PMOサブリーダー(社内システム支援・プロジェクト管理)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：PMO、社内システムエンジニア、システムコンサルタント ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 走り出したら、止まらない！？ ＞＞そんな方は当社向き＜＜ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 今回募集するのは システムエンジニアではありません。 お客様である メーカーの社内システムの 課題を早急に発見し システム構築が滞りなく進んでいるか 進捗を管理する仕事です。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ つまり、、、、、 「プロジェクトを止めない」ことが仕事 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ そのため、 基本的なITの知識はもちろん必要ですが それよりも大切にしたいのは 「ちょっとした違和感にすぐに気づき それをためらいなく会議で発言できるか」 「スピード感を持って取り組めるか」 「チームメンバーにも お客様にもわかりやすく伝えられるか」 そして、何よりも 「うまくいかなくても 何度でも提案し、粘り強く諦めないガッツ」 といった熱量とコミュニケーション部分です。 そうやって トライアンドエラーを繰り返すうちに 知識やスキルはあとからついてきます。 もちろん、 会議での発言やスピード感を持った対応は しっかり評価します。 経験が浅くても やる気がみなぎっている方大大大歓迎です。 *・―・*・―・*・―・*・―・*・―・* ＝＝求人のポイント＝＝ ✅IT経験年数より人柄と成長意欲を重視 …資格取得支援などキャリアアップ制度も充実 ✅現場のリーダーにすぐ相談できる …IT業界経験が浅くても現場で学べる ✅完全週休2日制＆土日祝休み＆残業ほぼなし …やるべきことをやって定時で終了 ✅慣れたら基本リモートワーク！ …業務に慣れるまでは出社をお願いしますが、 その後は月1回程度の出社（基本リモートワーク）となります！ ――――――――――――― ╭━━━━━━━━╮ ⧉仕事内容詳細⧉ ╰━ｖ━━━━━━╯ 大手メーカーの社内システムを支える プロジェクトでPMOサブリーダーを担当。 調整や進行管理で仕事を前へ進めます。 ※お客様と直接やり取りする場面が多く 「今日中に確認します」 「その点はこう考えるので こういう対応ができると思います」 とスピード感を持った答えが 飛び交う環境です。 ＼＼ 具体的には ／／ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ ●プロジェクト計画のサポート ●進捗・課題・リスクの管理 ●お客様やベンダーとの調整・折衝 ●会議の進行サポート ●資料・議事録・手順書の作成 ⏩「会議での発言」が評価になる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 相手に伝え、物事を進める力を評価します。 会議で自分の考えをはっきり伝え、 確認事項にも前向きに対応できる方を歓迎。 折衝経験が浅くても、粘り強く取り組み、 熱量の高い現場で成長したい方を募集します。 ⏩IT業界での基礎知識があればOK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ IT業界での実務経験があれば、 分野や年数だけで判断せず、 これからの成長や人柄を重視します。 運用保守・監視・開発などで培った基礎知識を、 計画・管理・調整の仕事に活かせます。 現場には当社のリーダーも常にそばにいるので、 困ったことはその場で相談できます。 ⏩SEからプロジェクト管理に ジョブチェンジしたい方も◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今まではシステムを構築する側だったけれど お客様との調整役の方があっているかも！？ という方も大歓迎です。 システムを作っていた経験がある方だからこそ 「この課題は こうやったら改善できて、解決できそう」 という視点も持てると思います。 計画・管理・折衝と一連の流れを 経験できるため 将来はITコンサルタント、 テックリードを目指すなど キャリアアップもできる環境です。

求めている人材 💡学歴不問 💡IT経験年数よりやる気・人柄重視で採用 【✅必須条件】 ◆IT業界での実務経験者 (インフラ・開発・運用保守など分野不問！ システムエンジニアなどからの転職もOK) ◆社内外問わず はっきりと自分の意見を言える方 ◆豊洲の勤務先へ出社が可能な方 （業務に慣れた後は月1回程度の出社） ◆日本語の指示を正しく理解し、 日本語での円滑なやりとりができる方 └日本で義務教育を受けている方 （Completed compulsory education in Japan） 【✅歓迎条件】 ◆第二新卒歓迎 ◆経験浅めOK ◆正社員デビュー歓迎 ◆EOSLの対応経験がある方歓迎☆ 【✅こんな方にぜひ】 ◆IT経験年数より 人柄や成長意欲、やる気を評価されたい方 ◆粘り強く、前向きに取り組める方 ◆チームワークと コミュニケーションを大事にする方 ◆IT業界の経験を活かして 更なるキャリアアップを目指す方 など 【✅こんな経験も活かせます】 ◆インフラ/クラウド: Linux、Windows、AWS、Azure、 ネットワーク、仮想化 など ◆開発/運用保守: システム監視、障害対応、 Web/Appサーバー構築、DB など ◆上流工程: IT戦略立案、現状分析、企画・提案書作成 など ◆顧客折衝やチームリーダーの経験 など

月給35万円～42万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 26万6667円 〜 32万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万3333円 〜 10万円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給35万円～42万円 ※固定残業代8万3333円～10万円含む、 40時間分、超過分別途支給 ※経験・能力等を考慮の上、 加給・優遇いたします。 【給与例】 給与例 【入社1年目・PMO】 月給35万円（想定年収416万円） 【入社2年目・要件定義、設計支援】 月給42万5000円（想定年収510万円）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 9:00～18:00 ※実働8時間 ※残業ほぼなし(月平均ほぼゼロ)

休日休暇 完全週休2日制(土日祝休み) ※年間休日125日以上 (基本はカレンダー通り) 【各種休暇制度】 ◆夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇 ※プロジェクトによって 日数が異なる場合あり ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後・育児休暇 ◆介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆昇給あり ◆交通費支給(上限あり) ◆残業手当(全額支給) ◆定期健康診断 ◆資格取得支援・手当あり ◆リモートワーク可（業務に慣れた後は月1回程度の出社） ◆社内イベント・帰社日なし ◆試用期間なし ――――――――――――― ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉福利厚生への意見も大歓迎⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 積極的な発言をしてほしいのは 仕事に関してだけではありません。 「こんな手当があったら 仕事のモチベーションになる」 「こんな支援があれば スキルアップに役立つ」 など仕事をやりやすくする 福利厚生に関する意見も大歓迎！ 少人数だからこそ 意見が反映されやすい！ 一緒に働きやすい会社を 作っていきましょう♪

試用期間なし

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 在宅OK
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 履歴書不要
• 固定給35万円以上