工事スタッフ

仕事内容 ⭐.｡｡. この求人の特徴.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎ 年間休日115日以上＋残業月20h未満 プライベートも両立しながら、経験者は平均年収500万を実現。 ◎仕事と家庭の両立を重視している方 共働きでも子供の成長に寄り添いながら働ける職場！ 代表が家族との時間を1番にしたいという思いから、子供の急な発熱や学校行事への理解が深い環境です！ ⭐.｡｡. 仕事内容 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ いきなり難しいことはさせません。 担当するのは、マンションや店舗の「内装解体」の補助。 建物を壊すというより、中を綺麗にバラしていく仕事です。 ・Step1： 搬出・片付け（まずはここから！） ・Step2：手作業での解体（道具に慣れる） ・Step3：電動工具の使用（スキルアップ！） ⭐.｡｡. 1日のスケジュールイメージ .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 8:00 現場到着・朝礼：事務所に集合し、ハイエースで現場へ。今日の目標を確認します。 08:15 作業開始：まずは養生（傷がつかないようにシートを貼る）からスタート。 10:00 午前の休憩(30分) ：コンビニのコーヒーを飲みながら一息。しっかり休みます。 12:00 お昼休み(60分)：近くの定食屋へ行ったり、車内で動画を見たり、自由に過ごします。 13:00 午後の作業：集中力が切れないよう、声を掛け合いながら進めます。 15:00 午後の休憩(30分)： 最後のひと踏ん張りの前にリフレッシュ。 16:30 清掃・片付け：「来た時よりも美しく」がRaise流。明日の準備もします。 17:00 完全撤収：残業なし。 現場から直行、または事務所に戻って解散です ⭐.｡｡. リアルすぎる職場の舞台裏.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員数5名の少数精鋭チーム。20代後半～30代が中心!! 受注案件は安定的に年間100件以上。 案件不足で収入が下がる心配はありません。 当社では、社員を“仲間”以上に“家族”と考えています。 だからこそ一人ひとりを大切にし、困ったことがあればすぐに相談できる環境を整えています。 働くことはあくまで人生を豊かにするための手段。 そして社員の家族は家族だという気持ちが強いため、可能な限り融通がきくように配慮しております。 当社は“会社のために人がいる”のではなく、 “人の人生をより良くするために会社がある”と考えています。 ⭐.｡｡.経験者が報われる仕組み｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実際5名と規模こそ小さい私たちの会社ですが、顧客からの紹介により常に安定した依頼をいただいています。 ・年収モデル 経験3年：年収650万円（30代後半/元職人） ・インセンティブ制度 年間売上が基準を超えた場合は、その成果を賞与に還元。 頑張った分が明確に数字で評価されます。 ・なぜ「未経験」に優しいのか？ 実は、創設メンバー全員が未経験スタート。だからどこで躓くか、何が不安か、痛いほどわかります。 メンバーも中古車販売業からの転職者ばかり！ 代表自身が「早く帰ってプライベートを楽しみたい派」なので、無駄な居残りは一切禁止です。 ・どこで汗を流すのか？ 神奈川県を中心に、事務所から車で平均90分圏内の現場がメイン 集合場所：事務所集合が8割、直行直帰が2割 ・使用機材： バール、レシプロソー、インパクトなど：未経験でも2週間で使いこなせる指導 連絡手段：現場の報告はLINEで行います ⭐.｡｡.代表からのメッセージ.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家族を幸せにしたく、独立して建設業界に入りました。 私の前職はなんと"中古車販売の営業"です（笑） これまでのノウハウを惜しみなくお伝えしますので、ぜひ理想のキャリアを叶えてください。 当社は、社員一人ひとりが自分らしく働ける環境を何よりも大切にしています。 働くスタッフを家族と思い、またその家族も大切にしたい。 「仕事は人生の一部」。 だからこそ、仕事もプライベートも、どちらも充実させてほしい。 その想いから、年間休日120日や残業の少なさ、充実した福利厚生を用意しました。 経験や年齢は一切関係ありません。 大切なのは「人生の目標を持ちやり続ける！」という気持ち。 ゼロから手に職をつけたい方、新しいことに挑戦したい方、大歓迎です。 地域に根ざし、ともに成長してくれる仲間と出会えることを楽しみにしています。 最後まで読んでいただき、ありがとうございました。

求めている人材 ■ 必須条件 ・自動車免許 ■ こんな方を歓迎します（一つでも当てはまればOK） ・「誰にでもできる仕事」を卒業したい： 飲食店や配送など、替えが効く仕事ではなく「自分にしかできない技術」を身につけたい方。 ・「居場所」を探している： 一匹狼で黙々と働くより、気の合う仲間と「チーム」で目標を追いかけたい方。 ・素直に「教えてください」と言える： わからないことを恥ずかしがらずに聞けること。それが成長の最短ルートです。 挨拶を大切にできる： 難しい技術より先に、現場で気持ちの良い挨拶ができる方を、私たちは高く評価します。 ■ 過去の経歴は一切問いません ・学歴不問、資格不要、未経験者・第二新卒大歓迎。 ・フリーターから正社員を目指したい方。 「ガッツはあるけど、空回りしがち」そんな方も大歓迎です。 ■ 逆に、こんな方は合わないかもしれません ・「怒鳴って教えるのが当たり前」と考えている方： Raiseでは心理的安全性を大切にしています。威圧的な態度は厳禁です。 ・プライベートより仕事中心でいたい方： 代表自身が「早く帰りたい派」なので、ダラダラ残業を美徳とする方は価値観が合わないかもしれません。

253-0086神奈川県茅ヶ崎市浜之郷１１７７－５１ 合同会社Raise 勤務地 現場が家から近い時は、そのまま直行OK 【交通手段】 交通・アクセス 茅ヶ崎駅 車約8分 / 徒歩約20分

月給25万円～45万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給のスピード： 【入社3ヶ月で5万円アップ】 ・将来の保証： 社会保険完備、退職金制度、工事保険完備 【給与例】 給与例 ・現場未経験 23歳 入社1年 想定年収400万円 ・現場未経験 26歳 入社2年 想定年収480万円 ・現場未経験 31歳 入社2年 想定年収650万円 ※前職の待遇を考慮いたします。

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 勤務時間：8:00~17:00 ※月平均残業0時間。現場が早く終われば14時に帰宅することもあります

休日休暇 ・年間休日115日 ・週休2日制（シフト制） ※代休取得可能 ◎祝日 ◎GW（5日） ◎夏季（8日） ◎年末年始（11日） ◎有給

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 賞与年2回【1、7月支給】 昇給あり 昇格あり 各種手当あり 資格取得応援 社会保険制度あり

試用期間なし

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 友達と応募OK
• 寮・社宅あり
• ひげOK
• 髪型・髪色自由