工作機械のCADオペレーター・設計補助

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職） ＼CADを触ったことがなくても大丈夫！／ 「CADって難しそう…」 「図面を見たことがないけど大丈夫？」 そんな方もご安心ください。 今回募集するのは、大手工作機械メーカーでの CADオペレーター・設計補助。 必須となる経験・スキルはありません。 入社後はCADの基本操作や 図面の読み方・書き方から学び、 設計者のサポートを受けながら できる仕事を少しずつ増やしていきます。 「モノづくりに興味がある」 「未経験から手に職をつけたい」 そんな“やってみたい”を専門スキルに変えられる環境です。 -この求人のおすすめポイント- ■CAD未経験・無資格からスタートOK ■大手工作機械メーカーで働ける ■CAD・図面の基礎から学べる ■年間休日120日以上／完全週休2日制 ■将来的に機械設計へのステップアップも目指せる 【仕事内容】 大手工作機械メーカーの設計チームで、 設計者をサポートするCADオペレーター業務をお任せします。 設計者からの指示をもとに、 3D-CADを使ったモデル作成や 図面の作成・修正などを行います。 最初から難しい設計をお任せすることはありません。 CADの操作方法や図面の読み方から学び、 できることから段階的にお任せします。 【具体的な仕事の流れ】 ＜Step1＞3Dモデルの作成 設計者からの指示をもとに、 3D-CADを使って機械や部品の 立体データを作成します。 CADを触ったことがない方も、 基本操作から覚えていけば大丈夫です。 ＜Step2＞図面の作成・修正 3Dモデルをもとに、 部品の寸法や形状などを記載した図面を作成します。 設計変更があった場合には、 既存図面の修正・更新も行います。 ＜Step3＞設計者のサポート 作成したCADデータや図面を確認しながら、 設計者の業務をサポートします。 まずは指示された業務からスタートし、 経験を積みながら機械の構造や 設計についての知識も身につけていきます。 【工作機械とは】 自動車や家電などに使われる部品を、 削ったり加工したりするための機械です。 今回携わる「NC旋盤」も工作機械のひとつ。 普段の生活ではあまり目にしませんが、 さまざまな製品をつくるために欠かせない、 モノづくりを支える機械です。 まずはCADオペレーターとして経験を積み、 将来的には機械設計など、 さらに専門性の高い仕事へのステップアップも目指せます。 【未経験でも安心の教育体制】 個別設計されたカリキュラムにより、 「ビジネスマナー」「機械設計の基礎」 「CAD研修」など、配属先に合った研修内容を提供。 教育のプロが専属講師となって研修を実施します◎ 基本は岐阜本社実施ですが、オンライン研修もご用意しているので 他県にお住まいの方にも安心の制度です。 【アシストエンジニアについて】 東京商工リサーチ認定「ALEVEL」5年連続選出。 2000年設立、岐阜本社を中心に 東京・名古屋へ展開する技術支援企業です。 自動車、航空機、産業用機械の業界を中心に、 機械系、電気・電子系、IT系など 日本を代表する多種多彩な大手企業と パートナーシップを結んでいます。 ワークライフバランス重視を重視した働き方で メリハリをもって仕事に取り組めます。 技術を磨き、次のステージへ。 その一歩を、ここで踏み出しませんか。 - 【正社員（無期雇用派遣】 ■登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となります。 ■雇用期間に期限はありません。 ■ご自身のキャリアを多角的に展開したい方 派遣先企業での実務経験を通じて、 自身のスキルセットを強化し、 キャリアの幅を広げたい方におすすめです

求めている人材 【未経験・無資格OK】 経験・スキルは一切問いません。 CADを触ったことがない方、 図面を見たことがない方も歓迎します！ 経験よりも、 「これからCAD・設計を学びたい」 という気持ちを重視した採用です。 【こんな方におすすめ】 ・未経験から手に職をつけたい方 ・CADを使った仕事に挑戦したい方 ・モノづくりや機械に興味がある方 ・コツコツ知識や技術を身につけたい方 ・専門スキルを身につけて長く働きたい方 ・将来的に機械設計を目指したい方 【先輩インタビュー（未経験入社）】 前職は製造スタッフとして勤務。 現場のIT化が進む中で、 「将来も通用するスキルを身につけたい」と考え、 転職を決意しました。 入社後には充実した研修があるので 未経験からでも安心してスタートができました。 現在は自動車部品の設計業務を担当。 スキルの幅が広がったことで収入もあがり 転職を決意してよかったと感じています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満／定年のため）

月給21万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■賞与・昇給制度 ・賞与：年2回（7月、12月） ・決算賞与：会社の業績に応じて年1回支給 ・昇給：年1回（4月） ■借り上げ社宅制度 ＜支払われる手当＞ ・住宅手当 ：単身者30,000円、妻帯者40,000円 ・帰省手当 ：単身者10,000円、妻帯者（単身赴任）：20,000円 ■交通費、通勤支援 ・交通費全額支給（上限35,000円） ・物価上昇に応じた定期的な見直し ■退職金制度 ・勤続5年から支給 ・勤続年数に応じて増額 【給与例】 給与例 年齢、経験、前職の給与を考慮して決定します。 ＜年収例＞ ・20代 勤続5年 450万円 ・30代 勤続10年 600万円 ・40代 勤続15年 650万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間8:20~17:05 平均残業17h/月

休日休暇 ■年間休日120日以上 ■完全週休2日制 ■土日休み ■長期連休あり（7～9連休） ・ゴールデンウィーク休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ◎岐阜県ワークライフバランス推進企業 仕事と家庭の両立支援に取り組む 企業・団体として認定されています！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【福利厚生】 ■健康管理サポート ・定期的な健康診断 ・ストレスチェック ・カウンセリング ■産休・育休休業 ＜2024年の育休取得実績＞ ・女性：100％（6名中6名） ・男性：50％（4名中2名） ・復職率100％ ■研修・キャリア支援 ・入社時の研修は個人に合わせたカリキュラム ・専属講師が研修 ・オンライン研修対応 ■資格取得支援制度（費用全額支給） ■会員制リゾートホテルの優待利用 ■ゴールドカードの年会費無料 ■ALEVEL（エラベル）5年連続選出 ・東京商工リサーチ認定優良企業 ■岐阜県制定の認定企業取得 ・岐阜県ワークライフバランス推進企業 ・新はつらつ職場づくり宣言企業 ・清流の国ぎふ健康経営推進事業

試用期間なし

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 無期雇用派遣
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• フルタイム歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• 寮・社宅あり