トラック荷台用パネルの製造スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全週休2日制の土日休みで年間休日120日！ ✅月平均の残業時間は20時間以内でプライベート充実！ ✅GWや夏季などの長期休暇も取得可能！ ✅冷暖房完備の従業員用食堂ありで給食費は半額負担！ ✅無料駐車場完備のため車やバイクでの通勤がラクラク！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【先輩の9割は全くの未経験スタート】 トラック向け部品の製造（接着・仕上げ・組立加工業務）業務をお任せします！ 【具体的には】 当社で手掛けている、トラック用パネルやドアの製造をお願いします。 専門機械を使用した部品の接着、仕上げ、組立加工等の業務がメインです。 入社後、未経験の方にはドア組立やプレス加工の準備作業を担当いただく予定です！ チームで作業を行うため、専門機械の操作や特殊なスキルは必要ありません！ 基本的なことは、イチから時間をかけて教えていきますのでご安心ください！ また、多くの作業はいわゆる「ライン作業」ではないため、同じ動作を繰り返すのが 苦手な方にはうってつけです！ ========================== 【一日の流れ 例】 8時15分 ラジオ体操・朝礼 8時30分 業務開始 10時 休憩 (10分) 10時10分 作業再開 12時 昼食(1時間) 13時 作業再開 15時 休憩(10分) 15時10分 作業再開 17時30分 退勤 【入社後の流れ】 入社初日は午前中に座学の講習、午後から現場に入ります。 OJTで先輩社員と一緒に作業し、早い人であれば、3ヵ月ほどである程度ひとり立ちできるようになります！ 覚えるのが遅くてもご安心ください。 チームで取り組むので分からないことはすぐに相談できる環境です。 ========================= ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「経済的な負担を減らせる充実の食事補助」 →冷暖房完備の快適な従業員用食堂があり、毎日の給食費を半額負担してもらえるため、日々の出費を抑えることができます。 2.「私生活を大切にできるメリハリのある環境」 →完全週休2日制の土日休みで年間休日は120日あり、GWや夏季などの長期休暇も取得できるため、趣味や家族との時間をしっかり確保できます。 3.「産業医や社労士によるサポート体制」 →健康や働き方に関して、産業医や社労士へメールで直接相談できる外部サービスが導入されており、不安を抱え込まずに長く働ける体制が整っています。 ========================= 【従業員の声①：工場勤務未経験からスタートした20代スタッフ】 「全くの異業種からの転職で不安でしたが、先輩の丁寧なOJTのおかげで安心できました。 完全週休2日制で土日にしっかり休めるため、プライベートも充実し毎週末フレッシュできています！」 【従業員の声②：会社の将来性に魅力を感じ入社した30代スタッフ】 「前職では仕事量が年々減少し、会社の将来性に不安を感じていました。転職活動をするまで、 パネコーという社名は聞いたことがなかったのですが、安定したトラック業界において大型断熱パネルを製造できるレアな会社と聞き、安定性や将来性に魅力を感じ転職を決意しました。 覚えることが多くて最初は大変でしたが、上司の方が丁寧に指導してくれたおかげで、徐々に仕事にも慣れてきました。今後はNC加工機の操作を覚えたり新しいことにチャレンジしていきたいです！」

求めている人材 40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 経験・学歴・資格一切不問/要普通免許 業界・職種未経験歓迎！ ＜こんな方にオススメ＞ ・充実の待遇で安心して働きたい ・プライベートも充実させたい ・未経験からスキル・技術を身につけたい ・モノづくりの仕事に興味がある ・長く腰を据えて働きたい 製造出身の方もいれば、 アパレルで働いていた方や、介護職で働いていた方もいて、 過去の職歴は様々です。 どのような経験をお持ちでも活躍できる環境です！ 未経験者歓迎／研修あり／平均年齢40歳／U・Iターン歓迎／無資格歓迎／残業平均20時間程度／30代活躍中／40代活躍中／30代の多い職場／40代の多い職場／安定企業／資格不問／土日休み／育休あり／長期休暇あり 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給20万円～31万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 31万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当】 家族手当（配偶者：5000円、子供：3000円） 【昇給】 年1回（7月） 【賞与】 年2回（6月、12月） ◇当社業務に関連する経験や資格をお持ちの方はぜひ面接でお話ください！ 経験・資格に応じて給与を決定します◎ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 雇用条件は本採用時と同じですが、 給与については試用期間のパフォーマンスによって本採用時に変動する可能性があります。 【給与例】 給与例 想定年収：300～500万円（基本給＋時間外手当+家族手当+賞与） 管理職を目指す方は、昇格によりさらなる給与アップも可能です。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間55分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間：8:15～17:30 (休憩時間 1時間20分) 残業：10～20時間／月程度

休日休暇 【休日休暇】 年間休日：120日 完全週休2日制（土曜日、日曜日） GW休暇（土日含め9日程度） 夏季休暇（同上） 年末年始休暇（同上） 慶弔休暇 育児・介護休暇 有給休暇（入社時に付与 ※日数は入社月による）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費規定支給（上限25000円） ・車・バイク通勤可（無料駐車場あり） ・食事補助（給食費半額負担） ・従業員用食堂あり（冷暖房完備） ・資格取得支援 ・永年勤続表彰制度 ・改善提案表彰制度 ・退職金制度 ・産業医・社労士へのメール相談サービス ・制服・安全靴貸与

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 雇用条件は本採用時と同じですが、 給与については試用期間のパフォーマンスによって本採用時に変動する可能性があります。

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし