住宅設備のメンテナンスなどを行う管理スタッフ

仕事内容 ◆年間休日129日×完全週休2日/土日祝！ ◆未経験・第二新卒も大歓迎！ ◆年間シートで野球・サッカー観戦も！ 阪神間を中心とした関西エリアで、 高級賃貸・外国人向け賃貸不動産事業を 展開している、(株)プランナーズ・インターナショナル。 今回はグループ会社が管理する 物件（一戸建て・マンションなど）の 住宅設備に関する簡単な修理や 業者手配、対応などを行う、 管理スタッフを新たに募集します！ 《ネジ締めや簡単な組立ができればOK！》 ▽ 水道や電気等インフラ設備の本格的な修理は 専門の修理業者様にお任せしているため、 私たちが行うのは水道のゴムパッキン交換や ドアのネジ締めなどの簡単な修理です。 そのため、特別な経験や知識は必要なく ネジ締めや簡単な組立ができる方なら、 徐々に業務を覚えて、慣れていけますよ。 《どんな時代でも必要とされ続ける仕事》 ▽ 住宅設備のメンテナンスや管理業務は、 日々の生活に欠かせない役割を担う職種。 住宅設備の正常な運営を支えることは、 家計の安定や住環境の快適さに直結します。 定期的な点検や修理対応を通じて 入居者様の安心・安全を守る重要な仕事なので、 時代や環境が変わっても、 住宅の維持管理は欠かせないものであり、 今後も長期的に求められる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業務内容詳細】 自社やグループ会社が管理する物件の 住宅設備の管理、簡単な修理、 付随する事務作業などをお任せします。 ●業者への作業依頼、管理、立ち会い ●水回りやドアノブ・蝶番、備え付け機器の故障等簡単な修理作業 ●屋内外設備の定期点検 ●見積書や請求書の作成 ●その他付随する業務 など ＜住宅設備について＞ ・給湯器 ・空調 ・備え付け家電 ・建具 など 管理する物件は阪神間が中心。 遠方まで行くことはありません。 物件の見回り巡回など外勤業務が7割、 見積書、請求書作成などの 内勤業務が3割ほどの割合です。 外国人向けの賃貸住宅ですが、 入居者様からの受付・問合せ対応は 専用の部署が行っています。 そのため、英語スキルはゼロで問題なし！ 自社の物件を中心に扱うので、 営業などを行う必要もありません。 ※英語力のある方は活かせますし、 興味がある方は学ぶこともできます。 ＜入社後の流れ＞ まずは先輩社員の業務に同行し、 基本的な仕事の流れから覚えていただきます。 ある程度慣れてくれば、 先輩のサポートを受けながら業務に挑戦！ わからないことや困ったことがあれば、 その都度時間をかけて丁寧にお教えしますので 何かあれば、気軽に質問してください。 未経験でも2～3ヶ月で業務に慣れ、 一人で現場に向かえるようになりますよ。

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ◎資格不問 ◎経験不問 ◎学歴不問 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒も歓迎 ◎UIターン歓迎 ◎男性活躍中 【下記一つでも当てはまる方歓迎】 ・住宅設備の管理や修理に興味がある方 ・日曜大工やＤＩＹが好きな方 ・モノづくりが好きな方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・腰を据えて働きたい方 ・学ぶ姿勢を大切にできる方 ＜先輩社員の声＞ ◆男性社員・40代 ▽ 私たちの業務は 依頼が来てから動くだけでなく、 日々の定期的な見回りを行いながら 未然にトラブルを防ぐことも 大切な業務の一つです。 特に弊社が管理している物件には 外国から来日された入居者様が多く、 私たちが思う何てことないトラブルも 入居者様にとっては大きなトラブルや不安となります。 だからこそ、日々の見回り点検であっても 入居者様の生活を陰で支えているような やりがいを持って行うことができていますね。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

658-0032兵庫県神戸市東灘区向洋町中５－１５ジ・アンタンテ４階 株式会社プランナーズ・インターナショナル(本社) 【交通手段】 交通・アクセス 六甲ライナー「アイランド北口」駅徒歩5分

月給21万円以上 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊残業手当全額支給 ＊賞与年2回 ＊評価制度を導入しており、制度に則り昇給します。

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ■フレックスタイム制 基本勤務時間：9：30～17：30 コアタイム：11：00～15：00 フレキシブルタイム：9：00～22：00

休日休暇 完全週休2日制(土日)、祝日 ・土日祝日に出勤した場合は平日に振替休日を取得していただきます。 2025年年間休日：129日 夏期休暇（5日） 年末年始休暇（5日） 特別慶弔休暇 有給休暇（入社半年後に10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費支給（月額上限5万円） ・退職金制度（勤務4年以降支給） ・車、バイク通勤可（従業員向け無料 駐車場あり） ・フィットネスクラブを社員価格で利用可能 ・提携リゾートホテルの割引あり ・野球、サッカーの年間シートあり ・再雇用制度あり(65歳まで)

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし