ライフ・コンサルタント

仕事内容 ＼困った時、真っ先に顔が浮かぶ存在に。／ 人生の味方になるコンサルティング営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨アピールポイント✨ ✅飛び込み営業やノルマ一切なし！ ✅プラチナくるみん・えるぼし認定企業！ ✅完全土日祝休み＆年間休日120日！ ✅未経験から年収1000万超を目指せる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 お客様のライフプランにおける課題を 一緒に解決していくコンサルタントです。 お客様の数だけ答えがあるため、 本当に喜ばれる提案ができる面白さがあります！ ⏩お客様へのカウンセリング ━━━━━━━━━━━━━━ 提携代理店から紹介いただいたお客様へ 抱えている悩みや不安などをお伺い。 「万が一の備えだけでなく、 これからの夢を叶えるための計画も一緒に作りましょう」 という当社のスタンスをお伝えします✨ ⏩ライフプランの設計＆ご契約 ━━━━━━━━━━━━━━━ 実行計画確認やライフイベントの情報提供 といった打ち合わせを行い（3～4回程）、 最適なプランのご提案・ご成約。 契約締結後も、ライフステージの変化による プランの見直しやアフターフォローなど 定期的にサポートを続けます。 その他、イベントの保険相談ブースに 参加することもあります。 ※休日出勤時の場合は平日に振替休日あり 【提案する主な商品】 ・生命保険 ・医療保険 ・三大疾病保険 ┗がん・脳卒中・心疾患 ・介護保険 ・外貨建・変額保険 ┗三井住友海上プライマリー生命より委託 など ✨業界未経験でも安心の理由 ━━━━━━━━━━━━━━ お客様は結婚式場・ハウスメーカーなど 提携代理店からのご紹介が中心。 また、最初から信頼関係が築きやすいだけでなく 「結婚」「マイホーム購入」といった 人生の大きな転機を迎えて ニーズの明確なお客様ばかりなので、 未経験でも安心してスタートできます！ ✨各種研修制度も充実！ ━━━━━━━━━━━━ ・入社時研修 ・支社研修 ・ライフプランNavi‐Pro研修 ・フォロー研修 ・2年目フォロー、法人ベーシック研修 ・各種任意研修 ・支社OJT

求めている人材 【必須】 ✅45歳以下（長期キャリア形成を図るため） ✅高卒以上 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ＊未経験歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊UIJターン歓迎 ＊20代、30代、40代男女活躍中 「大手企業で腰を据えて長く働きたい」 「人のためになる仕事がしたい」 という理由はもちろん、 「結婚を考えているので安定した業界に就きたい」 「家族を養うために収入を高めたい」 「子供との時間を大切にできる仕事をしたい」 といった、自分のライフスタイルによる 新たな挑戦も全力で応援します！ 実際に、自身の結婚を機に 当社への入社が決まった方もいます✨ ＜⏩以下の資格をお持ちの方も大歓迎！＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・FP技能士（1級〜3級） ・AFP ・TLC（生命保険協会認定FP/生保大学課程） ・住宅ローンアドバイザー ＜⏩以下の仕事をお探しの方も必見！＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 個人営業,法人営業,自動車ディーラー営業, 提案営業,銀行員,保険営業,証券会社営業, ハウスメーカー営業,不動産仲介営業, 旅行代理店カウンター営業,求人広告営業, 百貨店外商,ホテルレセプション,金融事務, ウェディングプランナー,商社営業, エステティシャン,キャリアコンサルタント など 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給20万円～70万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 70万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・月給20万～70万円（一律手当含む） ※給与は前年度年収や経験を考慮し決定します。 ・交通費全額支給（実費支給／上限なし） 【給与例】 給与例 ✨業界未経験から年収1000万円以上も可能です！ 【年収505万円／入社1年目】 ▼内訳 月給30.5万円＋成績手当＋四半期ボーナス＋賞与＋白地手数料 【年収1012万円／入社2年目】 ▼内訳 月給32万円＋成績手当＋四半期ボーナス＋賞与＋白地手数料 【年収1195万円／入社3年目】 ▼内訳 月給35万円＋成績手当＋四半期ボーナス＋賞与＋白地手数料

事業場外みなし労働時間制 勤務時間詳細 みなし労働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00〜17:00 ＊休憩60分 ＊平日のみ/日勤のみ ＊長期歓迎

休日休暇 完全週休二日制（土日祝休み） ※イベント参加やお客様のスケジュール等で 出勤になった場合は平日に振替休日取得 ＊年間休日120日 【長期休暇あり】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇（6～7日程度） 【その他休暇制度あり】 ・プランニング休暇（有給休暇） ┗計画有給として初年度5日、2年目以降10日の休暇取得必須 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ・看護休暇 ・公務休暇 ・交通途絶等における休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回（6月・12月） ※入社1年目から半期6ヶ月の業績に応じ支給 ・四半期ボーナスあり ※直近3ヶ月の実績に応じ支給 ・成績手当あり（業績連動） ※2年目以降も資格に応じ資格給（1年固定）を支給 ・交通費全額支給（実費支給／上限なし） ・退職金制度あり（勤続年数3年以上） ・労働組合あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• ストックオプションあり
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし