生産オペレーター

仕事内容: 段ボール製造オペレーター ＼ 生産体制強化に向けた増員募集！ ／ ＝＝＝＝＝注目ポイント！＝＝＝＝＝ 〇未経験から始められる製造の仕事 〇賞与年2回・前年度実績3.78ヶ月分 〇年間休日118日・有給平均取得10日 〇最新の製造設備やロボットを導入 〇資格取得支援制度あり 〇転勤なし！新潟で長く働けます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 食品や日用品など、さまざまな商品の物流に使われる「段ボール箱」を製造する仕事です。 工場内には、1分間に最大350枚の段ボール箱を製造する機械や、印刷内容を自動で確認する画像検査装置、完成品をパレットに積み上げるロボットなど、さまざまな設備があります。 機械を操作しながら、平らな段ボールシートが箱へと形を変えていく。 自分たちが作った段ボール箱が、お客様の商品を包み、スーパーやお店、物流の現場で使われているところに、この仕事ならではのやりがいがあります。 チームの仲間と協力しながら、ものづくりに取り組んでみませんか？ －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 段ボールケースを製造する機械のオペレーター業務をお任せします。 主な工程は次のとおりです。 〇印刷・製函工程 段ボールシートに文字やデザインを印刷し、折り目や切り込みを入れて段ボール箱の形に仕上げます。 製品に合わせて材料をセットし、機械の条件を調整しながら生産します。 〇打抜工程 製品ごとに専用の「型」を機械にセットし、段ボールシートを決められた形状に打ち抜きます。 形の複雑な箱や、さまざまな用途の段ボール製品を作る工程です。 〇品質確認 印刷のずれや汚れ、傷、形状などに問題がないか確認します。 画像検査装置なども使用しながら、お客様に安心して使っていただける品質を守ります。 ※配属先や担当工程は、本人の適性や習得状況などを考慮して決定します。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【未経験の方も歓迎します】 入社時に、段ボール製造や機械操作の経験は必要ありません。 入社後は、安全に関する基本的な教育から始め、先輩社員と一緒に作業をしながら、機械の操作方法や製品の確認方法を覚えていただきます。 最初からすべてを一人で任せることはありません。 仕事は2～3名程度のチームで行うことが多いため、分からないことを確認しながら、少しずつ仕事の幅を広げていけます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【機械を動かし、より良い生産方法を考える仕事】 生産オペレーターは、決められたボタンを押すだけの仕事ではありません。 製品の材質や形状に合わせて機械を調整し、品質を確認しながら、より安全で効率の良い生産方法をチームで考えていきます。 経験を積むことで、 ・機械の調整技術 ・品質を見極める力 ・設備に関する知識 ・生産を効率よく進める力 など、製造業で長く活かせる技術を身につけられます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－

求める人材: 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 ※製造業や機械操作の経験は問いません。 【こんな方に向いている仕事です】 〇ものづくりに興味がある方 〇機械を操作する仕事に興味がある方 〇コツコツと技術を身につけたい方 〇チームで協力しながら仕事ができる方 〇製品の品質を大切にできる方 〇新潟で腰を据えて長く働きたい方 製造業務や機械オペレーターの経験がある方は、これまでの経験を活かしていただけます。 現在活躍している社員の多くが未経験入社です。 前職例 ・半導体製造業 ・化学・素材製造業 ・電気工事業 ・食品製造業 ・警備業 ・介護事務 ・小売り業(販売) 入社後は先輩社員が実作業を通して教育します。

新潟県北蒲原郡聖籠町東港３丁目７８−２ 藤屋段ボール株式会社 勤務地: 藤屋段ボール株式会社 〒957-0101 新潟県北蒲原郡聖籠町東港3丁目78番地2 ・転勤なし ・マイカー通勤可 ・社内全面禁煙

月給20万円～24万円 給与: 月給20万円～24万円＋賞与 年2回（前年実績3.78ヶ月） ※年齢、経験、能力などを考慮して決定します。 ※賞与は業績、個人の評価によって変動します。 【手当】 ・通勤手当実費支給（上限あり） /　月額10,000円 ・会社弁当を注文した場合、１食につき１００円の食事手当支給 ・交替手当は就業時間 (2)15：45～0：50の場合 2，400円～3，400円×就業回数 (3)17：25～2：30の場合 3，200円～4，200円×就業回数 が支給されます ・家族手当 【昇給・賞与】 昇給(年1回)・賞与(年2回) - 昇給金額/昇給率1月あたり4.00％〜4.00％（前年度実績） - 賞与金額 年2回　計 3.78ヶ月分（前年度実績）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: ■勤務時間 変形労働時間制 日勤 8時25分～17時30分 交替勤務 15時45分～翌0時50分 17時25分～翌2時30分 入社後は、まず日勤で仕事を覚えていただきます。 仕事の習得状況や本人の希望などを確認しながら、交替勤務をお願いする場合があります。 ※交替勤務は、基本的に日勤と15時45分からの勤務を組み合わせます。 ※生産状況により、17時25分からの勤務となる場合があります。

休暇・休日: ・土曜日 ※年 数日 土曜日出勤有 ※会社カレンダーによる ・日曜日 ・祝日 ・その他、会社カレンダーによる ・お盆休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 年間休日118日 有給休暇は、入社6ヶ月経過後に10日付与します。 社員の平均有給休暇取得日数は年間10日です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・退職金制度 ・再雇用制度 ・育児休暇制度 ・産前産後休暇 ・介護休業制度 ・制服貸与 ・食堂、休憩スペースあり ・妙高パインバレー保養施設 ・イーストヒルゴルフクラブ(会員特待) ・転勤なし

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ■当社の強み * Ａ式段ボール一貫製造機械 * 平盤打抜き機 * 自動画像検査装置 * 自動積付ロボット * 自動給紙設備 など設備投資に力を入れています。 体力だけに頼る工場ではなく、機械を使って品質と生産性を高める仕事です。 ■一緒に働くメンバー 20代～50代の社員が活躍しています。 未経験入社の社員も多く、分からないことは気軽に相談できる環境です。 ■選考プロセス 【選考の流れ】 （1）WEBから応募 （2）（希望者）面談 (応募者様からの質問に返答)・工場見学 （3）面接、簡単な適性検査、作文 （4）内定・入社 面接では、これまでの経験だけでなく、仕事に対する考え方や、ものづくりへの興味などをお聞きします。 製造業が未経験の方にも仕事内容を具体的にイメージしていただけるよう、ご希望いただければ面接前に面談と工場見学を行います。職場に関する質問、実際の現場や設備、一緒に働く社員の様子をご確認いただけます。 適性検査は、基礎的な計算・言語問題を中心とした簡単な内容です。専門的な知識を問う試験ではありません。 ※面接、工場見学、適性検査、作文は、原則として同日に実施します。 ※面接日時や入社日は、ご都合に合わせて相談可能です。 ※在職中の方もお気軽にご応募ください。 雇用形態: 正社員 給与: 200,000円 - 240,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 164時間38分

• 交通費支給