児童発達支援管理責任者

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐残業ほぼなし！17時終業で自分時間を確保 ⭐地域の中核施設で安心の療育 ⭐専門職と連携した質の高い療育環境✨ ⭐車通勤OK！無料駐車場完備で通勤快適♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域の中核的な役割を担う 「児童発達支援センター」にて、 児童発達支援管理責任者として 以下の業務をお任せします。 ✅職員への指導・助言 ✅個別支援計画の作成・管理 ✅関係機関（相談支援事業所等） との連絡調整・会議出席。 ✅保護者様への面談・相談支援。 ✅療育プログラムの立案。 当施設は、 未就学児を対象とした「児発」 小学1・2年生対象の「放デイ」を 併設しており、 お子様の成長に長く寄り添えます。 |◤ ここがプロの視点 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩県内でも数少ない専門施設 私たちは自治体とも連携し 地域の相談支援も行う 「児童発達支援センター」 として運営しています 公認心理師（CP）などの 専門スタッフが在籍しているため、 児発管として「質の高い計画」を 立てられる環境が整っています。 「流れ作業の支援」ではなく、 「根拠のある支援」を 追求したい方に最適な環境です。 |◤ 圧倒的な働きやすさ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最大の魅力は「17時終業」です。 一般的な施設は18時や19時まで 営業していますが、 当施設は早めに終わるため、 家庭との両立や プライベートの充実が叶います。 残業もほとんどありません。 「資格はあるが、 今の職場は帰りが遅い」 とお悩みの方、 ぜひ一度お話ししましょう。 ⏩ブランクのある方も歓迎！ センター全体でサポートする 体制がありますので、 安心してお越しください✨

求めている人材 |◤ 求める人物像 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 児童発達支援管理責任者の 要件を満たす方を募集します。 ✅夜遅い勤務から卒業したい✨ ✅資格を活かして安定して働きたい ✅専門性の高い環境で学びたい 「資格はあるけれど、 今の施設は帰りが遅くて…」 そんな悩みを持つ方にこそ、 当センターを選んでほしい。 17時に仕事が終わるから、 夕食を家族と一緒に囲める。 心に余裕があるからこそ、 子どもと深く向き合える。 30代〜50代の経験者が 「最後の転職先」として 選ぶ職場です。 ブランクがある方も、 中核施設ならではの体制で 丁寧にサポートします✨

771-1201徳島県板野郡藍住町奥野字長江口77-1 特定非営利活動法人とくしま発達支援センター れもんキッズ藍住 【交通手段】 交通・アクセス JR高徳線 勝瑞駅から車10分

月給20万円以上 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✅【昇給】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あり ✅《その他手当》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 処遇改善 └勤務日数・実績に応じて決定 └昨年度実績 年3回

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ⏰【勤務時間】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【１】8：30～17：00 【２】9：00～17：30 ※基本は、【１】でお願いいたします また月に２～３回程度、【２】での勤務をお願いします （シフト制） もし【２】に関して、難しい場合は、ご相談ください。

休日休暇 ⏩【休日】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週休2日制 （日曜日、祝日、第1･5土曜日、他） ※シフトによりその他休日あり ✨年末年始休暇（12月29日〜1月3日） ✨夏季休暇（8月12日〜8月15日） ✨有給休暇 ✨育児休暇 ✨看護休暇 ※育休・看護休暇の取得実績あり！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ⭐社会保険完備 ⭐交通費支給 （距離・通勤方法により支給＜上限あり＞） ⭐車通勤OK（無料駐車場完備） ⭐育児休業制度（取得実績有り） ⭐看護休暇制度（取得実績有り）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし