自動車販売の保険事務スタッフ(K-Smile宇治店)

仕事内容 当社が採用で見ているのは、経験やスキルよりも「素直にやる気を持ってチャレンジできるかどうか」。 宇治店にも、未経験からスタートして今は店長を任されている先輩がいます！ 宇治店は、軽自動車を中心とした自動車の接客・販売を行う店舗です。 取り扱う車種・台数はグループの中でも随一。新規のご商談は月100〜150組ほどで、スタッフは20〜30代の未経験入社が中心です。 正直に言うと、ラクな現場ではありません。 でも、だからこそ「一番早く、一番多く」経験を積める場所でもあります✨ ======================== 入社前に気になること、先にお伝えします！ ======================== Q. 資格は必要ですか？ A. 「損害保険募集人」の資格が必須となります。入社時点で未取得の場合の詳しい対応（入社後取得の可否・研修体制など）は、面接時にご確認ください。 Q. 未経験でも本当に大丈夫？ A. 大丈夫です！人柄重視の採用なので、自動車販売業界での経験がなくても、明るくコミュニケーションが取れる方であれば問題ありません◎ Q. 残業は多いですか？ A. 基本的にはほとんどありません。繁忙期（1〜3月）に月数回、30分〜1時間ほど発生することがある程度です。 Q. 転勤はありますか？ A. 基本的に転勤はありません。将来的に他エリアの店舗を希望される場合は、ご本人の意向を最優先しながら相談することもできます。 - 具体的なお仕事 - ❏自動車保険の解約・更新・更改の手続き ❏自動車保険の満期案内 ❏保険に関するお客様からの電話応対 ❏PCでのデータ入力業務 ❏当社でお車をご購入いただいたお客様への自動車任意保険の提案サポート など ※提案そのものは営業担当が行いますので、ご安心ください！ ▶「保険の手続きって専門的で難しそう…」と感じる方も多いのですが、実際は先輩が隣について一つずつ丁寧に教えてくれる環境です。お客様からのお電話も「更新の件で聞きたいことがあって」といった日常的なご相談が中心で、最初は先輩と一緒に対応しながら、少しずつ一人で任される範囲を広げていくイメージです。 ★✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧ ＜株式会社Y'S GARAGEについて＞ 京都・山陰に6店舗を展開する新車・未使用車・中古軽自動販売店「ケイスマイル」を運営している会社です。総在庫車数は1,000台以上・年間販売台数3,500台以上・車検台数7,000台以上！地域に根差した圧倒的な販売力と、車検や保険まで網羅する自社指定工場によるトータルサポートが強みです。 買取車を自社在庫として直接再販することで、他社に負けない高価買取を実現し、現在は軽自動車から普通車にも取り扱いを拡大中。お客様の予算やライフスタイルに合わせた提案で地域No.1の店づくりを目指しています。 もっと詳しく知りたい方はこちら！ ▶https://k-smile.jp/sanin/ - ⭐宇治店長・古田より - 現在26歳、入社5年目、店長になって3ヶ月目の古田です。 正直に言うと、僕はもともと車に興味があったわけではなく、旅行業界を考えていた時期もありました。コロナ禍をきっかけに方向転換し、BtoBの内定もありましたが、「お客様と直接向き合う仕事がしたい」という思いと会社の雰囲気の良さで入社を決めました。 宇治店は「一番大変な環境」と聞いていたので覚悟はしていましたが、実際に入ってみてマイナスなギャップはありませんでした。 店長になる話は、正直ギリギリまで出ていませんでした。自分では営業のバリバリ一線からは離れたいと思っていたのですが、これまで数字を作ってきたことを評価してもらえたのかなと思っています。店長になってからは、他部署の意見も聞きながら店全体を動かす必要があり、そこはこれまでと違う難しさを感じています。 スタッフと関わるうえで大事にしているのは、専門知識よりも「コミュニケーション」。業務中も自分から積極的に話しかけるようにしています。 保険事務のチームには、保険代理店で長く経験を積まれたベテランの先輩（50代女性）がいます。かなり経験豊富な方ですが、とてもフランクで、スタッフの中でも一番ノリが良いくらい！飲み会にも積極的に参加してくれる、優しくて頼れる先輩です。部署を問わずお昼はみんなでワイワイ話す、風通しの良い店舗なんです◎ 他社にはない「若手でもどんどんチャレンジできる環境」があるのが当社の強み。忙しい店舗だからこそ得られる経験も多いので、ぜひ安心して飛び込んできてください！一緒に頑張りましょう✨ - ⭐Y'S GARAGEを数字で！ - ◆平均年齢36歳 ― 若手からベテランまで、幅広い世代が活躍しています◎ ◆平均有給休暇取得日数12日/年 ― 「休みたい日に休める」を大事にしています。 ◆年間休日120日 ― プライベートの時間もしっかり確保できます！ ◆育休からの復帰率100% ― 長く安心して働き続けられる環境です。 - ⭐ユニークな制度、いろいろあります。 - ・社員MVP表彰制度（年1回、豪華賞金あり） ・月次達成会（達成食事会の予算を会社が負担） ・ドリームサポート（頑張るスタッフの「夢」を会社がサポート。高級釣り竿のプレゼントや旅行のプレゼントなど実績多数！）

求めている人材 【必須】 ・損害保険募集人の資格をお持ちの方（過去実務経験があり資格が失効している場合でもOK） ※資格取得のサポートがあります 【歓迎】 ・自動車保険の業務経験がある方 ・保険関係のお仕事で経験のある方 ・コールセンター業務、保険業界での勤務経験、業務上保険を扱ったご経験、テレアポスタッフ、テレフォンマーケティング、アポインター、接客スタッフなどのご経験がある方 ★人物面を重視した採用のため、明るくコミュニケーションが取れる、前向きな方であればご活躍いただけます。 ★こんな業界出身のメンバーが在籍しております アパレル業界、ディーラー、建築業界、ブライダル業界、公務員、不動産業界、生命保険業界など様々 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・保険の知識や経験をコツコツ活かして働きたい方 ・電話応対やお客様対応の経験を、落ち着いた事務職で活かしたい方 ・チームで教え合いながら、着実にステップアップしたい方 ・プライベートの時間もしっかり確保しながら長く働きたい方 ・素直に周りに相談しながら学んでいける方

月給25万円～30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万1200円 〜 27万7500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万8800円 〜 2万2500円（固定残業時間：1ヶ月あたり11時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：250,000円〜300,000円 ※前職の給与を考慮いたします 固定残業代あり：月給には、1か月あたり11時間相当分の固定残業代（18,800円〜22,500円）を含みます。11時間を超える残業代は追加で支給いたします。 ◇昇給：年1回（4月） ◇賞与：年2回（9月・3月） ◇通勤手当（実費支給：上限1万円） ◇住宅手当（通勤手当と合わせて上限2万円まで支給） ※社内規定あり ◇扶養手当（配偶者・子1名につき5,000円※18歳まで） ◇皆勤手当（5,000円）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 9:00〜19:00（実働8時間、休憩1.5時間、固定残業30分） ※残業は基本的にほとんどありません。繁忙期（1〜3月）に月数回、30分〜1時間程度発生することがあります。

休日休暇 週休二日制（水曜固定＋1日/シフト制） ◇月9日〜12日休み ◇年間休日120日 （年間公休110日＋計画有給10日） ※来年には122日の予定✨年々増加傾向！ ◇年末年始休暇 （12/24～12/31 ※初売りは1/1～スタートです。） ◇有給休暇（平均有給取得日数：年12日） ◇慶弔休暇 ◇介護休暇 ◇育児休暇 ◇リフレッシュスマイルデイあり （毎月第二火曜日は17時退社♪） ※カレンダーにより変動あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・健康診断費用負担 ・インフルエンザ予防接種 ・社員旅行（沖縄など） ・会員制高級リゾートホテル利用可 ・任意保険団体加入制度 ・資格取得支援制度（全額会社負担） ・車両購入社員割引（ご家族の購入も対象） ・社内販売割引（自社製品の割引制度） ・制服一部貸与 ・男性育休制度 （生後6ヶ月間、10時〜18時勤務、取得実績あり） ※社内規定あり ・退職金制度（入社満10年〜） ・社員MVP表彰制度（年1回、豪華賞金あり） ・月次達成会（達成食事会の予算を会社が全額負担！） ・役職者コミュニケーションサポート費 （副主任以上） ★独自のユニークな制度「ドリームサポート」★ がんばっている社員のやりたいことや夢を、会社がサポート！ 「ドリームアンケート」を実施して選出しています。 プライベートなことでもOK！ あなたもぜひ参加してみてください！ ▶選ばれた方はこんなプレゼントの実績が！ ・高級釣り竿プレゼント（「大物マグロを釣りたい」という夢がある社員へ） ・奥様が無くしてしまった結婚指輪をプレゼント（購入費サポート） ・奥様へ感謝を込めて、露天風呂付高級ホテルの宿泊をプレゼント ・社員本人のボディメイクの大会出場のための費用サポート

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 転勤なし
• ネイルOK
• 賞与あり
• ピアスOK
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし