オフィスチェア・テーブルの製品開発の責任者

募集要項 職種 オフィスチェア・テーブルの製品開発の責任者 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 開発設計課の責任者（課長）として、オフィスチェア・テーブルの製品開発を統括していただきます。 自ら設計・試作・評価の実務を担いながら、課の運営・人材育成・海外協力工場との技術連携まで一貫して主導するプレイングマネージャーのポジションです。 1. 製品開発の統括・設計品質の起点づくり ・新製品開発方針・品質評価基準に関する判断（既存商品の改良から0ベースの新規開発まで） ・Rhinocerosによる3Dデータ作成、社内工作室（3Dプリンター・溶接機等完備）での試作・手修正 ・デザインレビュー（DR）・設計変更管理の運営（ISO9001の設計・開発管理プロセスに準拠） ・社内耐久試験機による評価試験、納入エビデンス資料・不具合原因分析報告書の作成・監修 2. 構造的課題の解決と技術内製化の推進 ・不具合多発の構造的原因（技術知見不足・海外依存等）を特定し、中長期の技術内製化策・標準化を策定・推進 ・不具合データの体系的な分析に基づく原因究明・再発防止 ・海外調達課・品証管理課と協働し、設計品質向上の成果を生み出す ※ほか備考参照 （No.20240）

資格・経験 【必須スキル】 ・機械設計・製品開発の実務経験（10年程度） ・3D CADを用いた実務経験（5年程度/ソフト不問） ・月1回程度（1週間程度）の海外出張に対応できる方 上記に加え、下記いずれかの経験をお持ちの方 ・製品開発案件のリーダー経験、または3～5名程度のチームマネジメント経験をお持ちの方 ・量産品の品質評価・不具合分析（原因究明～再発防止）の経験をお持ちの方

月給43万円～50万円 給与 月給43万円～50万円 ＜内訳＞ 月給：340,000円～410,000円 課長手当：90,000円 ※経験・スキル考慮します 残業手当別途支給 通勤手当あり 試用期間：3ヶ月（条件変更なし） ※試用期間後に給与見直しがあり、昇給のチャンスがございます 年収600万～700万 ※給与は経験やスキルに応じて決定 昇給：年1回 賞与：あり（2ヶ月程度）

固定時間制 勤務曜日・時間 9:00～18:00（実働8時間、休憩60分） 残業：月5～40時間程度 ※繁忙時期によりことなります 繁忙期：1～3月

休日・休暇 完全週休二日制（土日祝休み） 年間休日123日 ※会社カレンダーにより1～3月は祝日出勤日あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ※社内規定により支給、適用されます ■年間休日123日 ■週休2日制 ■通勤手当（上限30,000円） ■残業代別途支給 ■役職手当（主任20,000円、課長90,000円） ■出張手当 ■社食（250円） ■各種社会保険 ■退職金制度あり ■新年会 ■受動喫煙対策：屋内全面禁煙 diprosshaken

試用期間なし

備考 （仕事内容） 3. 海外協力工場との技術連携 ・月1回程度（1週間程度）の中国出張（上海・広州等）での製造現場視察、技術指導、サンプル品授受、関係構築を主導 ※通訳を行う社員が同行するため、語学力は不問です 4. 課の運営と人材育成 ・課の中期計画（技術内製化、不具合削減、標準化推進等）の策定と、メンバーへの浸透・動機づけ ・人員配置・業務分担の最適化、開発・試験・不具合対応の進捗管理 ・次世代の開発リーダー候補の育成（技術知見の手の内化を担える人材の輩出） 【使用言語・ソフト】 Word（ワード）、Excel（エクセル）、PowerPoint（パワーポイント）、Rhinoceros（ライノセラス） 【職場環境】 教育環境：あり（現課長よりOJT） 社員人数：46名 部署：3名 服装：作業着支給あり 試用期間：3ヶ月（条件変更なし） 面接フロー：書類選考→一次面接（採用担当者・現場責任者）→二次面接（役員面接） ■その他、待遇 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■ディプロス株式会社が仲介する、アイコ株式会社の求人の紹介案件です。

• 交通費支給