58【人財開発(管理職)】施策の企画立案・推進 ハイブリッド勤務 組織開発/リテンション人事

企業名 株式会社ＮＴＴデータ ニューソン 求人名 58【人財開発(管理職)】施策の企画立案・推進◇ハイブリッド勤務 仕事の内容 人財開発組織の管理職として、市場価値が高くワークエンゲージメントの高い真のプロフェッショナル人財を開発するための施策の企画立案と推進をご担当いただきます。 【業務内容】 ■人財開発戦略の策定と実施：組織の長期的な目標に合わせた人財開発プランの作成 ■従業員のスキル向上とキャリア支援：スキルアップのための研修やワークショップの企画、運営 ■リーダーシップ育成：将来のリーダーや経営幹部候補の育成プログラムの提供 ■人財開発サイクルの施策推進：タレントマネジメントシステムの構築 募集職種 58【人財開発(管理職)】施策の企画立案・推進◇ハイブリッド勤務

必要な経験・能力等 【必須】 ■人財育成に関するキャリア開発制度の企画などのご経験 ■部下等のマネジメント(評価、育成等)の経験がある方 ■多様な人とのコミュニケーションに抵抗がない方 【歓迎】 ■システム開発のご経験や、IT技術の知見がある方 ■人財開発の知見がある方（人財育成のプログラム開発に携わったご経験など） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 人財開発部／社員数：3名(内管理職者1名) 平均年齢：33.5歳(一般職者のみ)

東京都港区赤坂2-2-12NBF赤坂山王スクエア5F・6F 株式会社NTTデータ　ニューソン 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 港区 赤坂2-2-12NBF赤坂山王スクエア5F・6F 最寄駅：東京メトロ 銀座線 溜池山王駅 徒歩1分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：在宅メインですが業務の状況に応じて出社対応もあります。 転勤：当面無

月給54万2000円～61万8000円 想定年収 821万円～912万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥542,000～￥618,000 基本給￥476,000～ 諸手当￥66,000～￥142,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始6日 その他（有給休暇は時間単位での取得が可能） 有給休暇：有（10～20日）（入社3ヶ月後支給※月により支給数の変更有）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■情報システムの企画・設計・開発・保守・運用 設立：1974年02月 代表者：代表取締役社長 上原智 従業員数：559人 平均年齢：39.2歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 主な株主：エヌ・ティ・ティ・データ先端技術 外資比率：0.0％ 本社所在地：〒107-0052 東京都港区 赤坂２－２－１２ ＮＢＦ赤坂山王スクエア６Ｆ 本社以外の事業所：■高輪オフィス(東京都港区) ■東海事業所(愛知県名古屋市中区) ■関西事業所(大阪府大阪市西区) ■九州事業所(福岡県福岡市博多区) その他備考・企業からのフリーコメント：【当社に関して】 1974年の設立から現在に至るまで、ソフトウェア開発、システム開発・運用に携わり続けています。 また、2017年からはNTTデータグループの一員となり、安定した経営基盤の中で更なる成長を続けています。 現在は「アプリケーション開発」「IT基盤」「DX」のサービスを柱とし、お客様に高度なテクノロジーサービスを提供しています。 今後も、NTTデータグループとのシナジー効果を発揮し、技術交流や人材育成等を行うことで、より一層の成長を目指していきます。 決算情報： 決算期2024/03 売上高10,608百万円 決算期2025/03 売上高11,308百万円 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 完全週休2日制
• 土日祝休み