賃貸物件の退去立会・原状回復工事の施工管理

仕事内容: 原状回復工事の一連を 担当するお仕事です✨ ✨ 一貫したサポート 退去立会から施工まで 幅広くスキルが向上！ ✨ 充実した研修体制 先輩の指導のもとで 業務をしっかり習得！ ◆◆ 仕事内容 ◆◆ 賃貸物件の退去立会や 原状回復工事などの 業務全般を行います。 【具体的な業務内容】 ✅️ 管理会社との情報共有 ✅️ 退去時の室内点検 ✅️ お見積りの作成 ✅️ 工事の発注や施工管理 ✅️ 完了後の引き渡し ✅️ アフターフォロー対応

求める人材: 【必須条件】★ ・高校卒業以上の方✨ ・普通自動車免許をお持ちの方✨ ※未経験スタートの先輩も活躍中✨ 【こんな方にぴったり】★ ・接客や営業経験を活かしたい方✨ ・店舗運営や管理の経験がある方✨ ・チームで協力して成果を出したい方✨ ・相手に寄り添った対応が得意な方✨ ・柔軟かつスピーディーに動ける方✨ 【こんなKWでお探しの方も◎】★ 接客販売・カウンター営業・店舗運営 ルート営業・マネジメント・顧客対応 など✨

月給26万3320円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥263,320は1か月当たりの固定残業代￥63,320（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：26万3,320円～ 【月給の内訳】 ・基本給：20万円 ・固定残業手当（職務手当）：月40時間分、6万3,320円。超過分は別途支給。 【賞与】 年3回（4月・8月・12月） 決算賞与（8月） 給与改定／年1回 ※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00 所定労働時間：7時間35分、休憩85分 残業時間 20～30時間程度 ※繁忙期によって差あり 試用期間: あり 6ヶ月（試用期間中、労働条件に変更なし）

休暇・休日: 年間休日115日（年次有給休暇含み120日） 完全週休二日制 例）水・土／水・日 ※休日は柔軟に調整可能です ■その他の休日休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・生理休暇 ・リフレッシュ休暇（1日） ・有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日） 年間休日 : 115日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備 資格手当・合格祝い金（宅建等） 住宅補助手当 子ども手当 慶弔見舞金 自己啓発手当 社内親睦会補助 アワード・永年勤続表彰 自社保有リゾート保養施設・会員制リゾート施設 マイカー通勤OK 社用車貸与（職種による） PC/iPhone/iPad貸与 社員割引制度（住宅購入支援制度） 制服貸与 社員食堂（岡崎本社のみ） 報奨金制度（社員紹介など） 定期健康診断 退職金制度（中小企業退職金共済）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: WEBから24時間応募受付中！ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1）数分でカンタン応募完了 2）担当者から折り返しご連絡 3）選考フロー 4）採用！ ※本求人は『DYM就職』が安心・安全にサポートする取扱求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です 株式会社DYM TEL：03-5745-0200 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与: 263,320円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給