コールセンターでの一般事務

仕事内容 ○☆…―∞∞∞―…・…―∞∞∞―…☆○ データの入力やチェックなど 事務作業が中心です NTTグループの直接雇用＆ 土日祝休みで安定感も抜群！ 入社1年後から在宅勤務も◎ ○☆…―∞∞∞―…・…―∞∞∞―…☆○ ┏………………┓ ⭐仕事内容⭐ ┗………………┛ 【事務9割・電話1割】 大手携帯電話会社内の生命保険代理店で、 事務メインのオフィスワーク！ 具体的にはマニュアル更新や会議設定、 専用システムでのデータ抽出など、 コツコツ進める業務が中心です。 電話対応は月に数件程度の 内容確認や問合せ対応のみ。 「事務職に挑戦したい」という方に 最適なバランスのお仕事です◎ ＊具体的には＊ ………………… ⏩事務業務(メイン): マニュアル更新、会議設定、 専用システムでのデータ抽出・管理 (操作はシンプルで習得しやすい内容です) ⏩架電業務： 未収保険料のフォローコール (月5～6件程度) ⏩受電業務： ペット保険の請求に関する 問合せ対応(月1～2件程度) ⏩その他： 契約保全や上記に付随する事務作業全般 ∽…∞…∽…∞…∽…∞…∽…∞…∽ ＊入社日・試用・研修期間＊ ………………………………… 【入社日】4月1日 【試用・研修期間】3ヶ月 (4月1日～6月30日) ★勤務状況や業務遂行レベルが 一定に達している方のみ、 以降3ヶ月毎に契約更新予定 ★OJTを中心とした研修を実施 ★本業務は配属先契約により 最長3年の満期制です。 期間終了後は別業務で 雇用継続の可能性もあります。 ∽…∞…∽…∞…∽…∞…∽…∞…∽ ＊⭐ここがメリット！⭐＊ ………………………………… ✅高時給1,671円～ 事務メインでエリア高水準の時給！ ✅NTTグループ直接雇用 手厚い福利厚生と休暇制度で安定！ ✅将来は在宅勤務OK 入社1年後から週2日程度の 在宅勤務が可能！ ✅実働7時間30分×土日祝休み 残業少なめで自分時間も充実！ ✅休暇充実 年末年始や特別連続休暇など 豊富な休暇制度あり！ ∽…∞…∽…∞…∽…∞…∽…∞…∽ ＊⭐頑張りを応援！⭐＊ ……………………………… 日々のコツコツとした頑張りを 半年ごとに評価！ 時給に最大68円が加算される仕組みで 月収換算で7,000円以上のプラスも可能！ また、センター内でのステップアップや NTTグループの正社員をめざす道も。 事務のスキルを磨きながら、 将来の安定をしっかり視野に入れて お仕事をすることができます。 ∽…∞…∽…∞…∽…∞…∽…∞…∽ ＊⭐豊富な休暇制度⭐＊ ……………………………… プライベートを大切にできる 手厚い休暇制度あり！ 土日祝休みや年末年始に加え、 夏季休暇や会社記念日など特別休暇も豊富。 入社6ヶ月目からは10日の有給が 付与されます。 有給は「1時間単位」で取得でき、 お子様の学校行事や通院など、 ちょっとした用事でも数時間だけ休むことが 可能。スタッフからも好評です。 ∽…∞…∽…∞…∽…∞…∽…∞…∽

求めている人材 ⭐未経験、ブランクありOK！ ⭐PCやWordやExcelなどのOfficeアプリの 基本操作がスムーズに行える方！ 【歓迎】 ・事務、生保、コールセンター経験者歓迎！ これまでのスキルや知識を活かせます！

100-0014東京都千代田区永田町2丁目 株式会社NTTネクシア/0377tic2604011 【交通手段】 交通・アクセス 溜池山王駅直結

時給1671円～1718円 給与詳細 基本給：時給 1671円 〜 1718円 基本給1,650円+ 勤務加算手当21円～68円 (6・12月の評価により変動) 【その他】 時間外手当 交通費支給 サポート手当:3,500円／月 リモートワーク手当:200円／日 特別手当:年2回 (5,000円×2回)※2024年度実績 ※すべて当社規程に基づく 【給与例】 給与例 ＜月収例＞ 25万4,150円 (実働7.5時間×週5日×4週＋サポート手当)

固定時間制 勤務時間詳細 月曜～金曜の週5日間 9:30～18:00(実働7.5時間、休憩60分) ＊残業はほとんどありません。 ※月末月初2～3時間程度／月 契約更新期間：3ヶ月毎に契約更新予定(配属先契約により最長3年の満期制です。期間終了後は別業務で雇用継続の可能性もあります。)

休日休暇 ＜休日＞ ＊土日祝日 ＊年末年始(12月29日～1月3日) ＜休暇＞ ＊有給休暇 ＊夏季休暇(1～3日) ＊特別連続休暇(1～2日) ＊会社記念日休暇(半日) ＊介護休暇 ＊産休・育児休暇 ＊病気休暇 ＊看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊社会保険 ＊時間外手当 ＊交通費支給 ＊定期健康診断 (1週間の所定労働時間数が28時間以上) ＊Wel-nexia （レジャーなどの割引制度） ＊慶弔金制度 ＊正社員登用制度 ※すべて当社規程に基づく

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【入社日】4月1日 【試用・研修期間】3ヶ月(4月1日～6月30日) ＊勤務状況や業務遂行レベルが一定に達している方のみ

• 業界未経験歓迎
• 社員登用あり
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎