仕事内容 | 仕事内容 制御盤製作の実務経験者さん募集! \ 派遣社員で経験あり もOK◎ / =============== ✅ 夜勤なし・出張なし ✅ 土日休み/年間休日120日以上 ✅ 賞与年2回(昨年度実績4ヶ月分) ✅ 各種手当充実・高い定着率 ✅ 1品1様の製造で技術力が伸びる ✅ 技術+人間力を育てる研修制度 =============== 「同じ作業の繰り返しに飽きてしまった」 「経験を活かしつつ、もっと成長したい」 「日勤のみで無理なく、でもやりがいも欲しい」 ――そんな方にぴったりの環境です。 ー 主な業務内容 ーvー 制御盤製作をお任せします。 ・盤内パネルへの部品取り付け ・穴あけ加工、配線作業 ・図面確認・回路チェック ・検査・試験・出荷前チェック 単なる組立ではなく、 1台ごとに仕様が異なる “1品1様”のモノづくりです。 最初から最後まで関わるため、 「自分の仕事が形になる達成感」 をしっかり味わえます。 <扱う製品・製品実績・事例> ■射出成形機、物流設備、AGV・無人フォークリフト向け制御盤 ■生産設備・自動機用制御盤 ■空港搭乗設備(PBB)関連制御盤 など 最先端の自動化・省人化分野に携わり、 市場価値の高いスキルが身につきます◎ ー この仕事の魅力 ーvー 作業は最初から最後まで一貫して担当するため、 「自分の手でモノを作り上げる楽しさ」 を実感できます。 完成時の達成感は格別です。 当社ではOJT・OFF-JTの両方に力を入れ、 会社として本気で人材育成に取り組んでいます。 ・技術研修やマネジメント研修 ・社外セミナーによる他企業との交流 など、一人ひとりのレベルに合わせた 育成体制を整えています。 ―――――――――――――――――― 数年後の自分が見える! 安心のキャリアマップ ―――――――――――――――――― 【入社〜1年目:基礎習得期】 先輩の隣で穴あけ加工や配線作業からスタート。 図面の見方や機器の取付など、 制御盤製作の基本を学びます。 【2〜3年目:ひとり立ち期】 小型・標準的な制御盤であれば、 図面確認から組立・検査まで 一人で担当できるレベルへ成長します。 【5年目以降:スペシャリストへ】 大型盤やオーダーメイド案件に挑戦。 将来的には後輩育成やチームリーダーなど、 キャリアアップも可能です。 ―――――――――――――――――― 先輩インタビュー(入社5年目・20代) ―――v―――――――――――――― Q. 入社のきっかけは? 「前職は派遣社員として 工場で決まった配線作業をしていました。 もっと技術を身につけたい、 正社員として腰を据えて働きたいと思い、 教育体制が整っている当社へ入社しました。」 Q. 実際に働いてみてどうですか? 「最初は一品ものの図面を見るだけでも緊張しましたが、 先輩がマンツーマンで丁寧に教えてくれたので安心して仕事を覚えられました。 できる仕事が増えると評価や給与にも反映されるのでやりがいがあります。 また、日勤のみで出張がなく、土日休みなので、プライベートの時間もしっかり確保できるのが嬉しいです。 福利厚生も充実していて、 安心して長く働ける環境だと感じています。」 =============== 東亜ってこんな会社です! =============== 東亜エレクトロニクス株式会社は、 1956年の創業以来、電機・電子分野で事業を展開してきました。 国内5拠点・海外2カ国2拠点のネットワークを活かし、お客様のモノづくりを支援しています。 設立70年を迎えた今も、電機・電子業界の総合ソリューション・プロバイダーとして、 国内外のお客様に価値あるサービスを提供し続けています。 ホームページはこちら ▷https://toaele.com/ ▷https://seisan-system.com/ |
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求めている人材 | 求めている人材 ■ 必須条件 ・制御盤製作の実務経験1年以上 *派遣社員で経験も可 (経験・スキルに応じて給与考慮) ■歓迎条件 ・図面を見て作業手順を理解できる方 ・配線・組立~検査まで一通りできる方 当社は落ち着いた環境で、定着率も良く、 “長く安心して働きたい方” に選ばれている職場です。 <こんな方にぴったり!> ・モノづくりが好き ・コツコツと作業したい ・細かな作業を丁寧に進められる ・一人で黙々と作業するのが好き ・仕事もプライベートも大切にしたい ・自分の裁量でペースよく進めたい ・プライベートも大事にできる職場がいい ・日勤のみで無理のない働き方がしたい <こんな方は歓迎!> ・経験を活かしてスキルアップしたい ・制御盤製作を幅広く経験がある ・作業の工夫や効率化が好き ・よりレベルの高い案件にもチャレンジしたい ルーティンだけでなく、大型盤・専用盤・特殊盤など 技術力が問われる盤にも携われます。 これまでのスキルを土台に、 さらにステップアップできる環境です。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 平均勤続年数:16.4年 平均年齢:40歳 定着率の良さが自慢です◎ 長く安心して働ける環境が整っているので、 腰を据えて働きたい方におすすめ。 作業場は冷暖房完備で一年中快適。 落ち着いた環境で作業に集中できます◎ 喫煙所:喫煙所あり(屋内) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない 1人作業が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | |
給与 | 月給23万円以上 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 経験・能力を考慮し、給与は変動します。 *賞与年2回(昨年度実績4か月分) *住宅手当 *家族手当 *残業手当 *通勤手当 【給与例】 給与例 想定年収350万円~600万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※昇給あり ※試用期間3か月あり(待遇変更なし) |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:30~17:30(休憩60分) ・残業は月に数時間程度と少なめ ・繁忙期のみ、月20~40時間ほどお願いする場合あり ・夜勤なし ※繁忙期に休日出勤(土曜日のみ)が月2回ほど発生する場合があります。 |
休日・休暇 | 休日休暇 ・完全週休2日制(土日休み) ・年間休日121日 ・有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・バースデー休暇 ・介護休暇 ・その他会社の定める休日 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 - 住宅手当(最大2万円) - 家族手当(配偶者1.6万円、 子1万円/人、シニア5千円/人) - 資格手当 - 役職手当 - 職務手当 - 報奨金 - 退職金制度(勤続3年以上) - 企業型確定拠出年金 - 結婚・出産・誕生日祝い金 - 作業着貸与 - 冷暖房完備 - 資格取得支援制度あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス ご応募後、面接日程を ご相談のうえ決定します。 *面接1~2回 職場見学も可能です。 ご不明点はお気軽に お問い合わせください。 |
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社名 | 東亜エレクトロニクス株式会社 |
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事業内容 | 製造・メーカー |
本社所在地 | 愛知県名古屋市緑区大高町字己新田119-2 |
代表者 | 田中貴徳 |
お問い合わせ先 | 0526232311 |
企業ホームページ | https://toaele.com/ |
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正社員
オーダーメイド制御盤の製作・配線作業|経験者募集
東亜エレクトロニクス株式会社
〒459-8001愛知県名古屋市緑区大高町
月給23万円以上
オーダーメイド制御盤の製作・配線作業|経験者募集
東亜エレクトロニクス株式会社