M&A推進部

【仕事内容】 広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する「みどりグループ」の持株企業である当社にて、M&A、再生事業の調査・推進担当としてホールディング全体の新規事業開発に関わるプロジェクトに携わっていただきます。 ▼M＆A事業 M&A仲介会社や取引銀行からの紹介案件の選定、調査をはじめ、具体的に進める案件については推進役を担って頂きます。 ■職務詳細例 ・M&A案件の内容把握、初期分析・調査（デューデリジェンス） ・事業性分析、同グループとのシナジー調査、行政評価調査 ・ドラフト作成、事業化、事業が軌道に乗るフォロー ・M&Aの場合、事業承継を行う企業フォロー（特に経営者フォロー） ――――――――――――――― 本求人は、株式会社を通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611

【応募資格】 ■必須条件： ・地方の活性化、M＆A、再生事業にチャレンジしたい方 ・財務諸表が読めて、会社の状態が数字でわかる方 ■優遇条件： ・デューデリジェンスの知見があり、M&A、再生事業に携わったことのある方 ・会社の経営に関わったことのある方 ・税や会計や会社の財務に関する諸資格を持たれている方。 【メリット】 #転勤なし

【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙

広島県広島市中区大手町5丁目3番12号 株式会社みどりホールディングス

月給25万円～35万円 【給与】 月給 250,000円〜350,000円 想定年収：3,500,000円～4,900,000円 ■基本給 235,000～350,000円 ■諸手当 ・役職手当 15,000～25,000円（主任・係長格での採用を検討しております） ・通勤手当 100,000円／月を上限に支給 ■賞与：年2回（各1～1.5ヵ月分）

変形労働時間制 【勤務時間】 ≪標準的な勤務時間≫ 8:30～17:30 ＜その他就業時間補足＞ 残業：平均月10時間程度 ※1週間当たり平均労働時間40H ※1年単位変形労働時間制

【休日休暇】 年間休日112日 ※土曜（月2～4日休み）、日曜、祝日（会社カレンダーによる） ※年末年始休暇、有給休暇（6ヶ月経過後10日付与） ※2026年4月から年間休日120日に引き上げ予定

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 【福利厚生】 管理職手当 0～25,000円 通勤手当（100,000円／月を上限に支給） 家族手当（子1人につき10,000円／月支給（18歳まで）） 住宅手当（10,000円／月（条件あり）） 育児休業／育児短時間勤務制度（末子の中学校就学時まで） 誕生日プレゼント 資格取得バックアップ制度、資格取得祝金制度など スポーツクラブの法人割引適用 再雇用制度 有（定年65歳）

試用期間あり 3ヶ月（待遇変動 無し）

【雇用形態】 正社員 【その他】 求人ID【P-HST01】

• 転勤なし