めざましく成長する大切な 時期です。成長を見届け、卒園式で 立派に成長した姿を送り出したり、 心を込めて卒園アルバムを作る時間は、 保育士としてかけがえのない宝物です。 もちろん、目が離せない年齢ゆえの 責任感やプレッシャーもありますが、 それを分かち合える仲間がここにはいます。 「上を目指してバリバリ」よりも、 「子どもたちと向き合い、穏やかに、 長く働きたい」そんな想いを お持ちの方に向いている職場です。 ✧°. 働きやすさのポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜ホワイトな労働環境＞ 残業はほぼゼロ、持ち帰り仕事も 一切ありません。 有給休暇も取得しやすく、 オンとオフをしっかり切り替えて働けます。 また、昇給も年1回（4,000円〜5,000円） 着実に行われるため、 将来を見据えて安定して働ける環境です。 ＜チーム一丸となって見守る保育＞ クラス制をとらず、職員全員で全園児の 保育にあたります。 未経験の方でも、周りのサポートを得ながら 安心してスタートできる環境です。 ＜医療法人母体ならではの安心サポート＞ 母体は医療法人。そのためお子様の 体調不良時の相談や身体ケアの体制が 整っています。 また、理事長が歯科医師であるため、 自身の歯の悩みを気軽に相談できるのも 当園ならではのユニークな福利厚生です。

求めている人材 経験者・未経験者問わず歓迎です！ ＝必須＝ 保育士免許 ＼こんな方にお勧め／ ・未経験でも安心できる環境で 保育士として経験を積みたい ・久しぶりに保育士として復帰したい ・フルタイムで働きたい ・小規模保育で児童一人ひとりに 向き合いたい ・仕事とプライベートのバランスを 大事に、長く働きたい

125-0041東京都葛飾区東金町1丁目29-1　アンジュプラス101号室 金町ひよこ保育園 【交通手段】 交通・アクセス JR常盤線「金町駅」より徒歩5分、京成金町線「京成金町駅」より徒歩7分

月給23万5000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万円 ※給与は経験を考慮して決定します ※給与は一律手当5万円を含む （資格手当・職務手当・処遇改善手当） ■昇給あり(平均4000～5000円/年) ■賞与あり 【給与例】 給与例 【年収例】 ■325万円…入社1年目スタッフ （月給23万5000円＋賞与） ■350万円…3年目スタッフ （月給24万5000円＋賞与） ※想定年収は1年間在籍した際に 支給される金額の一例です。 賞与の支給額や勤務時間などにより 前後する可能性があります。

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり152時間 〜 171時間 7:30～18:30の間で 1日実働8時間・週40時間勤務 ＊勤務6時間超で休憩60分 ＊但し園児の預かり希望時間により 19時以降のシフトの可能性あり 勤務一例） ①7:30～16:30 ②9:00～18:30 ③8:30～17:30 等 【シフトの決め方について】 職員全体に毎月の希望休・半休・遅出の 勤務希望を確認の上、シフトを作成。 ＊残業実績2025年度ゼロを実現。 急なシフト発生でも時間調整等で 対応が可能です。 === === === === === ■おおよそ1ヶ月毎のローテーション勤務 ■週40時間、月152～171時間に 収まるよう変形労働制を採用 （月の勤務日数により変動） ■職員のワークライフバランスを重視し 年間での総労働時間も、無理の ないように設定しています

休日休暇 ＼希望により長期休暇の取得も可能／ ■完全週休二日制 ■日曜休み ■祝日休み ＊日祝以外の休日はシフトにより決定 ■年末年始休暇あり ■正社員の有給取得率ほぼ100％ ■年間休日117日（昨年度実績）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費規定支給 ：2万5000円上限/月 ・住宅補助家賃上限： 13万円の50%を補助し一人暮らしをサポート ※一部補助要件あり

試用期間あり 試用・研修期間：６ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 午前
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 託児所あり