病院内保育園の保育士

仕事内容 ＼こんな想い、お持ちではないですか？／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □研修や育成が充実した環境で働きたい □私生活に合わせて柔軟に働きたい □持ち帰りなし＆残業NGの職場で働きたい □長く安心して働ける環境がほしい 一つでも当てはまった方へ。 私たちが “保育士の働きがい” を 大切にできる理由をご紹介します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 子どもと「深く、向き合える」環境 】 私たちは、子ども一人ひとりの 「自分らしさ」を尊重した保育を 大切にしています。 ●子どもの主体性を尊重した言葉がけ ●自ら遊びを展開できる環境づくり ●一人ひとりの発達や リズムに寄り添った保育 また、専門医と共同開発した 「眠育®」を取り入れ、 睡眠習慣・生活リズムの改善を 支援することで 子どもの健やかな成長を サポートしています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 会社から「あなたへの約束」】 私たちは “日本一保育士が働きやすい会社” を 目指し続けています。 ★ 職員の声が制度に生かされる仕組み 「日本一保育士が働きやすい委員会」を 立ち上げ、 育休復帰率の改善や休暇制度の充実等 現場の声から多くの制度が実現しています。 ★ 育休復帰率が飛躍的に向上 子育てと仕事の両立がしやすい企業として 高く評価されています。 ★ すべての職員が幸せに働ける保育園へ “ケアをまんなかに” を掲げ、 職員が安心・安全に働ける環境を整え、 全国に保育サービスを展開しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 大手だから実現できる、働きやすさ 】 ★アピールポイント ●人材育成・研修サポート充実 ●働き方を柔軟に選択可能 ●持ち帰り仕事ゼロ／残業NG ●法律を超えた独自の休暇制度 ●職員の長期活躍を支える仕組みあり （シニア層100名以上が活躍中！） ★「ゆとり」を生む保育DX ●CoDMON（コドモン）で 事務作業を効率化 ●業務削減の見直しを定期的に実施し、 子どもと向き合える時間を確保 ★「なりたい」を応援する職場 ●シニア層も活躍できる仕組み完備 ●人生経験やノウハウを尊重し合う文化 ●長く健やかに働き続けられる体制づくり 山形大学医学部附属病院のお子さまを 中心に、広い敷地と近隣の公園を活用し、 戸外活動が充実しています。 職員は若い世代が多く、明るく元気な 雰囲気の中で働ける環境です。 定員40名と小規模に近い規模のため、 一人ひとりにしっかり目と手をかけられる “あたたかい保育”を大切にしています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 具体的なお仕事内容 】 自園では、山形大学医学部附属病院に 勤務する方のお子さまを中心に 0〜5歳のお子さまをお預かりしています。 担当していただくお仕事は… ・保育業務全般 ・担任業務 ・食事介助 ・保育に関わる書類作成 ・保育に関わる研修参加 ・環境整備 ★働くポイント★ ●広い敷地と公園での戸外活動が充実 ●職員も子どもも“伸び伸びと過ごせる園” ●若手中心で明るくパワフルな職場 ●定員40名のため、一人ひとりを 丁寧に見られる ●持ち帰りなし＆残業NG ●CoDMON（コドモン）で 効率的に事務を進行 豊かな自然の中で、 毎日多彩な体験ができる環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 アートチャイルドケアのご紹介 】 「アート引越センター」の アートグループとして 、 全国で191以上の保育施設を運営。 「自分らしく」を大切に、 子ども・保護者・職員すべてにとって “一番の保育園”を目指しています。

求めている人材 ■：応募資格 ￣￣￣￣￣￣ ・保育士資格 ・子どもたちと丁寧に関わる保育をしたい方 ※保育士資格があれば経験は不問です こんな方、大歓迎です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・認可保育園 ・企業主導型保育園 ・院内保育園 ・学童保育所 ・こども園 ・ベビーシッター ・保育スタッフ ・保育補助 ・児童発達支援施設 ・放課後等デイサービス ・幼稚園教諭 などでの就業経験

990-2331山形県山形市飯田西2-2-2 山形大学医学部すくすく(アートチャイルドケア株式会社) 【交通手段】 交通・アクセス 山形駅前より車で約10分 バスで約11分 タクシーで約7分

月給19万7000円～21万7000円 給与詳細 基本給：月給 19万7000円 〜 21万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：197000円～217000円 〔賞与〕 年2回（前年度実績4.8か月）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 【開園時間】 (日勤)7:00～20:00 (夜勤)18:00～翌9:00(前月25 日まで申し込みがあった場合) 【勤務時間】 ・開園時間内で1か月単位の シフト制(週平均40時間以内) ※保護者様のご協力もあり、 19:00までには 全園児降園となっています。

休日休暇 休園日：年末年始（12/29～1/3） ・休園日を含む月9〜10日 ・年次有給休暇：初年度12日〜 【法律を超えた独自の制度】 ・チューリップ休暇 （入社から6か月間使える有給休暇） ・育児時短制度 （中学校就学前まで取得可能※応相談） （採用時から取得可能） ・インクルーシブケア有休 ・孫の育児休暇 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ● 通勤手当全額支給 ● 車通勤可 ● 育児支援 （産前・産後休業、育児休業、 子の看護休暇） ● 女性の育児休業取得率100％ （男性も 過半数が取得） ● 介護支援（介護休業、介護休暇） ● 永年勤続表彰 ● 小児救急資格取得支援制度 ● ※社内規定あり など 【安心のサポート】 未経験やブランクのある方も安心して スタートできる研修も充実！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由