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正社員

建築設計・施工管理/1201654

野村不動産パートナーズ株式会社

〒160-0023東京都新宿区

年俸480万円~720万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 【年間休日123日・完全週休二日制/東証プライム市場上場の野村不動産G/オリコン顧客満足度調査 分譲マンション管理会社 首都圏5年連続1位で顧客満足度高い】 ■職務概要: データセンターにおける電源工事の施工管理をご担当いただきます。 工事の規模は数万円から分電盤の増設工事等になると1億円までの規模まで担当いたします。 <工期> 1か月~2か月程度 ■勤務体系: 土日休み。8時30分~17時30分が基本のフルフレックスタイム。 ■就業環境: 下記のように長期就業できる環境づくりに努めております。 ・年間休日123日 ・完全週休二日制 ・残業は通常期20~30h/繁忙期は40h程度 ■募集背景: 組織の強化 ■キャリアップについて: 資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等、様々な制度があるため、資格取得のバックアップ制度も充実。また将来的にはPMや企画営業等、実績と希望に応じてキャリアチェンジも可能です。 ■野村不動産グループの安定した環境/充実の福利厚生 東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。 <直近実績> 2024年3月期実績 1,065億円 2023年3月期実績 1,039億円 2022年3月期実績 975億円 変更の範囲:会社の定める業務 ◇◇会社の特徴◇◇ 【H1Oについて】 2019年秋、”働くヒトが幸せに過ごせる”Well-Beingな環境を提供するサービス付オフィスブランドH1Oが誕生。 「社員一人ひとりが人間らしく、幸せに働くことができればその分個人のポテンシャルを発揮できる」との考えから、最先端のIoT技術を活用したビジネスの効率化、生産性向上に加え、働く社員の新進の健康や感性を生かせる空間のデザインを行っています。 今後は、リノベーション型、PMO(中規模オフィス)・大型ビル内へのフロア開設型等、多様なスタイルでの事業展開を予定。 また、東京都心五区を中心に 2023 年度末までに 15 拠点の開設を予定しています。 【サービスの特長】 ●ニーズに合わせて個室空間のサイズや内装をカスタマイズ可能。(間仕切り壁や家具等) ●生体認証でスムーズな入退館が可能。また、IoTを用いた遠隔操作で空調や照明の管理が可能。共用スペースの混雑状況も見える化。 ●仕事のON/OFFがスイッチできるよう、アロマ空調やシャワールーム等のリラックススペースも完備。 ●テナント各社の交流イベントや、エクササイズ等の企画やヘルシーフードの提供で心身の健康をサポート。研修企画も予定

求めている人材

資格 <応募資格> <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・何かしらの電気工事の経験がある方 ■歓迎条件: ・1級/2級電気施工管理技士取得者 <最終学歴> 大学院卒,大学卒,専門卒,高卒

勤務地

〒160-0023東京都新宿区西新宿1丁目26番2号新宿野村ビル21階 野村不動産パートナーズ株式会社 勤務地備考 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番2号新宿野村ビル21階 【交通手段】 アクセス 東京メトロ丸ノ内線 新宿A17口徒歩約4分、都営大江戸線 都庁前B2口徒歩約4分、東京メトロ丸ノ内線 西新宿2番口徒歩約6分

給与

年俸480万円~720万円 給与 年俸制 480万円~720万円 (一律手当を含む) <予定年収> 480万円~720万円 【給与詳細】 <予定年収> 480万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):258,000円~360,000円 <月給> 258,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでのご経験・スキル等によって、ご年収を決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■評価制度:明確な評価制度があるため、頑張りが反映されやすい環境です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【試用期間】 3ヶ月(期間中待遇変更なし)

勤務時間

固定時間制 勤務時間 実働時間:8時間/日 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業は通常期20~30h/繁忙期は40h程度

休日・休暇

休日 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始、夏季、有給、慶弔休暇 ※工事がある場合には休日出勤をしていただく場合もあります(時期にもよりますが、月1回程度)。その際には平日に代休を取得いただきます。

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者20,000円、子1人8,000円 住宅手当:上限:独身者5万7千円、既婚者5万円(支給要件有) 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT、資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等 ※仕事をしながら幅広い分野の資格が取得可能です。資格取得のバックアップ制度もあります。 <その他補足> ■福利厚生倶楽部(リロクラブ) ■スポツクラブ法人会員契約(メガロス) ■財形貯蓄制度 ■従業員持ち株会制度 ■団体保険制度 ■退職慰労金 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■レクリエション活動助成金制度 ■スポツ同好会助成金制度 ■育児に伴う休業制度、短時間勤務制度 【受動喫煙対策】対策あり 屋内全面禁煙

試用期間

試用期間なし

その他

その他 【ブランド名】 Tキャリ 【事業内容】 有料職業紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名:日本トーター株式会社 所在地:東京都港区港南二丁目16番1号品川イーストワンタワー6階 【紹介先企業】 会社名:野村不動産パートナーズ株式会社 所在地:東京都新宿区西新宿1丁目26番2号新宿野村ビル21階

仕事に関するPR

Image【関東/関西】データセンターの分電盤増設などの施工管理/年休123日/残業20~30h/福利厚生◎Image

応募について

選考の流れ

選考プロセス ※求人原稿No:1201654 ※お仕事No.:ZZZZ7777 283826 【問合せ先について】 <選考内容> ・書類選考(履歴書・職務経歴書) ・面接2回~3回(現場・ 人事 役員の計2回)*オンライン/対面併用 ・オファー面談*オンライン ・内定 応募方法 本求人は、日本トーター株式会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。 応募いただいた後は、日本トーター株式会社からご案内を差し上げます。

紹介企業情報

社名

日本トーター株式会社

事業内容

組織マネジメント・シンクタンク

本社所在地

東京都港区港南二丁目16番1号品川イーストワンタワー6階

代表者

山本 竜彦

企業代表番号

0368717310

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正社員

建築設計・施工管理/1201654

野村不動産パートナーズ株式会社

〒160-0023東京都新宿区

年俸480万円~720万円

【関東/関西】データセンターの分電盤増設などの施工管理/年休123日/残業20~30h/福利厚生◎
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 19f426d5fc60dc19

掲載開始日: 2025/12/24(水)

建築設計・施工管理/1201654

野村不動産パートナーズ株式会社