特養での管理栄養士

仕事内容 *わかたけ新子安について* 介護老人福祉施設 わかたけ新子安 オープニングスタッフ募集中！ 2026年8月、介護老人福祉施設 わかたけ新子安がオープン予定です。 それに伴い、オープニングスタッフを募集いたします！ オープンまで少し時間はありますが、 勤務開始前に様々なイベントも開催予定ですので、 ぜひご応募ください。 「今すぐの転職は難しいけれど、 次のキャリアデザインを考え始めている」 「オープニングスタッフとして 新しい施設で挑戦してみたい！」という方の 応募をお待ちしております！ ★勤務開始について 勤務開始は、 2026年7月（開所の約1か月前）を予定しております。 ※勤務開始時期は相談可能です。 ★研修内容 わかたけ新子安配属後、 1ヶ月間の研修と開設準備を行っていただきます。 研修はどなたでも安心して学べる内容です。 もちろん、研修期間中も給与が発生します！ ★イベント開催予定 わかたけ新子安の工事現場見学ツアーや 内定者交流会など様々なイベントを企画中です。 ※イベント詳細は未定ですが、内定者の方はお楽しみに！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ “ありがとう”が飛び交う温かい職場で、新たな物語を紡ぎませんか？ はじめまして！横浜市を中心として 私たちは、利用者様一人ひとりの笑顔を大切に、 「第二の我が家」と感じていただけるような温かい施設づくりを目指しています。 もちろん、決して楽な仕事ではありません。 しかし、若竹大寿会には、大変さ以上の「やりがい」と「温もり」があります。 利用者様の笑顔、感謝の言葉、そしてスタッフ同士の助け合い。 定着率の高さが、私たちの働きやすさの何よりの証明です。 この募集を見てくださったあなたとの出会いを、心から楽しみにしています。 ⭐.｡｡. 若竹大寿会で働く【4つの魅力】 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】業界高水準の給与と賞与 賞与は最大7ヶ月分の実績！着実に収入アップが可能です。残業代も1分単位でしっかり支給します。 【2】プライベートを大切にできる環境 残業は月平均6.1時間とほぼゼロ。有給取得率は90%以上で、平均取得日数は14.4日と業界平均を大きく上回ります！希望休も考慮します。 【3】プロに育てる万全の研修制度 入社後は座学研修に加え、先輩がマンツーマンで指導する「プリセプター制度」をご用意。資格取得も無料の対策講座で手厚く支援します！ 【4】明確なキャリアパスと実績 あなたの「なりたい姿」を全力で応援します。実際に未経験で入社し、施設の責任者（施設長）になった先輩もいます。 ⭐.｡｡. 具体的な仕事内容 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 管理栄養士業務全般、衛生管理業務 ご利用者様の栄養状態や健康状態を評価し、その情報に基づいて食事プランを立案します。 食事の内容や調理方法、食材の選定などについて専門知識を駆使し、バランスの取れた栄養ケア計画を作成します。 これによりご利用者様が栄養バランスの良い食事を摂取し、健康を維持したり回復したりするサポートを行います。

求めている人材 ・管理栄養士の資格をお持ちの方 ・2026年7月頃からの勤務が可能な方 ※学歴不問 ※20代~50代活躍中、中高年活躍中 ※主婦(主夫)活躍中・ブランク歓迎 【64歳以下（65歳定年制のため）】 ※試用期間3ヶ月（試用期間中の条件変更なし） 年齢の条件と理由：あり（※64歳まで（65歳定年制のため））

221-0013神奈川県横浜市神奈川区新子安1-24-1 介護老人福祉施設わかたけ新子安 【交通手段】 交通・アクセス 横浜市神奈川区新子安1-24-1

月給20万5500円～24万4500円 給与詳細 基本給：月給 20万5500円 〜 24万4500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※各種手当含む ※上記金額は大学卒の場合の目安です ※最終学歴・経験等を考慮の上、当法人規定により決定します 年収例：約296万円〜 ※上記は賞与・諸手当を含んだモデル年収です

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり167時間20分 9：00〜18：00（休憩60分） 週休2日 シフト制勤務

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給あり 年1回 ■賞与あり 年2回（7月・12月）※前年度実績6.0〜7.0か月分（職務給＋グレード給） ■有給休暇あり 入社半年後10日付与（その後は法定通り） ■特別休暇あり （産休／育休／傷病／介護等） ■看護・介護休暇あり（時間単位での取得可） ■育児時間短縮勤務有 ■リフレッシュ休暇6日・記念日休暇1日付与 ■年間休日114日（年次有休・慶弔等特別休暇除く）※採用時休暇別途3日あり ■年末年始手当 （12月30日〜1月3日 3,000円／日） ■交通費支給（上限30,000円／月） ■自転車、バイク通勤OK ■社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ■慶弔見舞金制度 （結婚祝い金／出産祝い金／傷病見舞金等） ■赴任支度金 （20万円 ※支給要件有） ■退職金制度あり ■クラブ活動あり （フットサル／マラソン等） ■じゃらんコーポレートサービスあり（法人割引プランやお得な値引きクーポン等、ご旅行の際に活用していただけます） ■法人内アプリクーポンあり（映画、カラオケ、飲食店、その他お得な値引きクーポンをご利用いただけます） ◎職員の働きやすさを大切にし、福利厚生の向上に努めています。こうした取り組みが評価され、「ハタラクエール2025」にて福利厚生推進法人の認証を受けました。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ