CX開発プロジェクト推進

仕事内容 ⭐「受託」を脱し、「自社サービス」を育てる側へ！ クライアントの予算や納期に縛られ、「本当はもっとこうした方がいいのに」という思いを抱えていませんか？ 当社は事業会社ですので、自分たちの判断で「お客様のためになる改善」をスピーディーに進めることができます。 ⭐ベンダーを「動かす側」で、エンジア経験を活かす！ 実際のコーディングは外注パートナー（ベンダー）が担当します。 あなたの役割は、培った技術知識を武器に、要件をまとめ、プロジェクトを完遂に導くこと。 「無理な短納期で自ら手を動かす」日々から卒業し、戦略的な管理業務に集中できます。 ⭐国内3,000店舗のトップラインを最大化！ 「ほっともっと」「やよい軒」など、国内約3,000店舗のフィールドを舞台に、ネット注文や会員アプリを戦略的に進化させるミッションです。 自分の裁量でブランドの未来を創る手応えは、事業会社ならではの醍醐味です。 ⭐働きやすい職場環境！ 完全週休2日制（土日祝）で年間休日は122日以上。 残業は月20h程度で、フレックス勤務も可能なので、ワークライフバランスを維持できます。 ┏━━━━━┓ ◆仕事内容◆ ┗━━━━━┛ 売上（トップライン）向上に直結する、お客様向けデジタルサービスの戦略立案とプロジェクト推進をリードします。 開発実務はベンダーへ委託しているため、要件定義やプロジェクトマネジメントといった発注者側の業務がメインです。 ✅具体的には ①顧客体験（CX）向上のための戦略立案 ・年間数千万人が利用する「ネット注文」や「公式アプリ」の次世代ロードマップ策定。 ・利用実績やアンケートを基にした、本質的なサービス改善案の立案。 ②プロジェクトのPM・PL業務 ・既存システムの刷新や新サービスの立ち上げを、アジャイル・スクラム開発で牽引。 ・ビジネス環境の変化に合わせ、自社の判断でスピード感を持ってプロジェクトを推進します。 ③ベンダーマネジメント（外注管理） ・外部パートナーへの的確な要件伝達、および品質・納期・コストの管理。 ・発注側の立場でプロジェクト全体の舵取りを行います。 ④他部署と連携したデジタル変革の推進 ・マーケティング部門等と連携し、トップライン向上に繋がるシステム提供を目指します。 ・国内約3,000店舗という広大なフィールドを活用し、実効性の高いDXを推進します。 【企業概要】 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業

求めている人材 ＼SIerや受託開発からのキャリアチェンジを歓迎！／ ✅必須条件 ━━━━━━━ ・ITエンジニアのご経験（目安：3～5年） ✅歓迎条件 ━━━━━━━ ・PL（プロジェクトリーダー）やサブリーダーの経験 ・「要件定義」や「基本設計」など、上流工程をリードした経験 ・BtoC向けWebサービスやスマートフォンアプリの開発・運用経験 ・外部パートナー（ベンダー）のコントロールや品質・納期管理の経験 ・「技術をどうビジネスに活かすか」という視点をお持ちの方 ・チームマネジメントや後輩育成に関わった経験 ・アジャイル、スクラム開発の実務経験 ✅こんな方にピッタリ ━━━━━━━ ・「当事者意識」を持って、自社サービスをより良くしたい方 ・予算や納期の制約に振り回されず、本質的な開発を主導したい方 ・「受託」を脱し、自らの判断でスピード感を持って進めたい方 ・国内約3,000店舗という巨大なフィールドで、自分の経験を試したい方 ・30代・40代を迎え、働き方を改善しつつ市場価値を高めたい方 ・専門性を磨き、将来的にDX戦略を牽引するリーダーを目指したい方 ⭐さらなるスキルアップを全力支援！ 未来のプレナスを担うリーダーを育成するため、バックアップ体制が充実しています 。 専門のDX研修、AI活用研修、マネジメント研修など、単なるエンジニアに留まらない「未来を創るプロフェッショナル」への成長を会社が全力でサポートします 。

104-0061東京都中央区銀座6丁目10番1号　銀座シックス8階 株式会社プレナス/Sdx 【交通手段】 交通・アクセス 東京メトロ「銀座駅」「東銀座駅」から地下通路で直結

月給38万3000円～47万4000円 給与詳細 基本給：月給 38万3000円 〜 47万4000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆昇給あり 年1回(4月) ◆賞与あり 年2回(6月、12月) 2025年度実績4,0ヶ月分+業績連動部分 ＜各種手当について＞ ◆時間外手当 ◆深夜勤務手当 ◆子育て支援手当(月額) ※扶養するお子様1人につき 8,000円 ◆住宅手当(月額) ※居住地域や世帯状況に応じて5,000円～35,000円支給 【給与例】 給与例 ・年収556万円／1年目 ・年収668万円／1年目 ※経験・能⼒を考慮の上で決定します。

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 【コアタイム】11:00～15:00 ✅残業は月平均20時間程度

休日休暇 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅年間休日122日 ✅その他休暇制度も充実！ ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆生理休暇 ◆子の看病休暇 【その他にも！】 ◆アニバーサリー休暇 ◆多目的休暇 └有給付与日後は1年以内に3連休・2連休を取得していただく制度です。 ◆特別休暇 └結婚時5日間/子どもの出産時2日間などのお休みを付与◎ ◆傷病休暇 └有休付与前の社員を対象に傷病欠勤限定の有休を5日付与！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜大手企業ならではの福利厚生充実！＞ ✅ベネフィットステーション 国内最大の福利厚生プラットフォーム。 140万以上のメニューを特別価格で利用可。 ✅カフェテリアプラン ベネフィットステーション提携サービスで使用できるポイントを付与。 年間30,000円分のポイントを自由に使えます！ ◆ライフプラン制度(確定拠出年金制度利用) ◆永年勤続表彰/15年、20年、30年(金一封と特別休暇明付与) ◆大型テーマパーク・コーポレートプログラム利用券 ◆宿泊施設割引/全国各地 ◆慶弔見舞金 ◆結婚祝金(10万円/勤続1年以上) ◆24時間健康相談サービス ◆ハラスメント相談窓口 ◆自己申告制度 ◆コンディションチェック (月1回) ◆もっとPlenusブランディング等 (希望者は様々な社内プロジェクトに年齢・勤務地問わず参加可能) ◆交通費支給 ◆研修あり ◆住宅手当あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 経験者歓迎
• 駅ナカ
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎