倉庫管理責任者候補

仕事内容 ポストが空かない会社で、 止まっていませんか✨ ━━━━━━━━━━━━ ・主任で何年も据え置き ・課長が詰まっている ・年功序列で順番待ち 能力ではなく「席がない」だけで 昇格できない環境から抜けませんか。 当社は事業拡大により **「新ポスト」が次々と誕生中。 来期には第2倉庫の新設も予定しており、 責任者の椅子が1つ確定で空きます。 結果次第で「1年以内の主任・係長昇進」 **も十分に可能です！ ✅ 月給35万円〜（経験・スキル考慮） ✅ 最短1年で役職者へ。 20代後半の拠点長実績あり ✅ 完全週休2日制＆残業なし ──────────────────── 【募集背景】 現在、物流部門は約15名体制。 出荷量増加と拠点拡大に伴い、 管理ポジションを増員します。 既存管理者からの引き継ぎがあるため、 いきなり全責任を負うことはありません。 試用期間（2ヶ月）で じっくり商材と業務を把握し、 3ヶ月目から少しずつ管理業務へ 移行する計画的な スケジュールをご用意しています。 ──────────────────── 【現在の環境】 ■1日300〜500件出荷 ■スタッフ10名（20代〜30代前半中心） ■SKU 約500点 ■離職率低め／安定稼働中 大規模倉庫ではないからこそ、 現場改善の裁量が非常に大きいのが特徴です。 自社専属の優秀なSEがシステムを構築しているため、 「こんな機能があれば効率的なのに」 という声が迅速に形になります。 ──────────────────── 【仕事内容】 ≪ 現場管理 ≫ ❏ 入出荷管理／在庫管理／棚卸 ❏ 誤出荷率改善／業務効率向上 └ AIによる正確な出荷予測を導入し、 業務の最適化を図っています。 ≪ マネジメント ≫ ❏ スタッフ管理（5〜15名） ❏ シフト作成 ❏ 数値管理（在庫差異・生産性） 「現場を動かす側」に 回りたい方を歓迎します。 ──────────────────── 【こんな方に向いています】 ☑ 今の会社で昇格ポストがない ☑ 改善提案が通らない （当社はAI・システム化を推進中！） ☑ 責任はあるのに裁量がない 当社は年齢より“役割”と “数字”で評価します。 売上達成率や部下の 目標達成率など、 クリアな指標であなたの 頑張りを還元します。 ──────────────────── 【応募条件】 ◆物流・倉庫管理経験 ◆リーダー経験または後輩指導経験 ◆日本語での現場マネジメントが可能な方 ──────────────────── 【評価制度】 半年ごとに昇給査定。 管理職昇格で手当支給。 成果は明確にポジションへ反映します。 ・部長：60万円～ ・課長：40万円～ ・主任：30万円～ ※昇進スピードが速いため、 **20代で拠点長 （年収500万〜600万クラス） **を目指すことも現実的です。 ──────────────────── 【働く環境】 ⏩完全週休2日制 ⏩残業ほぼ0時間 ⏩車通勤可（駐車場完備） 「定時での声掛け」を徹底しており、 帰りづらい雰囲気はありません。 20代〜30代前半のメンバーが中心で、 お互いにフォローし合える関係性です。 その他にも、 ◆ペーパーレス化 ◆育児休暇・介護休暇など 最新の労務制度に対応 ◆旅行や推し活での 有給取得OK（希望日に取得可能） ──────────────────── 【最後に】 倉庫管理は「裏方」ではありません。 物流は会社の心臓部です。 「AIやシステムを使って、 もっとスマートに現場を回したい」 「年功序列ではなく、 実力でさっさと出世したい」 そんな意欲のある方、 一度お話しませんか。 ────────────────────

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 実力と経験を、ここで活かしてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方を求めています】 ✅物流・倉庫・在庫管理の実務経験がある方 ✅チームをまとめた経験がある、 または挑戦したい方 ✅「現場作業員」から 「運営・管理側」にステップアップしたい方 ✅AI活用やシステム化による 業務効率化に興味がある方 【歓迎スキル・経験】 物流管理／倉庫管理／在庫管理 出荷・入出庫管理／受注管理 現場リーダー／チーフ経験 スーパーバイザー（SV）経験 物流マネージャー経験 EC物流担当 学歴不問｜中途入社多数活躍中

252-0237神奈川県相模原市中央区千代田3-1-9 株式会社レベルステップ 【交通手段】 交通・アクセス JR横浜線「矢部駅」より徒歩20分、「相模原駅」よりバス10分（千代田一丁目）、小田急線「相模大野駅」よりバス30分（千代田一丁目）★車通勤OK！ 駐車場あり

月給35万円以上 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキル等を考慮し決定 【経験者は給与優遇】 ✅最短で試用期間終了後 スグに給与UPも可能！ ⭐キャリアステップに応じた昇給あり ⭐管理手当あり（管理職昇格後） 【給与例】 給与例 ■部長：月給60万円～ ■課長：月給40万円～ ■主任：月給30万円～ ■通常社員：月給28万円～

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ⏰9:00～18:00（休憩1時間） ※残業はほぼありません。

休日休暇 ■完全週休2日制（シフト制） ■有給休暇 └希望日に問題なくお休みが取れます♪

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■交通費支給（規定内） ■自転車・バイク・車通勤OK ■駐車場あり

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※この期間に商材や業務フローを しっかり覚えていただきます。 基準未達の場合は改善指導および期間延長となる場合があります。

• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• ひげOK
• 髪型・髪色自由