フィールドセールス(個人向け)/1520211

仕事内容 【仕事内容】 - 仕事概要 - 生命保険の枠を超えたインシュアヘルスという先進的なコンセプトのもと、お客さまの健康増進や生活の質の向上をサポートするライフカウンセラー業務をお任せします。 単に保険を販売するのではなく、健康、介護、老後資金に関わる不安を解消し、長期的にお客さまの人生に寄り添う役割を果たします。 - 業務詳細 - 【具体的な仕事内容】 （1）お客さまのライフプランや健康に関するお悩みなどをヒアリング （2）プラン設計 （3）最適な商品やお客さまを健康にするサービスのご提案 （4）契約手続き （5）アフターフォローでライフイベントの変わり目をサポート 定期的な情報提供やプランの見直しなど、お客さまを継続的にサポートします。 【ご提案先】 当社に資料請求いただいたお客さまや、既存のお客さま、ＳＯＭＰＯグループ社員へのアプローチのほか、代理店との業務提携など、新たなお客さまとの接点を増やす仕組み・制度があります。最初からすべて活用できるわけではありませんが、スキルを身につけながら段階的に利用することで、実績アップにつなげることができます。 - ポジションの魅力 - ◎お客さまのニーズに合わせた最適な商品・サービスのご提案 「人の役に立ちたい」を叶える。長期期的にお客さまと伴走するライフカウンセラー「保険」と「健康」を組み合わせた新しいカタチで、お客さまの人生をサポートしませんか 知識・経験ゼロからでも大丈夫。充実の研修と手厚いサポートで、お客さまの笑顔を創り出すプロへと成長できます。 実際に9割が未経験で入社しております。 ◎充実の研修制度で自信を持ってスタート ・2ヶ月間の基礎研修：業界・商品知識、ビジネスマナーなど必要な知識をゼロからしっかり学べます。 ・3年間の育成期間：専属のトレーニングマネージャーがあなたの成長をマンツーマンでサポート。目標設定から日々の業務まで、親身に相談に乗ってくれるので安心です。 ・段階的なステップアップ：まずはマネージャーとの同行からスタート。ロールプレイングやOJTを通して、実践的なスキルを身につけられます。 ◎「健康」「介護」「老後資金」の3つの「不」の解消に取り組む、やりがいのある仕事 当社が提供するのは、従来の保険とは一味違う「インシュアヘルス」という新しいコンセプトの保険商品。お客さまの健康状態が良くなるほど保険料が割安になる、画期的な仕組みです。 - PRポイント - 当社は保険機能に健康応援機能を加えたインシュアヘルスという独自の価値を提供し、顧客のウェルビーイング向上に貢献しています。 社員の9割が未経験スタートであり、3年間の手厚い育成カリキュラムと専属トレーニングマネージャーのサポートにより確実なプロ化を実現します。転勤なし、残業10時間以下、月1回のプレミアムフライデーズなど働きやすさも抜群です。 - キャリアステップ - 4年目以降は自身の志向に合わせて固定月給制と完全歩合制を選択できるほか、組織育成を担うトレーニングマネージャーや拠点責任者などのマネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。 【アピールポイント】 四国LCオフィス【ライフカウンセラー】完全未経験OK◎／固定月給30.2万円～／2ヶ月間の座学研修含め育成3年間／全国各地拠点／転勤なし／10年連続「健康優良法人ホワイト500」認定企業

資格 ＜必須条件＞ \\ 完全未経験OK // ★積極採用中★ 【いちばん大切なのはお客さまに寄り添って親身に接すること】 「もっと成長したい」という意欲や、前向きにコツコツ取り組む姿勢があれば大丈夫です！ 経験がなく、自信がない方でもしっかりと研修を行うので安心して挑戦してください。 ▼必須要件 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 札幌/仙台/石川/香川/広島/福岡/北九州エリア ＜最終学歴＞ 高卒以上

年俸400万円～1000万円 給与 年俸制 400万円～1000万円 （一律手当を含む） 【年収】400万円～1000万円 ※上記の年収は、想定年収を表しています。 【給与条件について】 月給30万2000円＋賞与年2回＋インセンティブ ▼4年目以降【1】 【3】いずれかを選択できます。 ・【1】固定月給＋賞与年2回＋インセンティブ または ・【2】インセンティブ＋賞与年4回 の完全歩合制も選択可能に！ ・【3】トレーニングマネージャーへのキャリアアップも可能です！ ▼トレーニングマネージャー年収例 ・1000万円/35歳・トレーニングマネージャー経験4年 ・900万円/37歳・トレーニングマネージャー経験2年 賞与：年2回（6月・12月） 【賞与回数】 2回 【年収例】 ◆年収例1000万円／32歳・経験6年 ◆年収例600万円／34歳・経験4年 ◆年収例400万円／30歳・経験2年

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00:00～17:00:00 【勤務地・勤務時間について】 事業場外みなし労働時間制 ・1日のみなし労働時間 7時間、標準労働時間帯／9：00 17：00 ※アーリーワークやレイトワークなどの『時差出勤』や直行直帰も可能です！ 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲

休日 土日祝休み 【年間休日】125 【その他の休日休暇】・法定必須休暇（5日） ・指定休暇（5日） ・プレミアムフライデーズ（月に1度、好きな日に15時退社） ・振替休日の取得必須：土日祝にアポがあって休日出勤した場合も、同月内に振替休日の取得が必須（月末に休日出勤がある場合は、前倒しで振替）。現在まで、取得率100％を継続中です。 【休日休暇に関する補足】 完全週休2日制（土・日）、祝日休み、年間休日125日以上 ・有給休暇 （入社翌年度以降24日）※ ・産前・産後休暇 （取得実績あり） ・育児休暇 （男性の取得実績もあり） ・リフレッシュ休暇 （勤続10年以上で5日） 【休暇の取得率向上を推進】 ・5日間の連続休暇取得OK ・月1回のプレミアムフライデーズ 【休暇制度】 [慶弔休暇, 産休・育休, リフレッシュ休暇, 有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 介護休暇] ZZZZ

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格手当,退職金制度 ・財形貯蓄 ・会員制福利厚生サービスWELBOX（ウェルボックス）利用可 （宿泊やスポーツ、映画、レジャーなどを会員価格で利用できます。） ・70歳定年制度（長く働くことのできる環境です） ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・通勤交通費支給 ・退職金制度 ・財形貯蓄 ・研修制度 ・会員制福利厚生サービスWELBOX利用可 ・70歳定年制度

試用期間なし

その他 【ブランド名】 Tキャリ 【事業内容】 有料職業紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：日本トーター株式会社 所在地：東京都港区港南二丁目16番1号品川イーストワンタワー6階 【紹介先企業】 会社名：SOMPOひまわり生命保険株式会社 所在地：香川県高松市紺屋町