管理者・管理者候補

仕事内容 【仕事内容】 訪問看護ステーションの所長(管理者)候補として、幅広く活躍していただきます。 ・お客様やご家族との関係構築 ・組織づくり ・さまざまな専門職（病院・地域包括・ケアマネジャーやソーシャルワーカー・ドクター等）との連携 他、広報、営業活動や地域交流への参加、管理業務（収益管理、シフト管理、人材育成など）を行います。 もちろん、本社からのサポートもありますので安心です！ ［変更範囲：会社の定める業務］ 案件ID ＃HD訪問看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等）

資格 正看護師免許【必須】 運転免許【必須】

〒661-0012兵庫県尼崎市南塚口町１丁目12‐3南塚口ファーストビル1F セントケアグループ　セントケア訪問看護ステーション尼崎 勤務地備考 〒661-0012 兵庫県尼崎市南塚口町１丁目１２‐３南塚口ファーストビル1F 【交通手段】 アクセス 阪急神戸本線 塚口（阪急線）南口徒歩約4分、阪急伊丹線 塚口（阪急線）南口徒歩約4分、ＪＲ福知山線〔宝塚線〕 塚口（福知山線）西口徒歩約13分 阪急塚口駅より徒歩5分

月給35万円～37万5000円 給与 月給 35万円～37万5000円 （一律手当を含む） 交通費：通勤交通費全額支給

シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 9:00～18:00 ※訪問時間により多少前後する可能性あり

休日 〈休日〉 週休2日制（1ヶ月単位のシフト制） ・年間休日116日 〈休暇〉 ・有給休暇（6カ月後に10日付与） ※取得率95.5％ ・慶弔休暇（結婚、出産、服喪など） ・産前産後、育児、介護休業 ・災害、業務上の傷病休暇 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間なし

その他 【ブランド名】 セントケアグループ

• 学歴不問
• 通勤交通費全額支給
• ブランクOK