自社ブランド靴下等の提案営業

仕事内容 【商品企画も】ただ売るだけじゃない面白さ 【ホワイト環境】完全週休2日／年休123日 【業績好調】2020年17億円⇒2024年31億円 ――――――――――――――――――― 【固定顧客メイン】 自社ブランドのレッグウェアの提案営業 ◎大手量販店等へ巡回訪問 ◎ニーズや課題のヒアリング ◎サンプルを持参し新商品をご案内 ◎POPや陳列など売場の販促提案 ◎デザイナーと共に新商品企画 など ※既存8：新規2ほどの割合です ✅入社後は… 奈良本社でじっくり時間をかけて 靴下の基礎知識や製造工程、 出荷までの流れを学びます。 また、営業は先輩について同行しながら 営業の流れや商品知識を身につけます。 営業経験をお持ちの方なら、 スキルに合わせてお任せします。 ✅慣れてくれば… 少しずつ既存顧客を引き継ぎます。 成長度に合わせて企画・プレゼンなど 幅広くお任せしていきます。 手を挙げれば大型案件にも挑戦可能です。 ✅マーケティングにも挑戦 商談の合間に売場を見て回るなど 情報収集も大切。そうして得た市場動向を 経験や入社歴に関係なく、企画会議で ぜひ発信していただければと思います。 ――――――――――――――――――― 売上絶好調◆5年で14億円UP！の当社で 「靴下」の企画にも関われる営業です！ ～足元から季節とトレンドを楽しむ～ 「たかが靴下、されど靴下」をモットーに 夏には涼しさを、冬にはぬくもりを。 時にはインフルエンサーとコラボして 商品の魅力を発信しています。 お客様と打ち合わせを重ねながら 試作・開発を進めていく… その中で生まれたアイデアが 実際にお店で売れた瞬間の喜びは特別！ ものづくり企業で働く営業の面白さを ぜひあなたにも味わってほしいのです！ ★受賞歴も多数！ 世の中にない靴下を作ろう！というテーマで 毎年開催される“靴下求評展”では 経済産業大臣賞をはじめ複数回入賞！ 超大手企業に負けない品質の 商品づくりをしています。 靴下生産部門ではさまざまな機械を備えており、 あらゆる部門のサンプリング作成から 生産までの対応が可能です。 ＊――――――――――＊ 未経験から丁寧に育成 ＊――――――――――＊ いきなり営業してこいはありません。 まずは商品知識からじっくり学び 安心してデビューできる育成体制です。 ＊――――――――――――＊ ずっと働けるホワイト環境 ＊――――――――――――＊ 完全週休2日制（土日）、年休123日。 趣味や家庭の時間を大切にしながら 無理なく活躍できます。 ＊――――――――――＊ 5年で180％の急成長 ＊――――――――――＊ ヒット商品を次々と開発し、 4年で売上が17億円⇒31億円超までに。 若手代表の下、残業削減、お休み増加、 月給UPなど働きやすさも強化しています。 ――――――――――――――――――― ＜ここがポイント＞ ■働く「面白さ」と働きやすさ お客様のニーズをくみ取り、 社内の企画担当と綿密に打合せして、 ようやく生まれた商品が市場でヒットし、 お客様に喜んでいただける… そんな面白さは他ではなかなか 味わうことができないと思います。 社内では若手代表のもと、残業削減、 お休み増加、月給アップといった 働きやすさの改革を続けており、 そうしたホワイトな環境のもと、 安心して成長できることも魅力です。 ■ただ売るだけの仕事ではない！ 顧客ニーズや商品知識、 市場マーケティングなど、学ぶべきことは幅広い。 レッグウェアに興味を持って、 どんな商品が喜ばれるのか―― そうしたことを追求していく姿勢が 求められる仕事だと言えそうです。 周囲の先輩たちから手厚い サポートはありますが、 自ら考え、学び、商品づくりに前向きに 取り組んでいく自主性が 欠かせないのではないでしょうか。 ★今回は2名～3名の新人を採用し、 奈良本社でじっくり手厚く育成する予定です。 同期と一緒に学び、知識を蓄えながら 一緒に成長していける面白さがありますよ◎

求めている人材 ◎高卒以上 ◎未経験歓迎 ◎経験・スキル不問、高卒以上 ◎レッグウェアの知識は不要です ◎若手活躍中 ＜あれば活かせる経験・スキル＞ ・アパレル・雑貨など 量販店向け商社での営業経験 ・業界・年数問わず営業・販売経験 ・レッグウェア業界の経験 ＜こんな方におすすめ！＞ 「業界トップクラスのメーカーで働きたい」 「売るだけでなく商品づくりにも関わりたい」 「勢いのある企業で営業力を発揮したい」 「ワークライフバランスを整えたい」 ――――――――――――――――――― ◇ただ売るだけじゃない面白さ 靴下用の検針機しかなかった時代に 取引先から帽子もできないか？と 相談があったとか。 帽子用に検針機を改造すると 結構なコストがかかる上に、 どれほどの売上が見込めるか分からない。 そんな中でもGOを出してくれたのは 代表だったそうです。 そんな前向きな社風から、 扱うアイテムがどんどん増えて、 今では靴下だけでなくアームカバーや 雑貨など幅広く取り扱うように。 「やってみよう！」と背中を押してくれる、 前向きなアイデアや提案がしやすい環境です。 ――――――――――――――――――― ～ 社員インタビュー ～ ◇上司／営業スタッフ 「失敗を恐れる気持ちはわかります。 でも、例えば新規顧客の開拓なんて取れなくて当たり前。 大切なのは諦めないことです。 やってみようと後押ししてくれる代表だから、 のびのびと挑戦すれば大丈夫ですよ。」 ・上司／代表取締役・原田（30代） 「単に売るだけの仕事ではありません。 新商品のコンセプトを考えたり、 市場のトレンドを学んだり、 提案の仕方を考えたり…幅広いスキルを磨き、 お客様に信頼を寄せていただける 営業へと成長できることが魅力です。」

職場環境 若手～ベテランまで活躍中。 何でも話しやすい温かな雰囲気で すぐに馴染んでいただける環境です。

633-0067奈良県桜井市大字大福９３４番地の１ ハラダ株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 近鉄大阪線「大福駅」徒歩12分

月給26万円～50万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 25万円 〜 49万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 ＜月給に含む一律手当＞ ◎住宅手当／1万円 ◆月給31万円～50万円／経験者・即戦力の方 ◆月給26万円～／未経験・上記以外の方 ※経験・スキルに応じて優遇 ※実力により月給50万円以上も考慮 【前職給を考慮！】 転職はしたいけど、給与を下げたくない… そんな経験者の方もお気軽にご相談下さい。 ◆賞与／年3回 ※賞与年2回＋決算賞与（2024年実績） ◆昇給／年1回 【給与例】 給与例 ＜入社時の想定年収＞ 年収350万円～650万円 ※月給26万～50万×12ヶ月＋賞与

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:00～18:00 ★実働8h／休憩1h ★平均残業時間／月20時間程度

休日休暇 ■年間休日／123日（2026年） ■完全週休2日制／土日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ★今後もドンドン休日数を増やしていく予定です

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◎各種社会保険完備 ◎住宅手当支給／月1万円 ◎交通費規定支給／月3万円まで ◎服装自由 ◎入社後研修 ◎定期健康診断 ◎社員旅行

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 服装自由