【買取再販/不動産企画営業】 東急不動産HDグループ/在宅勤務可など働き方 不動産法人営業

企業名 東急住宅リース株式会社 求人名 【買取再販/不動産企画営業】★東急不動産HDグループ/在宅勤務可など働き方◎ 仕事の内容 当社にてマンションの一室を買取り、リニューアル工事・販売を一貫して行う、買取再販リノベーション業務をお任せいたします。区分所有建物のA取得・B販売 AまたはBのどちらかからスタートしていただく予定です。 【具体業務】＜A 物件取得＞物件査定～物件調査～条件折衝～取得契約～引渡し※首都圏（主に23区内）の40～100平米の区分マンションが対象※不動産投資の事業計画立案スキル、賃貸関連の知見が身につきます＜B 物件販売＞工事企画～工事発注～販促～条件折衝～販売契約～引渡し※リフォーム・リノベーションの企画推進スキルが身につきます※不動産投資やオーナーチェンジ販売を通じ、賃貸運営の知見が深まります 募集職種 【買取再販/不動産企画営業】★東急不動産HDグループ/在宅勤務可など働き方◎

必要な経験・能力等 【必須】■宅地建物取引士 ■不動産売買経験（経験年数問わない） ★不動産売買の経験を活かしながら、働き方を見直したい方におすすめです！ 【魅力】■東急不動産ホールディングスの事業会社として不動産の賃貸管理・運営事業を展開。賃貸住宅の管理戸数は順調に増加し成長中。■豊富な研修制度や上長との1on1等、個人の成長を支援・促進できる環境。■在宅勤務/リモートワークが可能で、週2回程度を推奨しています。※全社平均4割テレワーク■2018年より7年連続で「健康経営優良法人」に認定。女性社員の育児休業取得率は100％■服装自由など働き方も充実◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：宅地建物取引士

配属先情報 上記A物件取得、B物件販売のどちらかからスタートして頂きますが、業務の習熟状況を勘案しながら原則両方の業務を経験していただく予定です。

東京都港区海岸1-2-20汐留ビルディング6階 東急住宅リース株式会社 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 港区 海岸1-2-20 汐留ビルディング 6階 最寄駅：JR 山手線 浜松町駅、JR 京浜東北線 浜松町駅 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：2023年11月、新たに浜松町に本社を移転致しました。 転勤：当面無

月給25万4000円～35万7050円 想定年収 465万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥254,000～￥357,050 基本給￥254,000～￥357,050を含む/月 ■賞与実績:年2回 【夏季】6月【冬季】12月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収460万円 入社3年目 メンバー（月給251,450円＋賞与+時間外手当）、年収570万円 入社8年目 メンバー2(資格保有)（月給314,600円＋賞与+時間外手当） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:30～18:00（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：122日 （内訳） 年末年始6日 その他（年末年始(12/29～1/3)、会社記念日(5/1)） 有給休暇：有（10～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■賃貸経営(マンション・アパート1棟) ■賃貸経営(分譲マンション・戸建) ■海外投資家向けサービス ■建物管理 ■リフォーム・リノベーション 設立：2014年04月 代表者：代表取締役社長 橋本 茂 従業員数：1,475人 平均年齢：40.2歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒105-0022 東京都港区 海岸１－２－２０ 汐留ビルディング ６階 本社以外の事業所：■勝どきセンター ■東雲センター ■横浜センター ■関西支店 ■福岡センター ■名古屋センター 関連会社：■東急社宅マネジメント株式会社 ■レジデンシャルパートナーズ株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：《特徴》 当社では、一棟マンションから分譲マンション（一戸）、戸建、オフィス、店舗等、幅広く賃貸管理事業を展開しています。 2015年営業開始当初、賃貸管理戸数約7万5千戸からスタートし、2025年3月末時点 賃貸管理戸数14万1千戸突破！ ITを活用したサービスや働き方改革にも全社を挙げて取り組み中。当社では、電子契約やWEB入居申込み、その他にもIoT・RPAなどを積極的に導入したり、2020年8月、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣より「くるみん認定」を受けました!女性社員の育児休業取得率は100％。 今年度も「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」認定！2018年より7年連続で認定を受けており、社員の成長が会社の成長に直結すると考えており、一人ひとりが長く健全に働き続けられるよう、様々な体制を完備。社員の健康維持・向上をはかる健康経営を進めています！業界のリーディングカンパニーを目指すべく、更なる組織強化に向けて増員募集中です。 お客様の「想い」も、従業員の「想い」にも寄り添った当社で一緒に働いてみませんか！！ 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

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