人事(採用リーダー候補)

R8-005_人事（採用リーダー候補） 人事（採用リーダー候補） 東京都港区六本木3丁目2-1住友不動産六本木グランドタワー16階 （変更の範囲：会社が定める勤務地） 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 連続休暇取得可能 業界未経験者歓迎 服装自由 駅近 5 分以内 固定給 25 万円以上 固定給 35 万円以上 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 ■主な業務内容 ・中途採用／新卒採用の企画〜実行 ・採用チャネル設計（媒体／エージェント／ダイレクトリクルーティング） ・スカウト運用、応募者対応、面接調整 ・面接官対応／採用基準設計 ・採用広報（求人票改善／SNS／口コミ施策） ・入社後フォロー／オンボーディング設計 ・組織拡大に伴う人事制度・組織施策への関与 将来的には 採用責任者／人事企画／組織開発などへのキャリアの拡張も可能です！ ※入社後まずは、今までご経験されてきた領域から挑戦いただきます！ （変更の範囲：会社が定める業務） ■PRポイント 【急成長を続ける不動産総合企業】 当社は中古不動産の仕入れから販売・管理までを一貫して行う不動産総合企業です。 ・設立以降、売上95億円規模まで拡大した急成長企業 ・ただ不動産を買って、売るだけではない、高齢化社会におけるインフラとなる不動産企業 【採用人事として市場価値を高めるキャリア】 ・経営直下ポジションで、様々な部署を横断した大規模な採用に携わる ・早期に実務～戦略設計まで幅広く経験が踏める ・営業会社ベースのため“採用”が事業成長の基盤となる ・20〜30代中心でスピード感/風通し/成長、全て◎ 【働きやすい環境】 ・年休127日／土日祝休みで働きやすい環境 ・有給消化率は80％で、長期休暇取得も可能！(2025年度実績：10連休) ※本求人は、株式会社ヒトナラによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 人事（採用リーダー候補） 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 不動産売買、賃貸借、仲介、管理運営、リノベーション事業、IT事業、広告事業

求める人物像 【必須】 ・事業会社における採用実務経験（中途or新卒）3年以上 ・採用におけるKPI管理／改善経験 ・社内外との調整・折衝経験 【歓迎】 ・営業職の採用経験（不動産／人材など） ・ダイレクトリクルーティング運用経験（BizReach／Wantedlyなど） ・エージェントコントロール経験 ・採用広報／ブランディング経験 ・ベンチャー／成長企業での人事経験 【求める人物像】 ・「採用＝数値」で語れる人（KPI改善経験があれば尚可） ・営業職採用の難しさを理解している人 ・求人媒体任せではなく、自分で打ち手を考えられる人 ・スピード感のある環境を楽しめる人 ・経営視点で採用に関わりたい人 学歴 高卒以上

〒東京都港区六本木3丁目2-1住友不動産六本木グランドタワー16階　（変更の範囲：会社が定める勤務地） 株式会社グッドライフ 就業場所 東京都港区六本木3丁目2-1住友不動産六本木グランドタワー16階 （変更の範囲：会社が定める勤務地） 勤務先名 株式会社グッドライフ

月給35万円～42万円 給与 月給：350,000円 〜 420,000円 固定残業：あり 固定残業時間：1ヶ月あたり 40.0時間 固定残業代：1ヶ月あたり 83,853円 賞与：年2回（昨年度実績：2ヶ月分） 給与査定：年2回 【給与補足】 ■想定年収：490万円～600万円 ■月給：350,000円～ ┗ 基本給：266,147円～ ┗ 固定残業代：83,853円～（40時間分を含む） ■固定残業代制：超過分別途支給 【年収例】 ■500万円／⼊社1年⽬ ■570万円／入社1年目 ⽇商簿記2級保有 ※あくまでも目安の金額であり、経験や選考を通じて決定いたします。 試用期間 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様 ※業務の習得度合・役職等に応じて3〜9ヶ月で変動あり

固定時間制 就業時間 勤務時間：10:00～19:00 所定労働時間：8時間00分 休憩：60分（例 13:00〜14:00） 時間外 月間平均残業時間：30時間以下

休日 ■年間休日：127日 ■土日祝休み ■完全週休二日制 ■年間休日127日 ■年末年始休暇（6日） ■夏季休暇（3日） ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休 ■有給休暇（入社半年経過時点で10日付与） ※会社として年末年始やGWに合わせた有給取得を推奨しており、 1週間以上の長期連続休暇の取得が可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 通勤手当 交通費支給（上限月5万円） 待遇・福利厚生 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■住宅手当（入社2～3年目：月3万円、入社4～10年目：月5万円） ■借上社宅制度（マネージャー以上：家賃の半額を会社負担） ■健康診断 ■資格手当（宅地建物取引士：月2万円、ファイナンシャルプランナー2級：月1万円／1級：月1万5,000円） ■資格取得支援制度 ■社員割引制度 ■インセンティブ制度 ■表彰制度（成績優秀者に報奨金・旅行・高級食材などを進呈） ■社内研修（コンプライアンス研修、マネジメント研修、各配属先研修） ■服装自由（商談時以外は私服勤務可／商談時はジャケット着用） ■社内バー制度（社員交流の場として飲み物・軽食を提供／週1回程度） 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様 ※業務の習得度合・役職等に応じて3〜9ヶ月で変動あり

受動喫煙防止措置 原則屋内禁煙 ※屋内喫煙可能場所あり 勤務先本社所在地 東京都港区六本木3丁目2-1 住友不動産六本木グランドタワー16階 勤務先ウェブサイトURL https://goodlifes.jp/ 採用人数 2名(人) 会社名 株式会社ヒトナラ 業種 人材派遣・人材紹介 代表者名 日淺 二郎 所在地 京都府京都市下京区東塩小路町614 関電不動産京都ビル 2F 事業内容 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号：26-ユ-300741 電話番号 075-746-2237

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 固定給35万円以上