施工管理マネージャー(水処理・配管設備)

仕事内容 ▶▶▶▶▶▶ 求人の魅力POINT ◀◀◀◀◀◀ （１）経営に近い距離 社長直下で部門運営や方針決定に関われます。 （２）組織変革フェーズ 属人化を終わらせ、仕組みをつくる中核人材として活躍できます。 （３）全体最適の裁量 現場管理だけでなく、複数案件・若手育成まで統括できます。 ■当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〈これまで〉 当社は、製薬・飲料業界向けのサニタリー配管を中心に、プラント設備全般の配管工事を手がける専門企業です。 高い品質基準と衛生管理が求められる分野にも積極的に挑戦し、設計から製造・施工まで一貫して対応できる技術体制を強みに、確かな信頼を築いてきました。 〈これから〉 現在は、下請け中心の体制から脱却し、元請けとしてプロジェクト全体を統括する企業へ進化する転換期を迎えています。 単なる施工会社ではなく、設計・製造・施工を横断する“工事請負型ハイブリッド組織”への変革を推進中です。 売上40億円規模を見据え、自社工場の生産能力強化と標準化を進めながら、外部パートナーとの協業体制も拡大。 属人化に依存しない、仕組みで戦う組織へと進化していきます。 ■募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は欠員補充ではなく、建設部門を強化し、複数案件を統括できるマネージャークラスの採用です。 「現場を回す」だけではなく、組織を設計できる方を求めています。 ■主な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊建設部全体のマネジメント （複数現場の品質・工程・安全・原価管理） ＊現場運営ルールや標準化マニュアルの策定 ＊顧客・協力会社との折衝、見積査定、利益計画立案 ＊若手・中堅層社員の育成・評価面談・教育体制づくり ＊経営層との戦略会議・改善提案の実行推進 山口では珍しい、“現場管理だけで終わらない”施工管理職。 経営に近い距離で、現場管理と組織設計の両方を担う。 私たちは本気で「山口で一番面白い施工管理ポジション」を目指しています。 ■ポジションの特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎山口にいながら経営レベルの意思決定に関われる ◎「組織をつくる側」に回れる ◎裁量を持って部門の未来を設計できる ◎完成された組織に入るのではなく、組織を進化させる側へ ■キャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 部門長 ⇒ 建設本部長 ⇒ 役員クラスへ。 裁量が大きく、部門づくり・収益構造の改善に関わるポジションで、将来的には経営判断にも関われるキャリアが拓けます。 ■働く環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・AutoCAD／現場管理システム／Excel／Slackなどを使用 ・平均年齢38歳 ・チームワークを重視する文化 ・現場意見を反映する風通しの良い組織 ■会社紹介YouTube ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://youtu.be/-O1SC6ci3f8 https://youtu.be/OaDNtiiElSM

求めている人材 ■必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・配管またはプラント施工管理経験5年以上 ■歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・複数現場統括経験 ・若手育成・マネジメント経験 ・標準化や業務改善の経験 ■こんな方に向いています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・現場管理だけでは物足りない方 ・地場企業の属人化体制に限界を感じている方 ・経営に近い立場で裁量を持って働きたい方

743-0061山口県光市小周防1102-4 西峰テクノス株式会社 【交通手段】 交通・アクセス JR山陽本線 島田駅から車で10分

月給40万円～70万円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 70万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 想定年収600～1,000万円 ※経験やスキルを考慮します

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 7:00-16:00 労働時間8h 休憩60分 ※残業手当全額支給（15分毎）

休日休暇 ◆年間休日120日 ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ・GW ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・その他会社カレンダーによる

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与年2回（前年度実績：2ヶ月分） ・通勤手当（実費支給上限8,000円） ・残業手当（15分単位） ・出張手当 ・資格取得補助 ・休日出勤手当 ・定年制度（60歳） ・無料飲料サーバー ・帰省交通費（規定あり）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 固定給35万円以上
• 入社祝い金あり