⼈事サポート事務

仕事内容: 【仕事内容】 【TVCMでも馴染みのある快眠製品「エアウィーヴ」で⼈気を博する企業∕海外進出拡⼤中】 福島⼯場にて⼈事‧総務領域を中⼼とした⼀般事務業務をお任せします。 定型業務を着実に遂⾏しながら、⼯場と本社⼈事総務部の間に⽴って調整を⾏う、“橋渡し役”としての柔軟性と対応⼒が求められるポジションです。 ■主な仕事内容： ‧採⽤アシスタント ‧労務管理事務業務 ‧教育‧研修の事務局サポート（対象者の選定、⾯談調整、所属⻑との連携など） ‧従業員の評価サポート ‧安全衛⽣管理事務業務 ■組織体制： 福島⼯場全体では現在60名程度が業務しています。うち8割程度が⼯場業務、2割程度が事務所で業務をしています。20代〜30代が多く、活気あふれ る環境です。 ⼀般事務職は現在3名（10代〜30代）で構成されており、総務メイン1名、⼯場事務2名（出荷管理‧顧客対応）と役割分担されています。 ■キャリアパスについて： ⼀般職として経験を積みながら、希望に応じて総合職への転換も可能です。 ■働き⽅： マイカー通勤可能、転勤当⾯なしと地域に根差して⻑期的に働ける環境です。

求める人材: 【必要業務経験】 ＜未経験歓迎＞ ■必須条件： ‧⼀般事務経験 ‧Word、Excel、PPT、メール送信等の基本的PCスキル

福島県伊達郡国見町 株式会社エアウェーブ 勤務地: 原則屋内禁煙、喫煙室あり 【交通手段】 アクセス: JR国見駅　車で10分

年俸300万円～500万円 給与: 【給与‧待遇】 想定年収：330万円〜500万円 ⽉給：200,000円〜320,000円 ⽉額(基本給)：200,000円〜320,000円 ※給与詳細は、スキル‧経験により決定します。 ■昇給：業績評価により着実に昇給 ■賞与：期末に⽀給あり（業績による）

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 就業時間：8:30〜17:30(所定労働時間：8時間0分) 休憩：60分（12:00〜13:00） 時間外労働：有

休暇・休日: 【年間休⽇⽇数】 120 【休⽇‧休暇】 週休2⽇制(⼟⽇祝) 年間有給休暇：10⽇〜20⽇（下限⽇数は、⼊社半年経過後の⽇数となります） ⼟⽇祝休みとなります。 ※会社カレンダーにより⼟曜出社⽇あり 有給休暇（初年度10⽇※7か⽉⽬〜）、夏季、冬季休暇、年末年始

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚⽣】 通勤⼿当：有 マイカー通勤 ⽀給上限⾦額3万円まで/⽉ 住宅⼿当：無 補⾜事項なし 家族⼿当：無 補⾜事項なし 厚⽣年⾦基⾦：無 補⾜事項なし 健康保険：有 厚⽣年⾦：有 雇⽤保険：有 労災保険：有 各種社会保険完備 寮社宅：有 転勤者のみ 退職⾦制度：有 退職⼀時⾦制度、確定拠出年⾦制度あり 定年：60歳 65歳までの再雇⽤あり 教育制度/資格補助：■階層別教育制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[株式会社エアウィーブ様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,000,000円 - 5,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK
• 交通費支給