道路・舗装工事の土木施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 ＜注目ポイント＞ ✅ 未経験・第二新卒から応募可能 ✅ 年間休日125日 ✅ 賞与あり ✅ 月平均残業15時間程度 🌟 建設業に興味はあるけれど、イチから育てる環境はあるかな?🌟 そんな不安をお持ちの方、150年の歴史を持つ当社で、新しい一歩を踏み出しませんか?✨ 滋賀・京都に根ざして1世紀半。 私たちが大切にしてきたのは「技術を次世代へつなぐこと」です。 現在は20代から50代が活躍中! 「背中を見て覚えろ」という古いスタイルではなく、お互いの強みを教え合う温かい風土が自慢です 少人数の組織だからこそ、一人ひとりの歩幅に合わせたフォローが可能。 「将来は1級を目指したい」「現場を動かすやりがいを感じたい」 そんなあなたの意欲を、老舗ならではのノウハウで全力バックアップします!🚀 【🛠️ 仕事内容】 土木工事の施工管理スタッフとして、滋賀県内の道路工事や砂防工事の管理をお任せします。 まずはあなたの得意なこと、興味があることからスタートしましょう!🔨 《具体的には》 ・工程管理(スケジュール通りに進んでいるかチェック) ・安全管理(現場の安全を守る) ・品質・原価管理 ★地域密着案件のみ! ★長期出張はないので、毎日自宅から通い、地元に根ざして経験を積めます。 《配属先の編成》 土木部・建築部のいずれかへの配属となります。 建築部18名、土木部15名が在籍 20代~50代までの幅広い世代が、世代の壁を越えて協力し合っています!✨ 【✅ 八田建設で働く魅力】 <働く環境🍀> ■ 完全週休2日(土日祝)×年休125日 時代の変化に合わせ、思い切って完全週休2日制を導入! 民間工事で土日出勤が発生した場合も、必ず代休を取得できます。 公共工事も適切な工期が確保されているため、無理なく働けます。 ■ 有給取得率70%(平均13日)!総務が後押し! お盆(8/14〜16)やGWはカレンダー通りしっかり連休。 祝日と土日の合間などは総務から「有給推進日」として全社に通知が届くため、気兼ねなく休める社風です。 <評価・キャリアアップ🔥> ■ 「中途5年で部長」も可能!納得感のある3段階評価! 年齢に関係なく、頑張りがダイレクトに給与へ反映されるフラットな環境です。 評価は年1回、現場代理人(課長クラス)・次長・部長による「3段階の10段階評価」で公平に実施。 毎年上がる年齢給とは別に、実力に応じた「職能給」が判断されるため、早期のキャリアアップが目指せます。 ■ スキルアップを応援!新たな資格挑戦をバックアップ! 社員の「学びたい」を応援する制度です。 例えば、建築部の方が「土木の資格にも挑戦したい」となった場合、 初回に限り受験費用を会社が全額負担します! また、資格更新の講習日は「出勤扱い」となるため、働きながら安心してスキルを磨いていけます。 <待遇・社風🌟> ■ UIターン歓迎!住宅手当あり! 独身アパート住まいなら、家賃の2/3(上限月3万円)を支給。 地元の取引先を通じた物件探しもサポートします。 ■ イベント強制なし!1人1部屋の社員旅行! 2年に1回の社員旅行(実績:九州など)は若手が企画。 プライベートを尊重し「1人1部屋」を用意しています。 忘年会も含め、すべてのイベントは【自由参加】です。 ■ 直接話せる、温かい少数精鋭チーム! 「見て覚えろ」ではなく、朝礼・夕礼など直接の会話を大切に教え合う風土。 若手でも仕事を任せてもらえるため、「着工から完工までやり切る」という高いやりがいを持った、 謙虚で熱意あるメンバーが活躍しています! 【 📝 応募者の皆様へ】 最後までお読みいただき、ありがとうございます! 私たちが大切にしたいのは、「今のあなたに何ができるか」ではなく、 「これからどうなりたいか」という想いです。 150年続く確かな技術力と、残業の少なさなどの柔軟な働き方。 この両方を兼ね備えた環境で、あなたの可能性を広げてみませんか? 資格取得のサポートはもちろん、将来のマネジメント業務への挑戦も会社を挙げて応援します。 「建設業に携わってみたい」というその気持ちを、一生モノのキャリアに変えていきましょう。 あなたと一緒に、未来の滋賀を創っていける日を楽しみにしています!🌟

求めている人材 【応募条件】 \\\ UIターン歓迎!住宅手当支給します /// 《必須条件》 ・建設業に興味がある方 完全未経験OK 【学歴】 ◆高卒以上

月給41万円～45万円 給与詳細 基本給：月給 41万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 想定年収:350万円~400万円 ■想定年収:350万円〜400万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、優遇します。 ■昇給:年1回(4月) ■モデル年収例 年収650万円 / 課長職 経験20年 /月収41万円(手当込み)+ 賞与160万円(年2回) 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間:3ヶ月(※期間中の待遇に変動なし)

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ■勤務時間:8:00~17:00 ■所定労働時間:7時間30分 ■休憩:90分 ■月平均残業時間:15時間

休日休暇 土日休み 【 年間休日125日 】 完全週休2日制(土日祝) GW休暇 夏季休暇:3日 年末年始休暇:6日 年次有給休暇:10~20日 └有休取得率 70%/平均取得日数 13日 産前産後休暇 育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【その他】 ■退職金制度 ■研修支援制度 ■マイカー・自転車通勤可:無料駐車場あり ■資格取得支援制度 ■社員旅行 ■懇親会 ■時短制度 ■服装自由 ■通勤手当 ■残業手当 ■家族手当:配偶者 5,000円/子1人目 3,000円 ■住宅手当:家賃の2/3、上限30,000円 ■賞与:年2回(7月、12月) 昨年度実績 計3ヶ月 ※業績次第で決算賞与あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間:3ヶ月(※期間中の待遇に変動なし)

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社Atip（フミダス事業部） 所在地：東京都港区虎ノ門３丁目２２番１号虎ノ門桜ビル６階 【紹介先企業】 会社名：八田建設株式会社 所在地：滋賀県高島市勝野202-3